。 지식보충
인재 도입이란 현지 부서가 업무 요구로 외성시에서 재직 한 명을 모집하고 최소한 일정 근년 동안 학력이 현지 인재보다 높은 재직자를 현지에 영입하는 것을 말한다!
다음 조건 중 하나를 충족하는 인재는 인재 도입 수속을 신청할 수 있다.
(1) 중국과학원, 공학원 원사 및 국내외 학술 과학 기술 리더.
(2) 특허, 발명 또는 독점 기술을 보유하고 국내외 선진 수준에 도달한 자주지적 재산권을 가진 인재.
(3) 국무원 특수수당을 받는 전문가와 성 장관급이 뛰어난 중소년 전문가.
(4) 만 50 세 이하 고급 전문 기술 자격, 만 40 세 이하 부고급 전문 기술 자격을 갖춘 인재.
(5) 국민교육학과 대학원생 학력을 갖고 박사학위를 가지고 있거나 외국에서 유학해 박사학위를 받은 45 세 이하 인원.
(6) 국민교육 대학원생 학력을 갖고 석사 학위와 중급 전문기술자격, 직업자격 (보조급 직업자격 제외, 하동) 또는 해외에서 석사 학위를 취득한 40 세 이하 인원입니다.
(7) 전일제 대학 본과 학력 및 학사학위, 전회 졸업생 또는 전일제 대학 전문 및 중급 직함을 가진 전문 기술자.
(8) 기관, 대중단체, 사업단위를 부처급 이상 지도직이나 처급 이상 비지도직의 간부로 전근하거나 전입한다.
(9) 성 () 시 정부 문서 () 에 명확하게 규정된 기타 고급 인재 (광저우 () 도시 발전 요구에 부합하는 고도로 숙련된 인재 포함).
(10) 본 시에서 연속 거주, 취업 (창업), 사회보험 납부 연한만 3 년, 3 년 동안 개인이 누적납부한 개인소득세는 65438 만원에 이른다.