첫째, 기업의 의무
우리나라에서 기업은 공상행정관리부의 승인을 받아 등록을 하고' 기업법인 영업허가증' 을 소지하면 법인자격을 갖게 되며, 권리를 누리는 동시에 그에 상응하는 의무를 져야 한다. (1) 국가에 대한 기업의 의무: 국가 재산을 침해로부터 보호하고, 효과적으로 사용하고, 부가가치를 더하며, 스스로 손익을 부담한다. 국가가 규정한 사회 공익 목표 또는 생산 지침성 계획 제품을 완성하다. 국가 고정 자산의 정상적인 유지 보수, 개선 및 업데이트 보장 법에 따라 이윤과 세금을 납부하다. 재정, 노동임금, 물가관리규정을 준수하고 관련 부서의 감독을 받다. (2) 사회에 대한 기업의 의무: 제품 및 서비스 품질 보장, 소비자 및 사용자에 대한 책임 환경오염 예방 통제를 잘 하고, 사회효과와 환경경제효과를 강조하다. (3) 직원에 대한 기업의 의무: 생산 질서를 유지하고 노동 보호 업무를 잘 한다. 직원의 생활 조건을 개선하다. 정치 사상, 법률, 국방, 과학 문화 교육 및 전문 교육을 강화하여 노동력의 질을 높이다. 직원의 과학 연구, 발명 창조, 기술 혁신, 합리화 건의 및 사회주의 노동 경쟁 활동을 지지하고 장려하다. 다른 모든 제도를 가진 기업들도 법에 따라 상응하는 의무를 져야 한다.
일본에서는 기업이 경제활동의 주체로서 법이 부여한 권리를 누리는 동시에 그에 상응하는 의무를 져야 한다. 일반적으로 기업법의 내용은 기업의 발전을 지지하고 장려하는 것이다. 민법에는 형벌에 관한 규정이 있다. 기업은 국가의 법령을 준수하고 법에 따라 세금을 내야 할 뿐만 아니라, 상황에 따라 일정한 사회와 법적 책임을 져야 한다. 최근 몇 년 동안 많은 학자들이 공해, 환경오염, 가격 과잉 상승, 석유 위기 등을 둘러싸고 기업의 사회적 책임 사상을 제기하였다. 법정 회사 책임의 경우 주로 (1) 회사의 민사 책임이다. 여기에는 불법 행위 책임이나 계약 책임과 같은 민법상의 민사 책임이 포함됩니다. 상법의 민사 책임 회사법에서 경영자의 민사 책임: 경제법의 민사 책임 등. (2) 기업의 행정 책임. 행정기관이 기업에 개입할 때 법에 요청을 할 수 있도록 상법에 규정한 경우 법원은 이 요청에 따라 해산령을 발표할 것이다. (3) 기업의 형사 책임. 예를 들어 상법에서 경제관리자에 대한 처벌, 발기인과 이사의 특수실직 (상법 제 486 조), 초과발죄 (상법 제 492 조) 등이 있다.
둘째, 기업 경영 시스템 개선 방안
신중국이 성립된 후 중국 인민정치협상회의 같은 강령 제 32 조에 따르면 "국영기업은 현재 노동자들이 생산관리에 참여하는 제도, 즉 공장장 아래 공장관리위원회를 설립해야 한다" 고 말했다. 국가경제기관은 공장장 임명을 통해 기업 생산 행정관리를 실시한다. 택웅량은 "국가가 기업을 관리하는 것은 국가의 힘으로 사기업의 활동을 전면적으로 제한 (또는 구속) 하여 국가의 어떤 목적에 복종하는 기업 구속 조치다" 고 지적했다. ⑵ 제 2 차 세계대전이 끝나기 전에 일본은 기업을 국유화하거나 그 설비를 징용한 적이 있다. 앞으로 국가관리는 전면적인 규제를 실시하여 경제의 원활한 발전을 보장할 것이다. 전쟁이 끝난 후, 현대화 생산의 수요에 적응하기 위해 일본 기업은 보편적으로 관리 체제 개혁을 실시하고 분권관리 원칙을 채택하였다. 즉 대기업은 경영권 층을' 분권화' 하고 기층 기업에 일정한 주동권을 부여하여 관리의 유연성과 주동성을 실현하였다.
일본 정부의 기업 관리는 (1) 자유통제 (2) 국가통제 (3) 관민 조정으로 이뤄졌다.
셋. 기업 경영 활동의 제약 조치
우리나라에는 현재 통일된 반독점법이나 반부당경쟁법이 없지만, 기존 법률상 불공정경쟁에 대한 규제는 점진적으로 보완될 것으로 보인다. "경제계약법", "섭외경제계약법", "기술계약법" 이 잇따라 공포되고 시행되고 있으며, 회사를 정돈하는 일련의 계약법과 결정이 있다. 또한' 상표법',' 특허법' 및 관련 광고, 가격, 위생 등의 법규는 부정경쟁, 독점연맹, 부정경영활동을 제한한다.
일본 경제 헌법으로 불리는' 독점금지법' 은 1947 년에 공포되어 일본 경제법 체계에서 매우 중요한 위치를 차지하고 있다. 전쟁이 끝난 후 미국은 4 대 가문의 혈연 관계를 둘러싸고 형성된 미쓰비시, 스미쓰비시, 스미토우, 안전 4 대 재벌들이 지주회사 등을 통해 일본 기업의 4 분의 1 을 통제하는 것이 일본의 침략계획 실시의 경제적 기반이라고 판단해 재벌을 해체하는 조치를 취했다.
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