두 번째는 증거를 수집하는 것이다: 식당을 찾아 상황을 설명하고, 만약 식당이 중개인에게 돈을 지불한다면, 그들에게 증명해 달라고 부탁한다. 식당이 아직 지불하지 않았다면 식당을 찾을 수 있습니다. 식당은 증명서도 내지 않고 요금을 내지 않고 현지 노동국과 상공국에 전화를 걸어 상황을 알리고 협상을 돕는다.
셋째, 마지막 수단: 노사 관계가 아니라면 증거 (중개 자료, 업무 증명서) 를 수집하고 먼저 상대방과 협상한다. 협상이 이루어지지 않으면 파출소는 노동보수 지급 거부 (심각한 경우 처벌 포함) 를 신고한다. 노사 관계라면 먼저 노동국에 상황을 반영하고 도움을 구해야 한다. 해결할 수 없다면 먼저 노동 중재를 신청하십시오. 만약 네가 결과에 만족하지 않는다면 민사소송을 제기해라.
변호사는 우리가 마땅히 받아야 할 돈을 받는 것이 목적이므로, 먼저 서두르지 말고, 협상하기 어렵거나, 강탈당할 위험에 처하지 않도록 공격적으로 행동하지도 말 것을 제안한다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 돈명언) 그런 다음 절차에 따라 법의학-협상 (동기식 법의학)-노동국/노동중재-법원 기소. 600 위안을 위해 바보짓을 하지 마라, 우리는 단지 최선을 다할 뿐이다. 아마도 너의 시간은 이 600 원보다 더 가치가 있을 것이다.