10 급 산업재해는 부분적으로 업무 능력을 상실한 것이다. 노동계약법 제 42 조 (2) 항에 따르면 고용인 단위는 제 39 조에 규정된 법정 잘못을 제외하고는 계약을 해지할 수 없다. 그렇지 않으면, 계약을 해지하는 것은 불법이며, 근로자는 계약 이행을 계속할 것을 주장할 수도 있고, 두 배의 경제적 보상, 즉 직장근로연수 연간 2 개월 임금의 보상을 주장할 수도 있다.
고용주가 계약을 해지하는 것이 합법적이든 아니든, 산업재해직자들은 모두 일회성 산업재해의료보조금과 취업보조금을 받는다. 전자는 산업재해보험기금이 지불하고, 후자는 고용인이 지불한다. 고용주가 산업재해보험에 가입하지 않은 사람은 고용주가 지불한다.
산업재해 일회성 의료보조금과 취업보장금은 취안저우 시에서 마지막으로 발표한 인구 평균 수명 (남성 70.89 세, 여성 77.34 세) 과 노동관계 해지 또는 종료 시 나이 차이, 취안저우 시 전년도 근로자의 월 평균 임금 계산으로 각각 연간 0. 1 개월, 3 개월 미만의 3 개월로 계산됩니다
노동계약법
제 42 조 근로자는 다음 상황 중 하나를 가지고 있으며, 고용인 단위는 본법 제 40 조, 제 41 조의 규정에 따라 노동계약을 해지해서는 안 된다.
(2) 본 부서에서 직업병을 앓거나 업무 부상으로 인해 분실 또는 부분 노동능력을 상실한 것으로 확인된다.
제 39 조 다음 상황 중 하나가 있는 경우, 고용인 단위는 노동계약을 해지할 수 있다.
(a) 수습 기간 동안 고용 조건을 충족시키지 못하는 것으로 판명되었다.
(2) 고용주의 규칙과 규정을 심각하게 위반한다.
(3) 심각한 실직, 부정행위, 고용인 기관에 중대한 손해를 입히는 것;
(4) 근로자는 동시에 다른 고용주와 노동관계를 맺어 본 부서의 업무 임무를 완수하는 데 심각한 영향을 미치거나, 고용주를 통해 시정을 거부하는 것을 거부한다.
(5) 본법 제 26 조 제 1 항 제 1 항에 규정된 상황으로 인해 노동계약이 무효가 되었다.
(6) 법에 따라 형사 책임을 추궁당했다.
산업재해 보험 조례
제 37 조 노동으로 불구가 된 근로자는 7 급에서 10 급으로 판정되어 다음과 같은 대우를 받는다.
(a) 장애 등급에 따라 산업재해 보험 기금에서 일회성 장애 보조금을 지급한다. 기준은 7 급 장애 13 개월, 8 급 장애 1 1 개월, 9 급 장애 9 개월, 10 급 장애 7 개월입니다.
(b) 노동 고용 계약이 만료되거나 근로자 본인이 노동 고용 계약 해지를 제안하고, 산업재해보험기금은 일회성 산업재해의료보조금을 지급하고, 고용주가 일회성 장애인 고용보조금을 지급한다. 산업재해 일회성 의료보조금과 일회성 장애취업보조금의 구체적인 기준은 성 자치구 직할시 인민정부가 제정한다.
복건성은 "산업 재해 보험 조례" 를 시행합니다.
제 27 조 5 ~ 10 급 산업재해 근로자 일회성 산업재해 의료보조금과 장애취업보조금은 각각 계산한다. 표준은 조정 지역에서 마지막으로 발표 된 인구의 평균 기대 수명과 노사 관계 해제 또는 종료 당시의 연령 차이, 노사 관계 해제 또는 종료 시 조정 지역의 전년도 근로자의 월 평균 임금 차이를 기준으로 계산됩니다.
(a) 일회성 산업재해 의료보조금: 5 급, 만년당 0.7 개월 지불 6 단계, 매 1 년마다 0.6 개월 발행; 레벨 7, 만 1 년마다 0.4 개월; 레벨 8, 만 년마다 0.3 개월; 레벨 9, 만 1 년마다 0.2 개월; 10 레벨 0. 1 개월, 1 년마다. 1 년 미만의 계산 1 년.
5 ~ 6 급 산업재해 근로자 일회성 산업재해 의료 보조금 부족 15 개월, 15 개월 지불 7 ~ 8 급 산업재해 근로자 일회성 산업재해 의료보조금 부족 10 개월, 10 개월 지불 9 급 산업재해직자 일회성 산업재해의료보조금이 5 개월 미만인 경우 5 개월에 따라 지급됩니다. 10 급 산업재해직자 일회성 산업재해의료보조금이 3 개월 미만인 경우 3 개월 이내에 지급됩니다.
직업병을 앓고 있는 근로자의 경우, 산업재해에 대한 일회성 의료보조금은 상술한 기준에 근거하여 30% 증가했다.
(2) 일회성 장애 고용 보조금: 5 급, 1 년에 0.7 개월 발행 6 단계, 매 1 년마다 0.6 개월 발행; 레벨 7, 만 1 년마다 0.4 개월; 레벨 8, 만 년마다 0.3 개월; 레벨 9, 만 1 년마다 0.2 개월; 10 레벨 0. 1 개월, 1 년마다. 1 년 미만의 계산 1 년.
5 ~ 6 급 산업재해 근로자 일회성 장애 고용 보조금 부족 15 개월, 15 개월 발행 7 ~ 8 급 산업재해 근로자 일회성 장애 고용 보조금 부족 10 개월, 10 개월에 따라 발행 9 급 산업재해직자 일회성 장애취업보조금이 5 개월 미만인 경우 5 개월 이내에 지급됩니다. 10 급 산업재해직자 일회성 장애인 취업보조금이 3 개월 미만인 경우 3 개월 이내에 지급됩니다.
직업병을 앓고 있는 직원, 일회성 장애인 취업보조금은 상술한 기준에 근거하여 30% 증가했다.
취안저우 인적 자원 사회 보장국 문서
취안저우 시 기업 근로자 산업재해 보험 정기 대우 조정 관련 문제에 대한 통지 20 14
권리사 [20 14] 제 109 호
1. 성통계청이 발표한 자료에 따르면 20 13 년 취안저우 시 근로자의 평균 임금은 44895 원, 월 평균 임금은 374 1 원, 31증가 취안저우 평균 기대수명기준은 남성 70.89 세, 여성 77.34 세 (취안저우 시 통계청이 제공하는 20 10 제 6 차 인구조사 자료에 따르면) 입니다.