현재 위치 - 법률 상담 무료 플랫폼 - 법률 지원 - 삼위반' 숙제는 무슨 뜻인가요?
삼위반' 숙제는 무슨 뜻인가요?
법률 분석: 불법 지휘: 주로 생산경영단위 생산경영관리원이 안전생산방침, 정책, 법률, 법규, 규정, 제도 및 관련 규정을 위반하여 생산을 지휘하는 행위를 가리킨다.

불법 작업: 주로 근로자가 노동생산직 안전규제제도 (예: 안전생산책임제, 안전조작규정, 업무인수인계 제도 등) 를 위반한 운영행위를 가리킨다. ). 불법 작업은 구체적으로 개인 노동 보호용품의 부적절한 사용, 작업장 안전 조작 규정 준수, 안전 생산 지침 집행 등을 포함한다.

노동규율 위반: 주로 노동자들이 생산경영단위의 노동규율을 위반하는 행위를 가리킨다. 노동규율 위반은 구체적으로 노동계약 및 위약책임 불이행, 출석휴가규율 불준수, 생산업무규율, 상벌제도 등 규율을 포함한다.

법적 근거: 세 가지 위반의 정의 기준과 처벌 규정.

제 1 조는' 삼위반' 을 억제하기 위해 사고 발생을 방지하고 근로자의 안전과 건강을 보장하며 광산 생산의 원활한 진행을 보장한다. "금속 비금속 광산 안전 규정", "선광 안전 규정" 등의 법규에 근거하여 우리 회사의 실제 상황과 연계하여 본 규정을 제정하였다.

제 2 조 본 규정은 회사의 모든 부서와 직원에게 적용되며, 회사 안전감독부는 감독 실시를 책임진다. 다른 부서와 각급 관리 기술자는 책임 범위 내에서 본 규정에 따라' 3 위반' 을 조사해야 한다.

제 3 조' 삼위반' 은 위법 지휘, 위법 작업, 노동규율 위반을 가리킨다.

제 4 조는 본 규정에 따라' 삼위반' 행위자를 처벌할 때 단위 청부 경영에 대한 처벌이고 행위자에 대한 비청부 경영에 대한 처벌이다.