회사의 업무 분위기가 너무 조용하다. 변쇼는 대기에서 일한 친구를 일부러 선택하지 말라고 제안했다. 아시다시피, 회사의 환경이 특히 조용하다면, 대부분 다음과 같은 상황이 있습니다. 첫 번째는 모두가 하고 있는 정신노동이다. 예를 들면 문장 쓰기나 회계와 같다. (알버트 아인슈타인, 공부명언) 누구나 조용한 근무 환경이 필요하다. 둘째, 이 회사의 직원 업무는 모두 매우 집중해서, 모두들 자신의 일에 참여하고 있어, 바빠서 말할 시간이 없다. 두 경우 모두 가능합니다. 만약 당신의 회사가 이 두 가지 상황에 처해 있다면, 변쇼는 주동적으로 분위기를 활발하게 하지 말 것을 건의합니다. 이렇게 하면 회사의 원래 조용한 분위기를 깨고 다른 사람들은 모두 조용히 일하고 있기 때문입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 침묵명언) 너 혼자 구해내서 그곳의 분위기를 조절하는 것도 이상하다. 지도자의 불만을 불러일으킬 수 있으니 이런 일은 하지 마라. 모두들 일에 몰두하고 있으니, 너도 몰두해야지, 특수화를 하지 말고, 다른 동료들의 일에 영향을 미쳐야 한다.
회사의 동료들은 모두 조용하게 일하므로, 원래의 분위기를 파괴하지 말 것을 건의합니다. 많은 회사들이 특별히 시끄러운 직원을 좋아하지 않는다. 보통 분위기를 조절하는 능력이 좋지 않기 때문이다. 회사는 큰 가게가 아니니, 너는 마음대로 소란을 피울 수 있다. 너의 일은 진지하다. 만약 모두가 묵묵히 일한다면, 너는 거기서 분위기를 조성하는 것이 좀 어색하지 않니? 모두들 바쁘게 일하고 있는데, 너 혼자만 그곳에서 분위기를 내고 있다. 그것은 네가 일하지 않는 것이 이렇게 한가하다는 것을 증명한다. 그러니 머리새를 만들지 말고, 어떤 분위기도 만들지 말고, 식사할 때 분위기를 만들 수 있고, 일할 때 분위기의 농담을 하지 말고, 동료를 사귀지 않고, 지도자에게 미움을 받을 것이다.
일은 진지하게 해야지, 기분이 가라앉지 마라. 네가 정말 전심전력으로 일에 몰두한다면, 너는 조용하고 억압을 느끼지 않을 것이다.