법적 근거: "중국시의 생산자에 대한 규율 처분 조례".
제 7 조 당 조직과 당원은 당장과 기타 당내 법규를 위반하고, 국가법규를 위반하고, 당과 국가의 정책을 위반하고, 사회주의 도덕을 위반하고, 당, 국가, 인민의 이익을 해치는 것은 당기 정치기 처분을 받아야 하며, 반드시 책임을 물어야 한다.
당의 18 대 이래 수렴하지 않고, 단서를 집중하지 않고, 군중의 반응이 강하고, 정치경제 문제가 얽혀 있고, 중앙 8 개 규정 정신을 위반한 부패 사건을 중점적으로 조사하여 처리하다.
제 8 조 당원에 대한 징계 조치의 종류:
(1) 경고;
(2) 심각한 경고;
(3) 당내 직무를 철회한다.
(4) 당을 남겨두고 살피다.
당적을 제명하다.
제 9 조 당의 규율을 위반한 당 조직은 상급당 조직이 검사 또는 통보 비판을 하도록 명령한다. 당의 규율을 심각하게 위반하고, 스스로 시정할 수 없는 당 조직에 대해, 상급 당위가 조사를 거쳐 확인한 후, 상황의 경중을 볼 수 있게 해 준다.
(1) 재구성;
(2) 해산.
제 10 조 당원이 경고를 받은 후 1 년 내와 심각한 경고를 받은 후 1 년 반 이내에 당내에서 발탁하거나 당외 조직에 원래 직무보다 높은 직무를 추천해서는 안 된다.