첫째, 중급 직함은 사회적 지위의 대표로, 일반적으로 전문 기술자의 능력 수준과 업무 경험을 반영하는 데 사용된다. 학술성과 직무성을 겸비한 우리는 업계 최고 또는 가장 경험이 많은 성과평가로 이해할 수 있다. 그러나 상급자가 직함을 평가할 때, 일반적으로 경력과 학력을 모두 중시하며, 상응하는 문화 수준과 일정한 업무 경력을 요구하는데, 박사 학력은 제외한다.
둘째, 우리나라 중급 직함의 심사 과정과 심사 자료의 판단 비준은 매우 엄격하다. 대부분의 지역에서는 중급 직함에 지원하거나 신청하는 사람이 컴퓨터 1 급 자격증이 필요하다고 엄격히 규정하고 있다. 그렇지 않으면 심사에 참가할 수 없다. 동시에, 평가에 참여한 사람들은 적어도 한 편의 학술 논문, 업무 성과, 그리고 자신의 업무 경험에 대한 총결산을 요구한다. 박사 학위의 경우 자신의 증명서와 졸업장, 자신이 속한 분야의 주요 학술 성과, 발표하거나 공개한 논문과 자료 등을 제시해야 한다. 그렇지 않으면 접수하지 않습니다.
현재 사회에서의 취업 상황은 갈수록 심각해지고 있다. 중급 직함의 평가와 판정이 엄격하지만 시간도 비교적 길다. 그러나 자격을 갖춘 인원은 중급 직함 시험에 적극 응시할 것을 건의한다. 중급 직함을 갖는 것은 의심할 여지 없이 직업을 가진 문을 두드리는 벽돌과 같다.
우리나라의' 직명 평가 관리 잠행 규정' 은 중급 직함 평가 세칙을 분명히 했다. 직함 평가는 덕재와 덕을 겸비하고 덕을 우선으로 하는 원칙을 고수하고, 전문 기술자의 직업윤리, 혁신능력, 성과 수준 및 실제 공헌을 과학적으로 공정하게 평가한다. 각 지역, 각 부서, 각 용인 단위는 규정에 따라 직함 심사위원회를 설립하여 직함 심사 업무를 전개해야 한다.
직함 심사위원회는 전문 기술자의 학술 기술 수준과 업무 능력을 평가하고 감정하며 편성 단위에 대한 책임을 지고 편성 단위의 감독을 받는다. 직함 심사위원회는 직함 시리즈나 전공에 따라 설립되며, 시리즈에 걸쳐 종합적인 직함 심사위원회를 설립해서는 안 된다.