의료진은 공직자가 아니다.

공무원은 공무원으로 국가의 정부 부처에 속한다. 현지 공무원이든 해당 지역에서 일하는 공무원이든 행정성이며 임금은 정부가 전액 충당한다. 사업 단위 직원들은 주로 사회공익성 업무, 비영리사업에 종사하며 사업 편성에 속하며 국가 공직자와 본질적인 차이가 있다. 의료진은 병원 직원에게 속하며 사업 편성에 포함되며 공직자의 범위에 속하지 않는다.

병원 직원의 책임:

1, 원장 지도하에 신체검사부의 업무와 관리를 전면적으로 책임진다.

2. 신체검사 부서 관리 절차, 관리 제도 및 방안 개발을 담당한다. 동시에 신체검사의 질을 검사하고, 적극적으로 시장을 개척하고, 시장 점유율을 확대하다.

3. 신체검사부의 임금제도와 상벌 제도 제정을 담당합니다.

4. 각 검사 항목의 안전과 품질을 감독합니다.

5. 산하에게 병원 규칙과 부서 업무제도를 엄격히 집행하도록 독촉하여 인간화 서비스를 제공한다.

6. 부하 직원의 업무 성과를 평가하고 상벌과 상승급에 대한 건의를 제출한다.

7. 건강교육을 강화하고, 건강교육의 대중에 대한 커버율을 높이다.

8, 병원에서 규정한 기타 의무를 완성하다.

요약하면, 병원 편성이란 병원이 국가 보건 단위, 재정차액 충당 또는 자조로 등재되는 것을 말한다.

법적 근거:

중화인민공화국 공무원법 제 2 조

제 1 조 본법에서 공무원이라고 부르는 것은 법에 따라 공직을 수행하고 국가 행정편제에 포함시키며 임금복지는 국가 재정이 부담하는 직원을 가리킨다.