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산업재해보험과 의외보험을 동시에 상환할 수 있습니까?
예, 산업재해보험과 사고보험은 동시에 즐길 수 있습니다. 산업재해보험과 의외보험은 동시에 상환할 수 있습니다. 즉, 산업재해보험은 신고할 수 있고, 의외보험은 재신고할 수 있습니다. 또는 사고 보험 청구를 한 다음 산업재해 보험에 가입하십시오. 사고 사례가 산업재해 보험과 사고 상해 보험의 상환 범위를 모두 충족하는 한 둘 다 동시에 상환할 수 있습니다.

1.' 산업재해보험조례' 제 62 조에 따르면 본 조례의 규정에 따라 산업재해보험에 가입해야 하고 산업재해보험에 가입하지 않은 고용인 단위 근로자는 산업재해를 당해야 하며, 고용인은 본 조례에 규정된 산업재해보험 대우 항목과 기준에 따라 비용을 지급해야 한다.

2. 둘째, 인신상해보험과 부가상해의료보험은 상업보험으로 산업재해보험과는 달리 동시에 병존할 수 있습니다. 산업재해가 발생하면 근로자는 상업보험으로부터 보상을 받을 수 있고 산업재해보험 대우도 받을 수 있다.

3. 직원은 인신상해보험보상을 받은 후에도 산업재해보험에 청구할 수 있다. 용인 단위는 근로자가 이미 인신상해 보상을 받았다는 이유로 항변할 수 없고, 근로자는 동시에 두 가지 보상을 받을 수 있다.

4. 산업재해보험은 기업이 근로자에게 납부한 것으로, 법에 의해 부여된 법적 의무이다. 만약 기업이 돈을 내지 않고 산업재해가 발생하면, 기업이 전체 산업재해보험료를 지불하고, 배상이 비교적 높다. 상업보험은 자발적 협상의 계약 범주에 속하며 쌍방이 자발적으로 합의한다. 이것은 국가가 강제적으로 규정한 것이 아니다. 만일 사고가 발생하면, 일부 보험회사는 일부 비용을 내고, 배상이 낮다. 원칙적으로 두 번 즐길 수 있지만, 환급에는 한 세트의 어음만 있기 때문에 일반적으로 한 가지만 상환할 수 있습니다. 고용주가 상업보험만 사면 근로자는 일반적으로 두 차례 환급을 받을 수 있는데, 구체적인 상황은 지방마다 다르다.

갈등은 없으며, 그들이 기반으로하는 법은 다릅니다. 산업재해보험은' 산업재해보험조례' 를 근거로, 사고상해보험 (인신보험) 은' 보험법' 을 근거로 한다. 보험에 가입할 때 두 가지 위험의 장애와 신체배상금을 동시에 받을 수 있습니다 (의료비의 비례 상환을 제외하고, 합병된 의료비는 실제 발생한 의료비를 초과하지 않습니다. 즉 의료비는 중복해서 지불할 수 없습니다). (윌리엄 셰익스피어, 의료비, 의료비, 의료비, 의료비, 의료비, 의료비, 의료비) 산업재해보상 프로그램에는 의료비, 입원 급식보조비 및 간호비, 휴업기간 임금, 교통숙박비, 장애보조기구비, 생활보호비, 일회성 장애보조금, 일회성 산업재해의료보조금, 일회성 장애취업보조금이 포함됩니다. 구체적인 배상 금액은 반드시 장애 등급, 본인 임금, 현지 평균 임금에 따라 결정해야 한다. 협상 청구가 이루어지지 않으면 노동 중재 청구를 신청할 수 있다.

6. 우선, 두 가지 보험종이 다르다는 것을 확정했습니다. 배상 앞에서는 충돌이 없고, 보험은 수익성이 없어 배상할 수 있습니다. 러시아와 일본은 펭귄에 대한 산업재해보험과 사고상해보험의 근거가 되는 법률법규도 다르다. 충돌하지 않으므로 안심하고 배상할 수 있다.

7. 산업재해보험의 인정: 근로자가 산업재해나 직업병으로 인해 일시적으로 또는 영구적으로 노동능력을 상실하고 사망할 경우, 어떤 이유로든 산업재해책임은 개인이나 기업에서 사회보험 대우, 즉 무과실 배상 원칙을 누린다. "산업재해 보험 조례" 제 14 조에 따르면, 근로자는 다음과 같은 상황 중 하나를 가지고 있으며 산업재해로 인정되어야 한다.

(1) 근무시간과 직장에서 사고로 피해를 입은 사람;

(2) 근무시간 전후 직장에서 업무와 관련된 준비나 마무리성 작업에 종사하여 사고로 피해를 입은 사람.

(3) 근무 시간과 직장에서 업무 직무 수행으로 폭력 등 의외의 상해를 입었다.

(4) 직업병을 앓고 있는 사람;

(5) 공사 출장 중 업무상의 이유로 부상을 당하거나 행방불명

(6) 출근 도중 본인 주요 책임이 아닌 교통사고나 도시궤도교통, 여객운송페리, 기차사고로 피해를 입었다.

(7) 법률, 행정법규는 산업재해로 인정되어야 하는 기타 상황을 규정하고 있다.

8. 산업재해 보험 대우를 신청하려면 어떤 자료를 가져와야 합니까?

(1) 고용 기관은 산업재해 인정 결론 통지, 병력 원본 및 사본, 송장 원본, 사고 당사자 신분증 사본, 입원 의료비 요약표, 입원 의료약 요약표를 제공합니다.

(2) 출국하여 치료를 받으려면 산업재해 근로자 신분증 사본과 의료기관에서 발급한 전원 증명서를 제공한 후 사회보장부서에 가서 진찰을 받아야 한다.

(3) 의족, 의안, 의치, 보조기 등 보조기구는' 보조기구 배치 구성 승인표' 를 제공해야 한다.

(4) 근로자가 노동으로 사망한 경우 사망 증명서, 호적본, 신분증 또는 호적증명서, 부양증명서, 재독증명서, 친족은행 계좌 지원 (공상은행, 농업은행, 우편저축은행), 부양친족연금 승인표도 제공해야 한다.

(5) 교통사고 상해는 교통사고 책임 인정서 원본, 법원 판결서 또는 조정서도 제공해야 한다.

(6) 일회성 장애 수당은' 노동능력 감정서' 를 제공해야 한다.

(7) 일회성 의료보조금은 산업재해인정 결론통지서 사본, 노동능력감정사본, 사고 당사자 신분증 사본, 노동계약증명서 해지 원본 (사고 당사자 서명 동의 필요) 을 제공해야 한다.

보험회사의 경우, 피보험자가 산업재해보험 대우를 받는다고 해서 관련 배상을 거부할 수 없습니다. 피보험자의 사고가 배상 범위에 맞지 않는 한 말입니다. 사고 보험을 구입할 때는 보험 계약에 규정된 배상 기준을 주의 깊게 살펴야 한다.

법적 근거

산업재해 보험 조례

제 62 조 고용주가 본 조례에 따라 산업재해보험에 가입하지 않은 경우 사회보험행정부에서 기한 내에 참가하도록 명령하고, 납부해야 할 산업재해보험료를 보충하고, 체납일로부터 매일 0.5 ‰ 의 연체료를 부과한다. 연체불납은 1 배 3 배 벌금을 부과한다.

본 조례의 규정에 따라 산업재해보험에 참가해야 하는 고용인 단위 직원에게 산업재해가 발생하고, 고용인 단위는 본 조례에 규정된 산업재해보험 대우 항목과 기준에 따라 비용을 지불해야 한다.

고용주가 산업재해보험에 가입하고 납부해야 할 산업재해보험료와 연체료를 납부한 후 산업재해보험기금과 고용인은 본 조례의 규정에 따라 새로운 비용을 지불해야 한다.

중화인민공화국 보험법

제 46 조 피보험자가 제 3 자의 행위로 사망, 장애, 질병 등 보험사고를 당한 경우 피보험자가 피보험자나 수혜자에게 보험금을 지급한 후에는 제 3 자에게 배상을 청구할 권리가 없지만 피보험자나 수혜자는 여전히 제 3 자에게 배상을 청구할 권리가 있다.