15, 정치적 검토 및 조사
(1) 시찰 업무는 모집 기관이나 공무원 주관 부서가 책임진다. 검사 시에는 검사팀을 설립해야 하며, 두 명 이상의 직원으로 구성되며, 정치적 자질이 좋고, 원칙을 고수하고, 공정하고 청렴하며, 책임감이 강하며, 일정한 검사 업무 경험이 있는 인원이 참가해야 한다. 순시팀 구성원은 공무원법 제 68 조에 열거된 관계가 있으므로 피해야 한다. 시찰 전에 모집 기관이나 공무원 주관 부서가 시찰팀 구성원에 대해 업무 훈련을 실시해야 한다.
(b) 조사는 조사 대상이 있는 단위 (학교, 커뮤니티) 의 조직과 군중에 의존해 개별 대화, 좌담, 민주평가, 서류 조회, 조사대상과의 면담 등을 거쳐야 한다. 필요한 경우 검사자가 일하거나 배운 단위로 확장 검사를 할 수도 있습니다. 검사 시 피검대상자가 있는 기관이나 관련 부서에 일상적인 성과에 대한 감정이나 증명을 요청할 수 있습니다. 시찰 기간 동안 시찰 대상이 있는 기관에서 시찰 공고를 발표할 수 있다. 유학 귀국자와 해외인원에 대한 조사는 외사, 교육 등 부서를 초청해 상황을 이해하거나 관련 증빙 자료를 제공할 수 있다.
(3) 고찰업무는 덕재와 덕을 겸비하고, 덕을 우선으로 하는 기준을 고수하고, 채용할 직위의 요구에 따라 다양한 형식을 취하고, 관련 방면의 의견을 충분히 듣고, 고찰 대상의 정치사상, 도덕품행, 규율준수, 자율의식, 능력자질, 업무태도, 학습과 업무표현, 피해야 할 상황, 객관성을 전면적으로 이해해야 한다 이 가운데 인민경찰직에 응시한 사람은 인민경찰 채용에 관한 정심 규정에 따라 고찰해야 한다.
(4) 시찰 대상은 좋은 사상정치적 자질을 갖추어야 하며, 국가법규를 엄격히 준수하고, 규정된 응시조건을 준수하고, 직무의무를 이행하는 데 필요한 자질과 능력을 갖추고, 모범적으로 사회공덕, 직업윤리, 가정미덕, 청렴하고 자율을 지킬 수 있어야 한다. 국가 관련 문건에 따르면, 다음 상황 중 하나가 있는 경우, 의임자로 확정될 수 없습니다.
1, 입학 자격이 없습니다. 구체적으로 포함: 범죄로 형사처벌을 받은 사람; 공직에서 제명된 사람 공무원 채용 및 기타 인사 시험에서 징계 위반이 발견되어 아직 처리 중입니다. 공무원이 해고된 지 5 년이 채 되지 않았다. 공무원 및 참조 공무원법 관리 단위 재권 직원 (수습 기간 포함), 현역 군인, 전일제 일반고등학교 비대졸 졸업생; 그리고 기타 직위 규정 자격 조건에 부합하지 않고 법에 따라 공무원으로 채용할 수 없는 경우도 있다.
2. 공무원의 기본 자질 기준을 충족시키지 못한 경우 공무원 직업행위를 금지해야 한다. 구체적으로, 국가의 명성을 훼손하는 발언을 유포하고, 집회, 퍼레이드, 시위 등을 조직하거나 참가하여 국가를 반대하는 활동을 포함한다. 불법 조직, 조직 또는 불법 파업에 참여하거나 참여한다. 직무를 소홀히 하고, 일을 그르친다. 비판을 억압하고 보복과 싸우십시오. 거짓을 꾸미고, 지도자와 대중을 오도하거나 속이다. 횡령, 뇌물 수수, 뇌물 수수, 직무를 이용하여 자신이나 타인을 위해 사리사욕을 도모한다. 금융 규율을 위반하고 국가 또는 집단 자산을 낭비합니다. 직권 남용은 시민, 법인 또는 기타 조직의 합법적 권익을 침해한다. 국가 비밀 또는 작업 비밀을 공개하십시오. 대외 교류에서 국가의 명예와 이익을 해치다. 포르노, 마약, 도박, 미신 등의 활동에 참여하거나 지지한다. 직업윤리, 사회공덕, 가정미덕을 심각하게 위반하다.
3. 위법행위가 있어 공무원 이미지에 영향을 준 적이 있다. 구체적으로 다음을 포함한다: 형법을 위반하면 형사처벌을 면제한다. 노동을 통해 교양된 사람 당적 또는 단원 자격을 제명하다. 고등 교육을받는 동안 학교에서 퇴학 당했다. 국가 법정 시험에서 심각한 부정행위가 있었다. 최근 3 년 동안 기대, 강등, 면직, 유용 등의 처분을 받았다. 사업 단위 직원이 해고된 지 5 년도 채 되지 않았다. 지도직을 맡은 공무원이 사직하거나 사퇴 명령을 받은 지 3 년이 채 되지 않았다. 개인의 중요한 정보를 숨겨서 채용 기관이 실상을 알 수 없게 하다.
4. 정치도덕불량, 사회적 책임감, 인민을 위한 봉사의식 부족, 그리고 공무원으로 적합하지 않은 기타 상황.
5. 성직기관 비밀 등 중요한 직위에 응시한 사람, 중요한 서류자료 미비, 개인경험 불분명, 역사적 지위가 불분명하며 취업 후 국가안보에 영향을 미칠 수 있으므로 인선으로 확정될 수 없다.
그 중 인민경찰직 (법원, 검찰원 시스템 사법경찰직 포함) 에 응시한 인원은 상술한 경우를 제외하고는 다음 상황 중 하나가 있어 수험생으로 확정될 수 없다.
(1) 최근 2 년 동안 미성년자의 징계나 치안구금처벌을 받았다.
(2) 본인에게 중대한 영향을 미치는 배우자, 직계 친족, 방계 혈족에게 사형을 선고받거나 국가 안보를 위태롭게하는 죄로 형을 선고받거나 다른 범죄로 복역하고 있다.
(3) 본인에게 중대한 영향을 미치는 배우자, 직계 친족, 방계 혈친이 심각한 정치적 잘못이나 범죄 혐의로 정법기관 조사에 의해 통제되고 있거나 사교조직 간부가 고집불통으로 계속 잘못된 입장을 고수하고 있다.
(4) 본인에게 큰 영향을 미치는 배우자, 직계 친족, 방계 혈친이 국외에서 우리 정권을 전복시키는 활동에 종사하거나, 국외 정치 배경은 30 일 검사를 거쳐 밝혀질 수 없다.
(5) 인민경찰로 채용하기에 적합하지 않은 다른 상황이 있다.
(5) 검사가 끝난 후 검사팀은 사실대로 서면 검사 보고서를 작성해야 한다.
검사 보고서는 검사 부서의 모든 구성원이 서명해야합니다. 검사 보고서에 첨부된 증명서는 출처를 명시해야 하며 관련 증인이 서명하거나 도장을 찍어야 한다. 시찰 대상자가 시찰 결과에 이의가 있을 경우, 모집 기관이나 공무원 주관 부서가 심사하여 검토 결론을 내려야 한다. 불합격자를 고찰하여 채용하지 않다.
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