(1) 헌법과 법률에 따라 행정조치를 규정하고, 행정법규를 제정하고, 결정과 명령을 발표한다. "("중화인민공화국 상용법대전 ",14 면)

이에 따라 행정법규는 국가 최고 행정기관인 국무부가 헌법과 법률에 따라 제정한 국가 행정관계를 조정하는 행정법 규범을 가리키며 헌법과 법률에 저촉되어서는 안 된다는 것을 알 수 있다. 예를 들어 국무원이 발표한' 종교활동장소 관리조례',' 재정체제 개혁에 관한 국무원의 결정',' 중화인민공화국교육법 시행 세칙' 등이 있다.

행정 법규와 행정 규정의 차이점은 무엇입니까?

행정 법규는 국무원과 지방정부가 제정한다.

행정 법규와 행정 규정의 차이점은 무엇입니까?

행정 규정은 행정 기관이 제정한 규범성 문서에 속한다. 그러나: ① 행정법규조정의 대상은 일반적으로 행정관리 분야에서 보편성, 글로벌성, 원칙성, 중대한 의의를 지닌 문제이다. 행정 법규의 조정 대상은 행정 관리 분야의 특수한, 지역적, 특정 문제로 제한된다. (2) 행정법규의 주체는 우리나라의 중앙정부이며, 행정법규의 주체는 중앙정부의 일부이거나 지방정부이다. 따라서 행정 법규의 효력은 행정 규정보다 높다. (3) 행정 법규는 헌법과 전국인민대 및 상임위원회가 제정한 법률 (특히 행정법) 에 따라 일반 시민, 법인 또는 기타 조직의 행정 관리 분야에서의 권리와 의무를 직접 규정할 수 있다. 각종 행정 위법 행위에 대해 헌법과 법률에 부합하는 전제하에 창조적인 규정을 진행할 수 있다. 행정법은 헌법과 법률을 위반하지 않고 일부 법률이 조정되지 않은 사회생활을 조정할 수 있다. 행정 법규에서 일반 시민, 법인 또는 기타 조직의 행정 관리 분야에 대한 권리와 의무에 대한 규정은 헌법법의 정신 원칙에 부합해야 하며, 구체적인 행정법규나 지방법규의 직접적인 근거나 그 규정을 채택하는 명확한 인가가 있어야 한다. 관련 처벌 조항의 규정에 관해서는 행정법규와 지방법규에 규정된 종류, 방식, 폭으로만 엄격히 제한할 수 있다. 너는 창조적인 규칙을 제정할 수 없다. (4) 제 6 회 전국인민대표대회 제 3 차 회의에서 국무부 승인에 관한 결정에 따르면 행정법규는 경제체제 개혁, 대외개방 등 문제의 일부 입법의' 선진성' 과' 실험성' 을 반영할 수 있고, 행정법규는' 선진성' 과' 실험성' 을 반영할 수 없다. ⑤ 우리나라 행정소송법 규정에 따르면 행정법규는 인민법원의 행정재판의 중요한 근거이며 행정법규가 행정재판에 대한 절대적인 구속력을 확정했다. 행정 규정은 행정 재판 활동에 절대적인 구속력을 가지고 있지 않지만, 단지 인민법원이 행정 재판 활동에서 참고할 수 있는 것일 뿐이다.

본 세기 이래로 행정기관이 행정규정을 제정하는 활동이 매우 빈번하다. 입법부가 제정한 법보다 행정기관이 제정한 행정규칙 내용이 복잡하다. 어떤 의미에서 현대 행정기관의 주요 임무는 행정법규를 제정하고 실시하는 것이다. 우리나라에서는 행정법규가 많은 분야에서 광범위한 역할을 하며 강력한 영향력을 가지고 있다. 그러나, 행정규정에 관한 이론 연구는 비교적 약하고, 실천 중에는 절차 제정에 관한 법률 규정이 더 부족하다. 이 글은 우리나라 행정법규의 성격, 특성 및 제정 절차에 대해 초보적인 검토를 진행할 계획이다.

중국에서는 행정 법규에 법률 규정의 명확한 내용이 있다. 헌법, 지방 각급 인민대표대회, 지방 각급 인민조직법에 따르면 행정규정은 주로 국무원 각 부처가 제정한 규정을 가리킨다. 성, 자치구, 직할시 인민정부가 제정한 규정 성 자치구 인민정부가 소재지에 있는 시와 국무부의 비준을 받은 더 큰 시에서 제정한 규정. 이런 관점에서 볼 때, 우리나라의 행정법규는 법률로 인가된 일부 행정기관이 제정한 보편적인 구속력을 지닌 규범성 문서를 가리켜야 한다. 행정 법규가 우리나라의 법원 중 하나에 속한다는 것은 의심의 여지가 없다. 그 이유: ① 행정법규는 일반 행정 상대인에 대한 법적 의미에서 구속력 있는 규범이다. 그것은 일반적인 행정지도, 행정건의, 행정호소 등과 다르다. 후자의 행정상대인은 복종이 아니라 그 영향만 받아들일 수 있다. (2) 행정법규는 국가권력의 강제력에 의해 집행된다. 당사자가 행정 규정에 규정된 행정법 의무를 위반한 경우 관련 행정 주체는 법에 따라 행정 강제를 실시할 권리가 있다. (3) 행정법규는 국가권력기관이 직접 제정한 것은 아니지만 행정법규 제정의 주체는 우리 헌법과 조직법이 명시적으로 권한을 부여한 준입법기관이다. 행정 법규는 이미 오늘날 각국의 인가입법의 산물로 공인되었다. 우리나라 행정소송법의 규정에 따르면 인민법원은 행정사건을 심리하며, 행정법규에 의거하는 것 외에 법률법규에 의거해야 한다. 법규를 행정재판의 참고로 합법화하는 것도 우리나라의 행정법규가 실제로' 참고법' 의 성격을 가지고 있다는 것을 의미한다.

행정 법규는 결국 엄격한 의미의 법이 아니다. 그것은' 준법' 의 범주에만 속한다. 우리 헌법은 국무원 각 부, 각 위원회가 법률과 국무원의 행정법규, 결정, 명령에 따라 본 부서의 권한 내에서 명령, 지시, 규정을 발표하도록 규정하고 있다. 우리나라 지방 각급 인민대표대회와 지방 각급 인민조직법은 성 자치구 직할시를 규정하고 있다 .....

회사의 행정 시스템은 무엇입니까?

행정 시스템은 일반적으로 다음을 포함합니다:

첫째, 예의와 규율

둘째, 작업 계획

셋째, 회의 관리

넷째, 사무용품

동사 (verb 의 약어) 서류 작업

(1) 인쇄

(2) 복사

여섯째, 텍스트 보내기 및 받기

일곱, 도장으로

여덟. 증명서류

(1) 책

(2) 전문 정보

(3) 고객 프로필

(4) 사무실 문서

아홉. 방문객을 접대하다

X. 사무용품

XI. 구매

열두. 고정 자산

열세 살. 재산

열네. 회사 복리 후생

열다섯, 점심

행정 법규와 규칙과 관련된 서류명의 차이점은 무엇입니까?

행정 법규명: 조례, 규정, 방법. 행정 규정의 효력은 행정 법규보다 못하며, 명칭은 규정 방법 시행 세칙이지만 반드시 법규일 필요는 없다.

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회사의 행정 시스템에는 무엇이 포함되어야 합니까?

한 기업이 발전하여 크게 하려면 현명한 의사결정층이 있어야 하며, 원대한 기업 발전 방향과 계획을 세워야 한다. 의사결정층 지도자가 제정한 기업 발전 계획은 반드시 견실하고 유능한 팀이 단호하게 집행해야 한다. 경영 과정에서 기업은 회전하는 바퀴와 같다. 각 부분은 반드시 긴밀하게 결합하여 각자의 기능을 충분히 발휘해야 빠르고 안정적으로 실행할 수 있다. 달리는 동안 흩어지지 않도록. 행정 업무는 윤활유와 같다. 적절한 윤활은 바퀴를 더 가볍고, 더 안정적이고, 더 빨리 달릴 수 있게 한다. 첫째, 기업 행정의 개념과 의미는 크게 행정 업무 관리, 사무 관리, 인적 자원 관리, 재산 회계 관리의 네 가지 측면을 포함한다. 협의적으로는 행정 부문을 가리키며, 행정 사무와 사무를 책임진다. 구체적으로 관련 제도의 제정과 집행, 일상적인 사무관리, 사무용품 관리, 문서 관리, 회의관리, 외사관리, 출장, 부동산 설치, 생활복지, 차량, 안전위생 등을 포함한다. 모든 업무의 궁극적인 목적은 각종 규칙과 인위적인 노력을 통해 부서 또는 관련 기업 간에 긴밀한 협력 관계를 형성하여 전체 회사를 운영 과정에서 빠르고 안정적인 전체로 만드는 것입니다. 업무 효율을 높이기 위해 회사의 목표 개발 임무를 완수하고 합리적인 비용으로 직원의 최고 업무 열정을 바꾸다. 둘째, 기업 행정에 대한 약간의 인식 1 을 잘 하고, 직무 책임을 명확히 한다. 사무실의 일상 업무 관리에는 일상적인 업무 계획, 조직 및 구현, 정보 커뮤니케이션, 조정 및 통제, 검사 및 요약, 상벌 등이 포함됩니다. 사무용품 관리에는 사무용품의 배포, 사용, 보관, 구매 및 해당 제도의 제정이 포함됩니다. 문서 관리에는 도장 관리, 공문서 관리, 문서 관리 및 서적 관리가 포함됩니다. 회의 관리에는 사전 회의 준비, 회의 중 서비스, 회의 후 작업이 포함됩니다. 기타 사무는 각 회사의 구체적인 상황을 본다. 2. 소통을 강화하다. 커뮤니케이션에는 수직 및 수평 커뮤니케이션이 포함됩니다. 수직적 소통은 상급자와 소통하고 하급 부서와 소통하는 것으로 나뉜다. 상급자와 소통하는 것은 주로 상급자의 뜻을 충분히 이해하고 방향을 파악하는 동시에 자신과 부하 부서의 관점을 상급자에게 잘 전달하는 데 있어 경영진이 관찰 분석과 표현 능력을 갖추어야 한다. 부하 직원과 소통하는 것은 주로 상급자의 결정을 집행하고, 부하 부서의 정보를 수집하고 정리하며, 적응력과 조직력이 더 필요하다. 수평 커뮤니케이션에는 회사 내 관련 기능 부서, 관련 기업의 창구 부서, 외부 미디어 기관 등이 포함됩니다. 정신을 전달하고, 임무를 배치하고, 각 부서의 업무를 조율할 때, 성실하고 겸허해야 한다. 외부와의 교류에는 강한 적응력과 자제력이 필요하다. 3. 정보 수집과 정리를 주의해서 관리자에게 즉시 제공합니다. 정보에는 외부 정보 및 기업 내부 정보가 포함됩니다. 외부 정보에는 구체적으로 국가 정치, 법률, 경제 및 정책 규정이 포함됩니다. 사회 습관, 관습 및 패션 변화; 시장 수요, 소비 구조 및 소비 수준의 변화 경쟁 기업 정보 과학 기술 개발 정보; 돌발 사건 등. 내부 정보에는 특히 재무 상태가 포함됩니다. 생산 상태 생산 및 판매 조달 및 재고 정보 장비 사용 및 관리 인적 자원 등. 관리자로서 가장 중요한 것은 기업 내부 정세의 발전 변화와 국가기관 관련 정책법의 변화를 제때에 이해하는 것이다. 4. 기업 문화를 육성하고 보급합니다. 기업에서, 임금만으로 남을 남기는 것만으로는 충분하지 않고, 기업 문화에 의지하여 사람을 끌어들이고 영향을 주어야 한다. 이것이 우리가 흔히 말하는 인본주의 경영이다. 기업문화 건설은 네 가지 방면으로 구성되며 전체 직원의 참여가 필요하다. (1) 조직 구조가 명확하고 전략적 방향이 명확합니다. 명확한 분업은 기업 발전의 기초이다. 기업은 단기 목표뿐만 아니라 장기 계획도 있어야 한다. 경영진은 기업 관리자가 좋은 조직 구조를 개발하고 단기 및 장기 전략 목표를 수립하는 데 도움을 주어야 한다. 완벽하고 단결된 팀을 형성합니다. (2) 완벽한 성과 평가 기준을 세워 공정한 경쟁의 플랫폼을 형성한다. 이 플랫폼은 경쟁, 격려, 개방, 교류의 특징으로 가득 차 있다. 관리자는 직원들이 일을 하는 방식을 완전히 통제하는 것이 아니라 일의 결과를 측정한다. 누구나 위아래로 갈 수 있다. (3) 기업 이미지 구축에주의를 기울이십시오. 물질적 이미지와 정신적 이미지를 포함한다. 물질적 이미지에는 회사 생산능력, 회사 외관, 기술 설비, 제품 및 서비스 시설이 포함됩니다. 정신적 이미지에는 직원의 정신적 면모, 기업 스타일, 인문 환경이 포함된다. 작품을 "라이브" 하게 하다. (4) 인재를 중시하고, 기업의 발전으로 사람을 결속시키고, 모범으로 사람을 격려하고, 직원으로 사람을 교육한다. 기업은 직원들에게 공간을 개발하고 있다. .....

행정에는 어떤 측면이 포함됩니까?

행정은 국가 권력을 운용하여 사회사무에 대한 관리 활동이다. 모든 기업사업 단위의 행정사무관리를 가리킬 수도 있다. 행정 관리 체제는 일종의 조직 체제이다. 그것은 사회 시스템의 중요한 하위 시스템이다. 사회가 발전함에 따라 행정의 대상은 경제 건설, 문화교육, 시정건설, 사회질서, 공중위생, 환경보호 등 점점 더 넓어지고 있다. 현대 행정은 시스템 공학의 사상과 방법을 이용하여 인력, 물력, 재력, 시간의 지출과 낭비를 줄이고 행정의 효과와 효율성을 높인다. 현대행정의 의미는 가장 광범위하다. 모든 사회조직과 단체가 통치와 관리 관련 업무를 관리하고 행정을 실시하는 사회 활동을 가리킨다. 넓은 의미에서, 그것은 입법, 행정, 사법을 포함한 국가 정치 목표의 집행을 가리킨다. 좁은 의미: 국가 행정기관의 공무 관리를 일컫는 말, 일명 공공행정. 행정학의 발전은 국가에서 생겨났지만 19 말까지 학과를 형성하기 시작했다. 그것은 다음과 같은 세 가지 발전기를 거쳤다: 19 말부터 20 세기 20 년대까지의 전통 관리 시기. 독일 학자 L 폰 스탠은 먼저' 행정' 이라는 단어를 제시했다. 1887 년 미국 학자 I.W. 윌슨이 행정학 연구에 관한 논문을 발표했다. 1900 년 미국 행정학자 구드노는 정기업의 분리 사상을 제시했다. 65438-0926 년 미국 학자 L.D. White 는 행정학의 주요 내용을 체계적으로 설명하고 행정학의 체계를 형성하기 시작했다. 초기 행정은 행정 효율성과 비용 절감을 연구하는 것을 목표로 하며, 여기에는 정사 분리 주장, 조직체계화, 작업 방법 프로그래밍, 사무계획화, 업무요구 표준화 등이 포함된다. , 책임이 명확하고 실효를 추구할 수 있다. 과학관리시대에는 과학관리, 행동과학 등 이론과 방법의 지속적인 도입으로 행정관리의 내용도 끊임없이 업데이트되고 있다. F.W. 테일러의 과학관리이론에 따르면 많은 행정과학자들은 목표를 여러 단계의 작은 목표로 나누고 각 목표를 달성하기 위한 합리적인 조직을 설립한다. 과학적 절차와 작업 방법을 채택하면 모든 행정 업무가 계획적이고 단계적으로 진행될 수 있게 될 것이다. 마치 공업 생산 라인처럼. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 과학명언) 행동과학의 출현으로 행정관리는 사회학, 심리학, 인류학의 관점에서 인간의 행동과 심리적 요인, 사람과 주변 환경의 관계를 연구하여 사람을 자극하는 긍정적인 요소에 주의를 기울이게 되었다. 시스템 관리 시기 1950 년대 이후 행정관리에 많은 새로운 발전이 나타났다. 많은 행정 전문가들은 1940 년대 이후 나타난 정보론, 통제론, 운영학의 이론과 방법을 이용하여 행정관리를 연구한다. 동시에, 행정관리에 관련된 방면이 많아지고 고려해야 할 요소도 많아지고 있기 때문에 행정을 하나의 시스템으로 연구할 필요가 있다. 이 섹션의 관리 특징 1 을 편집합니다. 모든 행정활동은 직간접적으로 국가권력과 연계되어 있으며 국가권력에 기반을 두고 있다. 2. 행정은 국가법에 따라 정부 사무를 실시하는 조직 활동이다. 시행 과정에서 국가 입법 및 정치 결정에 적극적으로 참여하고 영향을 미치며, 정책 수립은 행정의 중요한 방식이다. 3. 행정은 사회공공사무를 관리할 뿐만 아니라 계급통치의 정치기능도 수행한다. 행정은 관리의 효과와 효율성에 중점을 두어야 한다. 계획, 조직, 지휘, 통제, 조정, 감독 및 개혁을 통해 예정된 국가 임무 실현을 최적화하고 적절한 사회적 효과를 얻습니다. 5. 행정은 인류가 사회를 개조하는 실천 활동의 특정 분야로, 그 자체의 객관적 발전법이 있다. 이 단락에서 관리 유형을 편집합니다. 행정의 주요 유형은 국민 경제 관리이다. 이것은 국가 행정 기관의 사회경제 생활에 대한 관리이다. 산업, 농업, 교통, 금융, 상업 및 무역, 환경 보호 및 유틸리티 관리를 포함합니다. 문화 교육 관리. 교육, 과학 기술, 문화, 위생, 스포츠 등 각종 사업을 포함한다. 국방 군사 관리. 국방군사관리에는 징병, 무장력 건설, 군사과학 연구, 국방공사 건설 등의 관리가 포함된다. 공안 사법 행정. 치안, 교통, 소방, 변방 등 관리, 변호사 업무, 공증 업무, 노동개혁 교도소 관리 등이 포함됩니다. 민정 관리. .....

규칙 제정의 주체는 무엇입니까?

행정 법규란 무엇입니까? 그것의 기본 특징은 무엇입니까?

행정법규는 국무원이 헌법과 법률 및 법정절차에 따라 제정한 행정권력 행사와 행정의무 수행에 관한 규범성 문서의 총칭을 가리킨다.

행정 법규의 특징은 다음과 같습니다.

1, 행정 법규의 주체는 국무원이다. 사나운

행정 법규는 헌법과 법률의 권한에 따라 제정된다.

행정 법규는 반드시 법정 절차를 통해 제정해야 한다.

행정 법규는 법적 효력이 있습니다.

행정 법규 제정의 기본 요건은 무엇입니까?

1, 헌법과 법률에 따라 행정법규를 제정한다.

2, 헌법과 법률에 저촉되어서는 안 된다.

행정 법규란 무엇입니까? 행정 법규의 기본 특징은 무엇입니까?

행정법규는 특정 행정기관이 법률법규와 법정절차에 따라 제정한 보편적인 구속력이 있는 규범성 문서의 총칭을 가리킨다.

행정 법규의 기본 특징은 다음과 같습니다.

1, 행정규칙의 주체는 특정 행정기관, 즉 부서 규정과 지방법규를 제정할 권리가 있는 기관이다.

2. 행정규정이 제정한 근거는 법률, 행정법규와 결정, 명령의 권한이다.

행정 규정은 법정 절차에 따라 작성되어야한다.

행정 법규는 법적 성격을 띠고 있다.

행정 법규는 국무원 각 부, 위원회 및 권한을 가진 지방인민정부가 본 부서의 권한 범위 내에서 법률, 행정 법규에 따라 제정한 규정, 시행 세칙, 시행 방법 등 규범성 문서의 총칭이다. 내용상, 그것은 법률과 행정 법규의 확장과 정제이며, 우리나라 법률 체계의 중요한 계층이다. 헌법과 법률 규정에 따르면 행정규정을 제정할 권리가 있는 행정기관은 (1) 국무원 각 부처이다. (2) 성, 자치구, 직할시 인민 * * *; (3) 성, 자치구 국민이 있는 지방 인민; (4) 국무원이 승인한 더 큰 시 인민 * * *. 행정 법규는 인민법원이 행정 안건을 심리하는 참고의 근거이다.