첫째, 채용 정원
사업단위에서 504 명을 영입했는데, 그 중 시직 122 명 (기업회전작업 8 명 포함), 현구 382 명. 시 전체가 기업 88 곳을 영입하다. 구체적인 위치, 직무 조건 및 요구 사항은 첨부 파일을 참조하십시오.
둘째, 채용 조건
(1) 기본 조건
1. 중국 국적을 가지고 있습니다.
2. 중화인민공화국 헌법, 중국 공산당의 지도력, 사회주의 제도를 옹호하고 법률을 준수한다.
3. 좋은 정치적 소질과 도덕적 품행을 가지고 있다.
4. 직무 요구 사항을 충족하는 심신 조건을 갖추고 있다.
(2) 연령 조건
본과 이하 졸업생 연령은 35 세 이하 (1987 년 7 월 이후 출생), 석사 대학원생 연령은 40 세 이하 (1982 년 7 월 이후 출생), 박사 대학원생 또는 부수석 이상 직함 연령은 45 세 이하 (/Kloc-)
(c) 직업 조건
공고 및 게시물 목록 설정의 구체적인 요구 사항을 충족합니다. 다음과 같은 경우 해당 요구 사항이 적용됩니다.
1. 배운 전공은 직위표에 설정된 전공과 정확히 일치하지 않습니다. 원칙적으로 학과 범주에 따라 고용인에 의해 의견이 제기됩니다. 시급 주관부서나 현급 조직, 인사부에서 공부에 동의한 후에야 등록할 수 있습니다.
2. 여러 학위를 받은 사람에게는 채용 직위에 필요한 학력과 전공 (전공 방향) 에 따라 등록한다.
(d) 다음 상황 중 하나가 있으면 등록되지 않습니다.
1. 위법으로 형사처벌을 받았다. 용의자는 사법조사를 받고 있어 아직 결론을 내리지 못했다.
중국 * * * 당적 또는 공직에서 퇴학 당했다. 당기, 행정처분이 해제되지 않았거나 규율심사, 감찰 조사를 받고 있는 것.
재학 중에 경고 및 위 처분을 받았다. 각종 시험에서 부정행위와 같은 행위는 성실한 서류에 기재되어 있다. 법에 의거하여 부정직 연합 징계 대상으로 등재되다.
4. 천수시 기관 사업 단위 재직자 및 각종 주문, 방향, 프로젝트 인원; 텐수시 국유기업이나 사기업이 채용한 계약 기간 내 인원 (인재 도입 등록 기간 동안 노동계약을 해지한 사람 포함).
5. 최근 2 년 동안 우리 시에서 인재를 영입하고 면접이 통과된 후 각 방면에서 채용자격을 포기하였다.
법률 및 정책에서 고용을 금지하는 기타 상황.
셋째, 채용 프로세스
(a) 등록 및 사전 자격
1. 등록 시간. 2022 년 6 월 2 일10 일 8 시 30 분부터 6 월 3 일까지10 일 18:00.
2. 등록 방법. 간쑤당 천수플랫폼 (), 중국 천수인적자원 및 사회보장공공망 () 및 신천수사이트 () 에서 천수시 2023 년 첫 인재 공고를 열고 아래' 온라인 지원입구' 링크를 클릭하여 온라인 지원시스템에 접속해 필요에 따라' 천수시 2023 년 첫 인재' 를 작성한다. 이 가운데 2023 년 졸업한 신선한 졸업생은 해당 고교 취업부에서 발행한 추천증명서를 업로드해야 한다. 이전 졸업생은 졸업장, 학위증 스캔과 그에 상응하는 학생, 학력, 학위 인증 보고서를 업로드해야 한다. 재직자는 기관이 지원하기로 동의한 증명서자료를 업로드해야 한다 (기관사업단위 재직자는 현급 조직 인적자원사회부문이나 시급 이상 산업부문의 동의를 받아야 한다. 기업 직원은 반드시 기관의 승인을 받아야 한다.) 유학생은 교육부 중국 유학 서비스 센터의 외국 학력 학위 인증 등 관련 증빙 자료의 스캔본을 업로드해야 한다. 각 수험생은 한 직위에만 응시할 수 있다.
3. 자격 심사. 시 정부 직속 사업 단위에 응시한 사람은 용인 단위와 주관 부서에서 심사한다. 현 사업 단위 등록, 현 조직, 인적 자원 및 사회 부문 자격 초심; 본 도시에 등록된 기업은 용인 기관에서 자질심사를 실시한다. 신청에 필요한 업로드 자료가 부족하고, 직무 요구에 맞지 않는 것은 통과되지 않는다. 지원창이 닫히면 시 조직과 인사부에서 지원자에 대한 자격심사를 실시하고 통과자가 면접에 들어가도록 심사한다. 자격 심사는 인재 도입의 전 과정을 거치며, 자격 조건을 충족하지 못하는 사람은 다음 링크 자격을 취소한다.
간쑤 () 성 특수인재 직함 특별심사 잠행방법 () 범위 조건을 충족하고 심사를 통과한 박사생이나 특수인재에 대해서는 영입된 인재의 수와 시간에 구애받지 않고 구체적인 상황에 따라 직접 면접을 본다 (교사의 수업 필요).
(2) 시험 및 평가
구체적인 시험 시간과 장소는 각 현, 구, 직할시 주관부에서 별도로 통지한다.
구조화 면접, 전문능력 테스트, 시험 강의 등을 통해 면접관의 전문성과 종합적인 자질을 수량화하고 (기본 합격 점수선을 설정할 수 있음) 점수에 따라 높은 점수에서 낮은 점수로 다음 단계로 들어가는 후보를 확정한다. 점수가 80 점 (80 점 제외) 미만인 사람은 다음 단계로 들어갈 수 없습니다. 현교육위생시스템이 종합적으로 설치한 직위는 수험생이 성적고저, 인재의 수에 따라 차례로 선택한다. 처음 몇 명의 수험생이 자격을 포기한 사람은 성적 등액으로 보충한다.
같은 직위 지원자 수가 20 명을 넘으면 필기시험이나 전문능력 테스트를 늘려 1:5 비율에 따라 면접관을 결정할 수 있다. 면접에 들어가는 인원의 필기시험이나 전문능력 시험 성적과 면접 성적은 각각 총성적의 50% 를 차지하며, 총 성적이 80 점 (80 점 제외) 이하인 사람은 다음 단계로 들어갈 수 없다.
(c) 자격 심사
주관부서와 고용인 단위는 의임인원의 관련 자료를 심사하고, 시 조직과 인사부는 심사를 진행한다. 불합격, 제안 채용 자격을 취소하다.
(4) 신체검사
현이나 시 주관 부서에서 조직하다. 현구는 현급 이상 종합병원 신체검사, 시직단위는 3 급 을등 이상 병원 신체검사 .. 신체검사 기준과 프로젝트는 공무원 신체검사의 최신 관련 규정을 참고하여 집행한다. 신체검사에 불합격한 사람은 제안 채용 자격을 취소한다.
채용인원 신체검사에 불합격하거나 개인적인 이유로 포기한 경우, 높음부터 낮음까지 같은 액수로 (총점이 80 점 미만인 사람은 보충되지 않음), 각 직위는 한 번만 보충한다.
(5) 조사
주관부서와 고용인 단위는 2 명 이상의 인원을 파견하여 수사팀을 구성해야 하며, 주관부서나 고용인 단위 구성원이 수사팀 팀장을 맡고, 채용인원을 고찰하고, 관련 서류와 인사서류를 검토하고, 명확한 조사의견을 제출해야 한다. 시찰 내용은 주로 사상정치표현, 규율준수 상황, 도덕품행, 업무능력, 학습성적, 학교 (단위, 마을, 지역사회) 표현 등이다. 불합격자를 시찰하여 실격하다.
채용인원은 개인적인 이유로 시찰에 불합격하거나 포기한 것으로, 높음부터 낮음까지 등액 (총점이 80 점 미만인 것은 보충되지 않음) 으로 각 직위마다 한 번만 보충한다.
(VI) 고용 홍보
자격을 갖춘 인선의 경우 시급 조직, 인적자원부 자격심사를 거친 후 각 현, 구, 직할시 주관부에서 일정 범위 내에서 공시를 실시해 공시 시간은 5 일 (영업일 기준) 이다. 공시 만료에 이의가 없는 사람은 관련 규정에 따라 채용 수속을 처리하고, 고용 계약을 체결하고, 일을 안배한다. 모든 방면에서 거짓을 꾸미고 규율규정을 위반하며 실증을 검증받은 수험생, 그리고 2023 년 7 월 3 1 일 이전에 졸업장, 학위증 등 관련 증명서를 제공할 수 없는 신선한 졸업생은 지원 자격을 취소하고 더 이상 보충하지 않는다.
고용 단위는 제안 고용인과 고용 계약, 수습 기간 1 년을 체결해야 합니다. 시용 기간이 만료된 후, 고용인 단위 심사 합격자를 거쳐 정식으로 채용하고, 불합격자는 채용 자격을 취소한다. 정식 채용 후 원칙적으로 3 년 이내에 사직하거나 전근을 해서는 안 된다. 3 년 이내에 사직 의사가 있는 경우, 사전 1 개월 신청서를 제출하고, 고용주와 주관 부서의 동의를 거쳐 계약이나 관련 규정에 따라 위약금을 지불하고, 각종 상여금을 회수한 후 해고 수속을 밟는다.
넷째, 정책 지원
(1) 신분과 보수 대우.
1. 기관이 인재를 영입하다. 사업 편제를 제공하고 천수사업 단위 직원의 임금 대우를 누리다. 시용 기간이 꽉 찼고, 직무 요구에 부합하는 사람은 고용인 기관이 일자리 공석과 일자리 일치 상황에 따라 채용 의견을 제기한다. 일자리 공석과 일자리 일치를 바탕으로 관리직에 채용되어 잘 수행해 온 박사생, 석사생은 각각 7 급 직원과 8 급 직원으로 확정될 수 있다. 전문 기술직에 임용된 사람은 전문 기술직 승진에 우선 순위를 둘 수 있다. 좋은 역할을 발휘한 박사생은 시 리더의 2 급에 직접 포함될 수 있다. 성과가 좋은 것은 시 전체의 우수한 젊은 간부 양성 계획에 포함되어 후속 훈련을 진행할 것이다. 현급 사업 기관에 도입된 것은 시급 관행을 참고하여 관련 대우를 실시할 수 있다.
2. 시속 기업이 인재를 영입하다. 고용업체와 노동계약을 체결하고 계약에 따라 관련 임금 대우를 받는다. 중점 공업기업 (전자정보, 기계제조, 전기, 생물의약, 신소재, 신에너지 등 6 개 분야 국유기업 및 규모 이상 민영기업 다른 분야의 시속 국유기업이 집중적으로 도입되어 시청 SASAC 가 관리하며, 고용인 기업은 시속 기업 범위 내에서 교류하여 사용할 수 있다. 5 년 동안 일을 잘 해왔고, 업무 필요와 본인의 의지에 따라 관련 규정 절차에 따라 시 현 구 사업 단위로 공개 채용할 수 있습니다.
(2) 사회 보장. 도입된 고위급 인재와 배우자, 자녀에 대해' 제로 문지방' 정착, 기본연금, 기본의료, 산업재해 보험 등의 정책을 실시한다.
(3) 프로젝트 지원. 성 () 시의 인재 프로젝트를 우선적으로 추천하다. 고위급 인재가 주도하거나 참여하는 중점 인재 프로젝트 및 과학 연구 창업 프로젝트에 대해서는' 선지원, 후보조금' 재정 지원 제도를 시행해 규정에 따라 프로젝트 재정 지원을 제공한다.
(4) 직함의 인정. 박사 대학원생은 시직기업 사업 단위에서 2 년 이상 근무하거나 현구 기업사업 단위에서 만 1 년 근무한다. 심사 합격을 거쳐 부고위직으로 인정되고 농촌에서 일하는 사람은 부고위직으로 직접 초빙할 수 있다. 시직기업사업단위에서 3 년 이상 근무하거나 현구 기업사업단위에서 2 년 이상 근무하는 대학원생은 중급직으로 평가될 수 있고, 농촌에서 5 년 이상 근무하면 직무의무를 충분히 이행할 수 있고, 연간 심사가 합격되고 성과가 우수하며, 해당 성과요구에 부합하는 경우 부고급직명을 직접 신고할 수 있다.
(5) 주택 보조금. "일류 대학" 전일제 박사생, 석사생 (20 17 년 9 월 20 일 교육부 재무부 국가발전개혁위가 발표한' 세계 일류 대학과 일류 학과 건설 고교 및 건설학과 명단 발표 통지' 에 명시된 42 개 고교를 기준으로 주택 보조금/KK 를 각각 준다 병원 전일제에 도입된 의약위생학과 박사, 석사생,' 일류 대학' 본과 졸업생은 고용주가 각각 주택보조금 15 만원, 10 만원, 5 만원을 제공한다. 시 전체 시의 인재를 통해 처음으로 전일제로 우리 시 기업을 영입한 중점 공업기업 박사 석사 대학원생, 천수시에서 첫 상품 주택을 매입한 사람은 각각 654 만 38+05 만원, 654 만 38+00 만원의 일회성 주택 보조금을 준다. 임대 주택은 각각 5 만 4000 원, 3 만 6000 원의 임대 보조금을 3 년 평균 지급한다. 주택과 주택 구입 보조금 정책은 중복되지 않는다.
동사 (verb 의 약어) 기타 사항
(a) 응시자는 본 공고의 내용을 꼼꼼히 읽고 공고에 따라 등록, 시험, 자격재심 및 신체검사에 엄격히 참가해야 한다.
(2) 신청 후 지원자는 반드시 연락 전화 통화를 원활하게 해야 한다. 요구에 따라 모든 절차에 참가하지 않으면 실격될 것이며, 모든 결과는 신청자가 스스로 부담한다.
(3) 주시당조직부의 천수시기위 기검감찰팀은 이번 인재 도입 작업에 대한 전 과정을 감독할 예정이다.
(4) 이번 공고는 미흡한 일로 천수시위원회 인재업무 지도팀 사무실, 천수시 인적자원 및 사회보장국이 해석한다.
(온라인 등록 시스템에 들어가려면 클릭하십시오)
상담 전화:
천수시위원회 인재업무지도팀 사무실 0938-828740 1
천수시 인적자원 사회보장국 0938-839360 1
시계 * * * 천수시구위 인재업무지도팀 사무실 0938-82 14582
시계 * * * 천수시 맥적구위 인재작업지도팀 사무실 0938-2732452
종 * * * 무산현위 인재업무지도팀 사무실 0938-34298 15
종 * * * 간곡현위 인재작업지도팀 사무실 0938-5630077
종 * * * 진안현 인재 업무 지도팀 사무실 0938-652354 1
벨 * * * 시미즈 카운티 인재 실무 선도 그룹 사무실 0938-4957324
종씨 * * * 장자천 회족자치현위 인재업무지도팀 사무실 0938-7886 1 18
모니터 전화 번호:
천수시 기위 감찰국은 시당조직부 기검감찰팀 0938-8320550 에 주둔하고 있다.