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교사 채용: 안산 고신구 학교는 교육부 직속 6 개 사범대학 12 교사를 채용합니까?
"홍콩 감독 인재 계획 시행 정책", "홍콩 감독 전면 진흥 인재 서비스 3 년 행동 계획 (20 18-2023)", "사업 단위 공개 채용 업무 규범에 관한 통지" (요인사 [20/KLOC-)

첫째, 채용 직책

안산 고신구 실험학교 2023 년 계획은' 안산시' 쌍류' 건설고교 2023 년 통일공채 졸업생 정보표' (첨부물 1) 를 참조하십시오.

둘째, 채용 대상

교육부는 전일제 일반고등학교 졸업생, 요녕 사범대,' 쌍류' 고교 기초학과 대학원생, 교육부 직속 6 개 사범대학 학부생,' 쌍류' 고교 기초학과 학부생이다. 랴오닝 사범대 졸업생은 초등학교 담임 선생님 직위에 응시할 수 있다.

셋째, 채용 조건

(a) 중국 국적을 가진다.

(2) 헌법과 법률을 준수한다.

(c) 교육 사업을 사랑하고 좋은 행실을 가지고 있다.

(4) 직위가 요구하는 전문 기술 조건에 부합하고, 직위가 요구하는 신체조건에 부합한다.

(5) 교사 자격증 교학과목은 지원직 전문 요구 사항을 충족하며, 중학교 교사는 중학교 이상 교사 자격증을 취득해야 한다.

(6) 수험생이 졸업장, 학위증, 교사 자격증을 취득하는 마감일은 2023 년 9 월 1 전일이다. 재학 중인 비대졸 졸업생은 이미 취득한 학력으로 응시할 수 없다.

(7) 직위에 필요한 기타 조건은 안산시' 쌍류' 건설고교 2023 년 통일공채 졸업생 정보표 (첨부 1) 를 참조하십시오.

국가 법률 규정에 따라 사업 단위에 채용될 수 없는 인원은 응시할 수 없다. 수험생 응시를 허용하지 않으면 회피 관계를 구성하는 일자리가 된다.

넷. 채용 절차

(1) 등록 검토

1. 등록 시간: 2019165438+10 월 6 일 수요일.

2. 지원장소: 동북사범대학교 무료캠퍼스 학생취업지도서비스센터 다목적 홀 (2).

3. 신청 자료:

(1) 신청서 (첨부 2) 를 작성 및 인쇄하고 최근 1 인치 면제 사진 3 장 (신청서에 게시) 을 찍습니다.

(2) 본인의 신분증 원본과 사본 1 부.

(3) 이력서 1 부

(4)2023 회 졸업생 증명서 1 부 (학교 또는 학과 공장 추가)

(5) 대학원생은 1 본과 졸업 성적표 (도장) 와 1 본인의 수능 성적을 제공해야 한다. 1 학부 졸업장, 학위증 원본 및 사본

(6) 수험생은 교사 자격증, 표준어 원본 및 사본을 제공해야 한다. 중학교 영어 교사를 경합하는 수험생은 전문 8 증서 원본과 복사본을 제공해야 한다.

수험생은 신청 자료의 일련 번호로 정렬해야 한다.

4. 자격 시험

수험생이 성실하게 신청하면, 1 인당 한 직위만 보고하므로, 지원 자료는 반드시 사실대로 제공해야 한다. 자격 심사는 공개 채용의 전 과정을 관통한다. 거짓을 발견하면 수시로 시험과 임용 자격을 취소한다. 제 시간에 자격 심사에 참여하지 않은 사람은 자동 포기로 간주됩니다. 합격자는 필기시험에 참가할 수 있다. 안산 고신구 실험학교에서 2023 년 필기시험자 모집 명단을 자세히 살펴보세요 (필기시험 공고 참조).

신청부터 고용협정 (자격심사, 필기시험, 면접, 서명협정) 에 이르기까지 수험생은 지원 전화가 원활하다는 것을 보증해야 하며, 전화 남김으로 인한 결과로 수험생 본인은 연락할 수 없다.

(b) 필기 시험

1. 필기 시험 준비. 필기시험 공고는 별도로 발표될 것이다. 수험생은 신분증으로 제시간에 필기시험에 참가한다. 필기시험 비율을 1:2 로 설정합니다. 직위가 필기시험 비율에 미치지 못하는 경우 공고방식을 통해 조정 또는 취소될 수 있지만, 고용주가 학과를 급히 필요로 하는 것은 사실이며, 실제 지원자 수에 따라 필기시험에 참가할 수 있다.

2. 필기시험 내용. 필기시험은 교육학, 교육심리학 등 기초전문지식, 교사의 전문자질과 능력, 만점 100 을 중시한다.

3. 필기시험 성적과 합격점수선. 필기시험이 끝난 후 성적 요약 분석에 따라 최소 합격 점수선을 확정하다. 필기시험 성적과 최소 합격 점수선은 온라인과 현장에서 발표된다.

(3) 면접

1. 후보자를 면접합니다. 면접 전 채용 계획과 면접 수 1:2 의 비율에 따라 필기시험 성적부터 낮음까지 필기시험 성적에 합격한 수험생 중 면접관 명단을 확정했다. 최종 면접관은 필기시험 성적도 병행하고 면접에도 참가한다. 한 직위 필기시험 합격자 수가 1:2 비율 요구 사항을 충족하지 못하고 필기시험 합격자는 모두 면접에 참가한다.

면접 전 지원자의 자발적 포기, 자격 심사 불합격, 허위 또는 기타 이유로 면접 자격 취소 등의 이유로 공석이 발생한 경우 필기시험 합격자 중 높은 점수에서 낮은 점수까지 차례로 보충한다.

면접 일정: 별도 통지.

3. 면접 방법: 면접은 모의 수업과 답변의 형태를 취한다. 각 수험생 면접 시간은 15 분을 넘지 않습니다. 이 중 시뮬레이션 수업은 10 분을 넘지 않으며 현장 답변은 5 분을 넘지 않습니다. 면접 성적 100, 합격 점수선 70. 합격점수선에 미치지 못하는 사람은 채용하지 않는다.

면접관은 출판된 교재에 따라 3 개 반 (첨부 3 참조) 을 준비하고, 선택한 반을 A4 종이로 도장을 인쇄하고 일련 번호 (1, 2,3 면접 전에 수험생에게 현장 추첨에 따라 결정된 수업 준비 15 분을 요구하다.

동사 (verb 의 약어) 는 계약서에 서명합니다

1. 계약 인선을 결정합니다. 지원자의 가중치에 점수를 매기는 공식은 총 성적 = 필기시험 성적 ×40%+ 면접 성적 ×60% (필기시험 성적, 면접 성적, 총성적 각각 소수점 이하 두 자리 유지), 직위별 정렬, 채용 계획1:/Kloc 총성적은 나란히 면접 성적이 높은 사람으로 계약인을 확정하고 서명자 공고를 발표했다. 수험생이 자발적으로 계약을 포기하고 공석이 생기면 총 성적에 따라 차례로 보충한다.

2. 협의에 서명하다. 수험생은 본인의 신분증, 학생증, 취업협정 (학교 제공), 안산 고신구 () 와 고용인 () 을 소지하고 취업협정을 체결했다. 수험생은 졸업 후 사업 단위 공개 채용 관련 규정에 따라 신체검사, 심사 및 공시를 실시하고, 심사 합격 후 사업 단위 채용 수속을 밟는다.

3. 쌍방이 모두 동의합니다. 지원자가 직무에 적합한 졸업장, 학위증, 교사 자격증, 또는 규율에 따라 행정처벌을 받지 못한 경우, 고용협정은 자동으로 종료되고, 갑방 (고용단위) 은 위약 책임을 지지 않는다. 무료 사범생이 성간 취업을 하려면 위약금을 지불해야 하며, 졸업생이 스스로 부담해야 한다.

자동동사 규율과 감독.

(1) 공개 채용 업무는' 공개, 평등, 경쟁, 우우' 원칙을 고수하고, 규율을 엄수하고, 공평하게 일을 처리하고, 거짓과 편애, 부정을 엄금하며, 기검 감찰 부서와 사회 전체의 감독을 받는다. 허위, 규율 위반 신청자는 일단 발견되면 신청 자격을 취소하고 관련 상황을 학교에 통보한다. 범죄를 구성하는 자는 법에 따라 형사책임을 추궁한다.

(b) 채용 기간 동안 자격 심사, 면접, 신체검사, 관련 수속 등에 참가하지 않는 경우. , 자동 포기로 간주됩니다. 채용 시험 기간 동안 안산시 () 는 감독 신고 전화를 개통하여 관련 제보를 접수할 것이다.

시 인적자원 사회보장국 감독 신고 전화: 04 12-5544230

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