최근 인적자원사회보장부 사무국과 산업정보기술부 사무국이 공동으로 '공학직명체계 개혁 심화에 관한 지도의견'을 발표했다. 기술인재(의견안)'에 관한 '공학기술인재 직위제 개편'에 대한 의견을 공개합니다. "지침 의견"에는 다음과 같이 명시되어 있습니다.

1. 전문 자격은 전문 직위에 해당합니다.

엔지니어링 분야에서 취득한 전문 자격은 해당 수준의 직위에 해당할 수 있습니다.

주니어, 중급, 시니어는 일반적으로 각각 주니어, 중급, 시니어 전문 직위에 해당합니다.

등급이 지정되지 않은 설정은 일반적으로 중급 전문 타이틀에 해당합니다.

2. 전체 수석 엔지니어 추가

하급 전문가 직함은 기술자 및 보조 엔지니어입니다.

중급 전문 직함은 엔지니어입니다.

부선임 직함 직함은 선임 엔지니어

선임 직함은 선임 엔지니어

3. 평가 기준을 개선한다.

타인의 기술 성과를 횡령, 표절 또는 위조하거나 테스트 데이터를 위조하는 사람은 "1표 거부권 제도"의 적용을 받게 되며, 사기나 비밀 작전을 통해 얻은 모든 직위는 취소됩니다.

평가 역량과 성과를 강조합니다. 특허 결과, 건설 보고서, 문제 해결, 엔지니어링 실험, 표준 및 사양 수립, 산업 건설 방법 등은 모두 성과 결과로 간주될 수 있으며, 주요 독창적인 연구 결과는 "1표"로 결정될 수 있습니다.

핵심핵심기술을 획기적으로 발전시키고 해당 분야에 지대한 공헌을 한 공학·기술인재가 전문직급 평가에 직접 지원할 수 있는 전문직급 전문채널도 마련된다.

공식 원문:

인적자원사회보장부 사무국과 산업정보기술부 사무국의 '사회복지 심화에 관한 의견 지도' 공학기술인재 직위제도 개편(의견안)' 의견 수렴 공고

'전문직 명칭제도 개혁 심화에 관한 의견' 요구사항에 의거 중국공산당 중앙판공청과 국무원 총판공판부는 공학기술인재의 직위제 개혁을 추진하기 위해 인적자원부와 사회보장부, 산업정보기술부에서는 "공학기술인재 전문직명제도 개혁 심화에 관한 지침 의견(의견용 초안)"을 공동으로 연구하고 초안을 작성했습니다. 이제 대중에게 의견을 공개합니다. 국민은 다음과 같은 경로와 방법을 통해 의견을 제출할 수 있습니다.

1. 사회보장부 홈페이지(URL: )에 로그인 후 좌측 '정책 및 규정' 입력 홈페이지의 '의견 모집' 열에 의견을 제출하세요.

2. geliangao@mohrss.gov.cn 또는 rcc@miit.gov.cn으로 이메일을 보내세요.

의견 마감일은 2018년 11월 9일입니다.

인적자원부 사무국 산업정보기술부 사무국

2018년 10월 16일

첨부 파일 다운로드:

기술인재 직위제도 개혁 심화에 관한 의견 지도(의견용 초안).doc

'직위명칭 제도 개혁 심화에 관한 의견 지도' 지침 작성 엔지니어링 및 기술 인재를 위한 시스템(의견 초안)".docx