첫째, 채용 원칙
공무원법과 공무원 채용에 관한 규정에 따라 덕재겸비 덕을 우선으로 하는 고용 기준을 고수하고 공개 시험, 엄밀한 시찰, 평등경쟁, 우등입학 방식을 취하여 채용을 조직하다.
둘째, 채용 대상 및 조건
(1) 채용 대상
1, 20 14 전일제 일반대학 졸업생.
2, 석사 학위 이상.
3. 허베이성 호적 (또는 학생 출신) 의 기타 인원 (호적은 2065438+2004 년 3 월 5 일 호적 소재지를 기준으로 함). 네 가지 기초공사를 위해 봉사하는 인원' 은 그 서비스에 응시할 수 있는 직위이다.
현역 군인, 시용 공무원, 신선한 미졸업의 전일제 학부생과 대학원생은 모집 범위에 포함되지 않는다.
(b) 신청 조건
1, 중국 국적 보유
2. 나이는 일반적으로 18 이상 35 이하입니다 (1979 년 3 월 5 일부터 1996 년 3 월 5 일까지 출생). 대학원생, 박사생 (비재직) 연령은 만 40 세 이하로 완화될 수 있다 (1974 년 3 월 5 일 이후 출생).
중화 인민 공화국 헌법을지지하십시오.
4. 좋은 품행이 있다.
5. 직무를 정상적으로 수행하는 신체 조건을 갖추고 있다.
6. 직무 요구 사항을 충족하는 업무 능력을 갖추고 있다.
7. 일반적으로 국가가 인정한 대학 학력 (2065438+2004 년 7 월 말 이전에 졸업한 졸업생 포함) 이 있어야 한다.
8. 입사 신청에 필요한 기타 자격 조건을 갖추다 (채용 직위의 구체적인 요구 사항 참조).
9. 채용 일자리 채용' 서비스 기층 4 개 공사',' 서비스 기층 4 개 공사' 는' 고교 졸업생을 마을로 선발하여 재직 (20 1 1 전 서비스 만 3 년, 합격한 재직 대학생 촌관 포함)',' 농촌
10, 우수한 마을지서가 향진 공무원에 응시하려면 고교 (중등학교) 이상 (10 성 내 지정 고교가 이미' 품질공사' 대학 졸업증서를 취득했다) 조건이 필요하다. 나이는 45 세 이하로 완화될 수 있다 (3 월 5 일 이후 출생,1969); 현직에서 3 년 이상 재직하다 (계산 마감일은 2065 438+2004 년 3 월 5 일); 재직 기간 동안 본인이나 소재촌 조직은 현급 이상 당위, 정부의 표창을 받았다.
1 1. 시급 이상 법원, 검찰원 직위에 응시한 직위는' 법률직업자격증 취득' 을 요구하고, 법률직업자격증은 A 급이어야 한다. 현 (시, 구) 급 법원, 검찰원 직위, 직위에' 법률직업자격증 취득' 이 필요한 경우, 법률직업자격증은 A 급 또는 B 급이어야 한다. C 급 인원' 법률직업자격증' 을 취득한 사람은 빈곤 구제 개발 사업의 중점현과 민족자치현에 응시한다.
12. 공안기관 인민경찰직에 응시한 사람은 응시직위가 있는 구시 조직의 체력평가에 참가해야 응시할 수 있다. 체력 평가 작업은 구시 공무원국이 공안국과 함께 구체적으로 책임진다. 체력 평가에 참여한 사람들은 2065438+2004 년 3 월 9 일 (집합시간은 오전 9 시, 오후14 시 00 분 체력평가 합격자, 온라인 지원. 체력평가는' 공안기관 채용 인민경찰 체력평가 프로그램 및 기준 발급 통지' (인적자원 및 사회보장부 발행 [20 1 1]48 호) 에 따라 집행된다. 특히 공안기관 인민경찰직에 응시한 수험생들에게 응시직의 요구에 주의를 기울이고, 체력평가가 직위 요구 사항을 충족한 후에야 비로소 응시할 수 있음을 상기시킨다.
13, 공안기관 인민경찰직에 응시한 시 및 이하 공안기관은 인민경찰 연령이 30 세 이하 (1984 년 3 월 5 일 이후 출생), 석사, 박사 대학원생 (비재직) 및 법의직에 응시할 것을 요구했다 사법행정부 교도소 인민경찰직에 응시한 사람은 일반적으로 만 30 세 (1984 년 3 월 5 일 이후 출생), 새 석사, 박사 대학원생 (일하지 않음) 과 교도소 의사, 심리교정 등 특수직에 응시하는 나이는 일반적으로 만 35 세 (/KLOC-) 를 넘지 않는다
인민경찰직에 응시하는 신체조건은 개정된' 공무원 채용 신체검사 일반 기준 (시범)' 과' 공무원 채용 신체검사 특수기준 (시범)' 에 부합해야 한다. 특히 한 눈의 시력은 4.8 (법의학, 물증 검사와 감정, 정보와 통신, 사이버 안전관리, 재무회계, 외국어, 소수) 보다 낮아서는 안 된다 일방적 교정 시력은 5.0 보다 낮지 않다.), 색맹, 문신 없음, 팔다리 기능 장애 없음, 후각 둔감 없음, 얼굴에 영향을 주지 않고 치료하기 어려운 피부병 (예: 백진풍, 은비듬, 혈관종, 기미 등). ), 명백한 질병 특징 없음 (예: 얼굴 기형, 스스로 교정할 수 없는 사목, 보행 이상 등). ) 그리고 일방적 인 귓속말 청력은 5 미터 이상이다.
14. 각급 기관에서 채용한 공무원은 2 년 이상 재직 (20 14 년 3 월 5 일 기준) 하며 입학 요건을 충족하는 상급 기관에 응시할 수 있다.
채용 직책에 필요한 근무 경과 시간은 20 14 년 3 월 (3 월 포함) 부터 12 개월마다 1 년으로 계산됩니다. 기층과 생산 일선 업무 경험은 현급 이하의 당정기관, 국유기업사업단위, 마을 (지역사회) 조직, 기타 경제조직, 사회조직의 업무 경험을 가리킨다. 군단이나 상당단 아래 부서에서 일한 적이 있는 것도 기층 근무 경험이 있는 셈이다. 대졸 졸업생은 재학 사회 실천 (인턴) 경력을 기층 업무 경험으로 볼 수 없다.
범죄로 형사처벌을 받았거나 공직에서 제명된 사람은 각급 공무원 채용에서 허위행위 등 채용 규율행위를 심각하게 위반한 사람, 제명된 지 5 년도 안 된 사람, 그리고 공무원으로 채용할 수 없는 인원으로 법적으로 인정되어 등록할 수 없다. 또 응시자는 기피 관계로 이 채용 직위에 응시해서는 안 된다. 회피 관계란 공무원법 제 68 조에 따르면 "공무원은 부부 관계, 직계 혈연 관계, 3 대 내 방계 혈연 관계, 근친관계가 있으며, 같은 사업 단위에서 직접 같은 지도자나 직계 하급 지도력 관계에 소속된 직무를 맡을 수 없으며, 그 중 한 사람이 지도직을 맡고 있는 사업 단위에서 조직, 인사, 기검, 감찰, 감사에 종사해서는 안 된다" 고 규정하고 있다.
셋째, 채용 절차와 방법
(1) 정보 공개
성 위원회 조직부, 성 인적자원 및 사회보장청, 성 공무원국은 하북당 네트워크, 하북성 인적자원 및 사회보장청, 하북성 공무원국, 하북성 인사시험망 등 홈페이지에서 채용 공고와 고시 개요를 발표하고 채용 부서, 직위, 인원, 조건, 신청 및 시험 일정을 발표했다. 각 구시 공무원 주관부는 본 시의 관련 매체와 웹사이트에 관련 정보를 발표할 수 있다. 채용 과정에서 발표해야 할 중요한 통지가 있으면 하북인사시험망을 주로 사용하게 되므로 지원자의 주의를 기울여 주시기 바랍니다. 이번 채용 작업에 사용된 사이트는 다음과 같습니다.
허베이 인사 시험 네트워크 ()
허베이 파티 네트워크 ()
하북성 인적 자원 사회 보장국 웹 사이트 ()
하북성 공무원 네트워크 ()
석가장시 인적 자원 사회 보장국 웹 사이트 (/)
승덕시 인적 자원 사회 보장국 웹 사이트 (/)
장자커우 인적 자원 사회 보장국 웹 사이트 (/)
진황도 인적 자원 사회 보장국 웹 사이트 (/)
당산 인재 네트워크 (/)
보정 인재 시장 네트워크 (/)
창주 인재 네트워크 (/)
싱 타이 공무원 정보 네트워크 (/)
한단 인적 자원 및 사회 보장망 (/)
신지 인적 자원 및 사회 보장 네트워크 ()
정주시 인민정부망 (/)
(b) 등록 및 자격 심사
1, 등록 방법 및 시간. 온라인 등록을 통해 1 인당 전출생' 4 급' 공무원이나 사업 단위의 한 직위에만 응시할 수 있다. 학생 선발에 응시하는 것은 대학생' 촌관' 에 응시하는 조건에 부합하며 대학생' 촌관' 에도 응시할 수 있다. 등록 사이트는 하북성 인사시험망 () 이다.
신청 기간은 3 월 5 일 9 시부터 3 월 3 일 17: 00 까지이고, 온라인 지불 마감일은 3 월 4 일 17:00 입니다.
수험생은 등록을 시작하기 전에 채용 정책과 응시할 직무 조건을 충분히 이해하고, 등록 공지와 동의서를 꼼꼼히 읽고, 수험생 조작 가이드를 참고하여 구체적인 조치를 취해야 한다.
온라인 등록을 마친 수험생은 4 월 7 일 9: 00 부터 4 월 10 일 1 1 허베이 인사시험망에 접속해' 필기시험 수험증' 을 인쇄했다.
2. 온라인 등록 특별 팁:
(1) 온라인 등록에는 엄격한 자율메커니즘이 있습니다. 신청인은 반드시' 성실 약속서' 를 이행해야 하며, 심사를 제출한 등록 정보의 진실성에 대해 책임을 져야 한다. 면접관 자격 재심에서 온라인 메세지가 실제 상황과 맞지 않아 면접 자격을 취소한다.
(2) 온라인 등록은 유효한 2 세대 주민등록증을 가지고' 등록번호' 를 신청해야 하며, 지원하고자 하는 직위를 미리 선정해야 한다. "등록 번호" 와 "초기 암호" 를 받아야만 등록 시스템에 로그인하여 양식을 작성하고 검토를 제출할 수 있습니다. 등록 번호는 등록 시스템에 로그인하는 플래그이며 비밀번호를 수정할 수 있습니다. 둘 다 기억하고 잘 보관해야 한다.
(3) 서류 작성 사양에 따라 항목을 완료하거나 선택하는데, 업로드된 전자사진은 반드시 요구 사항을 충족해야 합니다. 그렇지 않으면 신청시스템이 자동으로 거부됩니다. 신청 정보 심사가 통과돼야 지불할 수 있고, 지불이 성공하면 신청이 완료됩니다.
(4) 수험생 정보는' 심사 제출' 후 잠기며, 심사 결과가 피드백될 때까지 수정할 수 없습니다. 일반적으로 검토자는 24 시간 이내에 감사 결과에 응답합니다. "감사 실패" 하면 제시된 이유에 따라 정보를 수정하거나 직위를 변경하여 검토를 다시 제출할 수 있습니다. 승인됨은 수정되지 않고 지급 절차로 바로 들어갈 수 있다.
(5) 수험생은 등록 마감 시간, 지불 마감 시간, 필기시험 수험증 인쇄 시간, 시험 시간 등 중요한 시간 정보를 명심해야 하며, 정해진 시간 내에 관련 작업을 완료하지 않으면 자동으로 포기하는 것으로 간주된다. 동시에 등록과 시험 과정에서 반드시 개인 증명서와 자료를 잘 보관해야 한다. 개인상의 이유로 정보가 분실, 도난 또는 악의적으로 변조될 경우 스스로 책임을 집니다.
등록비는' 인터넷은행' 을 통해서만 지불할 수 있고, 응시료는 1 인당 100 원입니다. 수험생은 중국은행, 공상은행, 건설은행, 농업은행, 교통은행, 초상은행 은행에서 발행한 직불카드나 신용카드를 사용하는 것이 좋습니다. 제때에 온라인 결제 기능을 개통해 주세요.
3, 시험 비용 감면 대상 및 방법에 등록하십시오. 최저생활보장을 즐기는 도시가정수험생과 농촌빈곤가정수험생은 먼저 온라인으로 납부해야 한다. 시험이 끝난 날 오후 18: 00 까지 성직부와 정주, 신집시 수험생에 응시하여 하북성 인사시험국 취업고시원 (석가장시 교서구 사범가 172 호) 에 가서 시험 등록비 감면 환불 수속을 검토하고 처리한다. 각 시에 지원한 수험생은 소재지 공무원 주관부에 가서 시험을 치른다. 구체적인 장소와 연락처는 허베이 인사시험망에 발표됐다. 심사는 면제 조건을 충족하는 수험생을 결정하고, 환불된 비용은 성인사시험국에서 원래 납부계좌를 환불한다. 구체적인 요구 사항: 도시 가정의 최저 생활보장을 받는 수험생은 해당 가정의 소재지 현 (시, 구) 민사부에서 발급한 증명서와 저보증 (사본) 을 제공해야 한다. 농촌의 절대 빈곤 가정 수험생은 가정이 있는 현 (시, 구) 부빈사무소 (처) 가 발행한 빈곤 구제 증명서와 빈곤 가정의 기본 상황 기록카드 (사본) 를 제공해야 한다.
4. 문의에 등록하다. 지원 전화 첨부 후. 지원자 수와 상담자 수가 많기 때문에 이번 채용의 정책, 방식, 절차, 장소 배치 및 관련 요구 사항이 이 공고에서 가능한 한 상세히 설명되었다는 점에 유의해야 합니다. 주의 깊게 읽어 주십시오. 본 공고가 미흡한 일이 있으면 다시 전보로 문의하여 많은 수험생의 상담 효율을 높이십시오.
(c) 필기 시험 및 인증서 시험
1, 필기시험 과목. 필기시험은 행정직업능력시험과 신론 두 과목을 포함한다. 행정직업능력시험 시험 시한은 90 분, 만점은 100 입니다. 신론 시험 시한 120 분 만점 100 점. 필기시험의 총 성적은 상술한 두 과목의 합계로 만점은 200 점이다. 필기시험은 시험용 책을 지정하지 않으며, 어떤 기관에도 어떠한 형태의 학원을 개최하거나 위탁하지 않는다. 시험 범위는 성 위원회 조직부, 성 인적자원 및 사회보장청, 성 공무원국 조직이 쓴' 하북성 20 14 년 성 현 현 현 공무원 채용 시험 요강' 을 참조한다.
2. 필기시험 시간과 장소. 필기시험 시간은 4 월 13 일 오전, 8:00-9:30 은 행정직업능력시험, 10:00- 12:00 은 신론시험입니다 성직기관 (성직시스템 포함) 과 정주, 신집시 각급 기관의 수험생에 응시하여 석가장 시내에서 필기시험을 치르다. 각 구시 시급 및 이하 사업단위에 응시한 수험생은 응시인원이 있는 구시구에서 필기시험을 치른다. 구체적인 시험점과 시험장은 필기시험 수험증을 자세히 살펴보자.
3. 필기시험 최소 통제점수선과 면접 인선을 결정합니다. 필기시험 최소 통제점수선 이상의 수험생의 경우, 채용 계획과 필기시험 총성적에 따라 3: 1 이하의 비율로 면접에 들어가는 수험생을 결정하고, 비율중 필기시험 총성적과 최종 수험생은 모두 면접에 들어간다. 필기시험 부재, 부정행위 또는 0 점자는 면접에 들어갈 수 없다.
5 월 5 일 허베이인사시험망에서 필기시험 성적, 필기시험 최저통제점수선, 면접인선 및 증명서심사장소를 발표합니다. 수험생들이 제때에 인터넷으로 조회해 주시기 바랍니다.
4. 인증서 검토. 5 월 7 일부터 5 월 9 일까지 (오전 8 시 30 분-12 시, 오후13 시 30 분-오후17 시 30 분) 면접수험생에 필요한 증명서와 자료는 신분증, 졸업증, 필기시험 수험증, 학위증 (일반 대졸 졸업생이 제공하는 20 14 고졸 취업계약서, 기타 대졸 졸업생이 제공하는 학교증명서), 명예증명서 및 관련 증명서 등이다. 4 개 기초공사직에 응시한 사람은 성급 주관부에서 제공한 명단과 일치해야 한다. 심사를 거쳐 자격을 갖춘 사람이 면접에 들어갔다. 온라인 지원 요구 사항을 충족하지 못하는 수험생은 면접 자격이 취소되고, 심하게 허위로 날조한 수험생은 책임을 추궁받게 된다.
(4) 면접
1. 면접 시간과 장소. 수험생은 다음과 같은 일정에 따라 면접 첫날 3 일 전에 허베이 인사시험망에 접속해 인쇄 면접 통지를 직접 다운로드해 주시기 바랍니다. 면접 특정 장소, 날짜 및 관련 요구 사항은 면접 통지를 참조하십시오. 채용 임무가 무거운 배치는 면접 일자를 연장할 수 있으며 면접 통지를 기준으로 합니다.
5 월 17 일부터 5 월 19 일까지 지방직부문 (지방세국 시스템, 사법청 소속 교도소 제외) 과 정주, 신집시 수험생이 석가장시에서 면접을 본다.
5 월 24 일부터 5 월 26 일까지 각 구시와 그 현 (시, 구), 읍의 수험생들이 구시의 시내에서 면접을 본다.
5 월 3 1 일부터 6 월 2 일까지 성사법청 소속 교도소 수험생이 석가장 시내에서 면접을 본다.
6 월 7 일부터 6 월 9 일까지 성급 지방세 시스템 수험생 (첫 번째 배치); 6 월 14-6 월 16, 지방세 시스템 (2 차 배치) 이 석가장시에서 면접을 본다. 성지세 시스템에 응시한 수험생은 6 월 4 일 허베이 인사시험망에 접속해 본인 면접 배치를 조회하고 각 배치의 1 차 면접 날짜 3 일 전에 면접 통지를 인쇄해 주시기 바랍니다.
2. 면접 후보자 그룹 (필드). 같은 직위에 응시한 수험생은 일반적으로 같은 그룹 (현장) 에서 면접을 본다. 모집 인원이 많기 때문에 같은 그룹 (현장) 으로 나눌 수 없다. 필기시험 총성적 순위 순서에 따라 채용 계획 그룹 (현장) 을 합리적으로 구분하고, 종합 테스트 성적은 뱀 그룹 (현장) 후 면접 그룹 (현장) 별로 정렬하고, 뱀 그룹 (현장) 이 지정한 채용 계획을 각각 사용합니다.
(5) 종합시험 성적을 계산하고, 신체검사 인선 명단을 확정하고, 관련 사항을 발표한다.
1. 수험생 종합 시험 성적 계산 공식은 다음과 같습니다 (소수점 이하 2 자리 유지).
종합 시험 성적 = 필기시험 총성적 ⊏ 2 × 40%+면접 성적 × 60%.
2. 고용 계획과 수험생의 종합 성적에 따라 1: 1 보다 높지 않은 비율에 따라 신체검사 인선 명단에 들어가는 직위를 확정한다 ('뱀' 단체장 면접 그룹). 비율 마지막 수험생은 종합 성적과 병행하여 민족자치현 기관에 응시하는 소수민족수험생, 열사 자녀 또는 배우자, 학력 (학위) 이 높은 사람, 기층 근무경력 또는 기층 근무경험이 긴 사람, 행정직업능력 테스트 성적이 높은 수험생을 순서대로 확정했다. 위와 같은 조건은 모두 신체검사와 시찰에 들어가 신체검사와 시찰 결과에 따라 우등으로 채용한다.
각 면접이 끝난 지 사흘 만에 해당 면접수험생의 종합 테스트 성적, 종합 직위 순위, 신체검사 진입 여부, 신체검사 참가 요구 사항을 발표했다. 그중에서 성직부문 (직속 부서 포함) 과 정주, 신집시의 수험생들이 허베이 인사시험망에서 조회한다. 각 구시 (현, 시, 구, 향 포함) 에 응시한 수험생은 본 구시 사이트에서 조회할 수 있다.
(6) 신체검사
1, 신체검사 시간. 성직부문 (직속 시스템 포함) 에 응시하는 수험생과 정주, 신집시의 수험생, 각 면접이 끝난 후 첫 금요일 검진을 받는다. 각 구 시 각급 기관에 응시한 수험생은 각 구 시 홈페이지에 발표될 것이다.
2, 건강 검진 기준. 인적자원과 사회보장부, 보건부, 국가공무원국이 규정한 공무원 채용 신체검사 기준 및 관련 요구 사항에 따라 그 근거는 주로' 공무원 채용 신체검사 일반 기준 (시범)' 수정과' 공무원 채용 신체검사 운영수첩 (시범)' 통지' (인적자원 및 사회보장부 발행/KLL) 이다. "공무원 신체검사 일반 기준 (시범)" 발행에 관한 통지 "(민부 발행 [2005]1호); 공무원 신체검사 특수기준 (시범) 발행에 관한 통지 (인적자원 및 사회보장부 발행 [2065 438+00]82 호); 공무원 신체검사에서 간 생화학 기준 정의에 관한 안내 (국공고록 [20 10] 제 13 호) 에 관한 회신 공무원 검진에 대한 추가 통지 (인적자원 및 사회보장부 발행 [20 12]65 호). 위의 문건을 첨부한 후.
신체검사에 합격한 수험생이 시찰 대상으로 확정됐다.
(7) 조사 및 옹호
공무원의 자질 능력 요구 사항과 모집 직위의 구체적 자격 조건에 따라, 시찰 대상의 정치사상, 도덕적 품질, 준법 준수, 자율의식, 능력 자질, 업무 태도, 학습과 업무 성과, 피해야 할 상황에 대해 다양한 형식으로 전면적으로 이해해야 한다. 응시 조건에 대한 자격 심사를 진행하다. 합격한 수험생을 고찰하여 규정에 따라 인터넷에 공시하다. 성직기관 (직속 시스템 포함) 과 정주, 신집시 각급 기관이 본 부서와 본 시 사이트에 공시를 실시한다. 각 구시와 그 현 (시, 구), 읍에 응시하는 것은 본 구시 홈페이지에서 7 일간 공시한다.
(8) 채용 승인, 등록 통지.
채용 조건에 부합하는 인선을 심사하여 공무원 채용 통지서를 발표하다. 수험생 및 관련 부서는' 공무원 채용 통지서' 에 의거하여 각종 관계의 동원 수속을 밟는다.
현 (시, 구), 향 (진, 거리) 기관에서 채용한 공무원은 상급기관의 공개 선발을 제외하고는 반드시 기관에서 5 년 동안 봉사해야 흐를 수 있다.
필기시험, 자격증 재심, 면접, 신체검사, 신청 등에 참가하지 못한 수험생. 규정된 시간 내에 요구하면 입학 자격을 자동으로 포기하는 것으로 간주됩니다. 자격 심사는 채용 전 과정을 관통한다. 어떤 코너에서든 수험생이 채용 조건에 맞지 않고 거짓을 꾸미는 것을 발견하면 채용 자격을 취소한다. 만약 문제가 심각하다면, 그들은 책임을 추궁당할 것이다.
첨부: 1. 채용 조건 목록
2, 공개 * * * 과목 시험 개요
3, 신체 검사 관련 문서
4, 체력 평가 기준
5. 장자커우, 보정, 형수, 공안인민경찰직 체력평가점에 응시합니다.
6, 상담 전화 목록