나날이 변화하는 현대사회에서는 많은 곳에서 협의를 사용하고 있으며, 협의를 체결하면 현실 생활의 분쟁을 해결할 수 있다. 그렇다면 어떤 합의가 효과가 있을까요? 다음은 내가 너를 위해 정리한 7 개의 업무협정이다. 여러분의 참고에 오신 것을 환영합니다. 도와드릴 수 있기를 바랍니다.
업무협정 1 갑당: * * 초등학교
파티 b:
학교 관리를 강화하고, 물류 보장을 보장하고, 갑을 식당 직원으로 채용하고, 쌍방의 권익을 보장하기 위해 다음과 같은 협의를 달성했다.
1. 고용인의 고용 기간은 1 년이다. 2008 년 2 월부터 2008 년 2 월까지. 월 달러, 매년 1 1 개월 임금을 받는다.
을측은 무단 결근과 지각을 해서는 안 된다. 만약 특수한 상황이 발생하면 을측은 휴가 수속을 밟아 스스로 교대 인원을 배정해야 한다. 식당의 업무가 질서 정연한지 확인하다.
셋째, 만약 특수한 상황에 부딪히면 일을 변경해야 한다면, 30 일 이내에 상대방에게 통지해야 한다. 초빙 기간 동안 을측은 임금 인상을 요구해서는 안 된다.
넷째, 식당 직원들은 반드시 위생 허가증을 소지하고, 개인 위생 복장을 깔끔하게 유지하고, 식당 지역의 위생 기준을 보장해야 한다. 더러움, 혼란, 불량 현상을 근절하다.
다섯째, 식품 구매를 엄격하게 통제하고,' 삼무' 와 곰팡이가 난 식품은 식당에 들어갈 수 없다.
여섯째, 식당 직원들은 현물 복지를 누린다.
7. 전체 직원 분업 협력, 근검절약, 단결협력, 전심전력으로 교사와 학생을 위해 봉사한다.
본 계약은 한 양식에 두 부씩, 쌍방이 각각 한 부씩 고집하며, 서명일로부터 효력이 발생한다.
* * * * 초등학교:
파티 b:
연월일
업무협정 제 2 부 갑명: 아스리 (마안산) 판매유한회사
주소: 안후이성 마안산 경제기술 개발구 홍기남로 123 호
파티 b 이름: 내몽골 유럽 Mengniu 유제품 유한 회사
주소: 내몽골 후허 하오 터 (Hohhot) 르 성 경제 공원 성장대로 남쪽 (관리위원회 맞은편) C 측 (직원) 이름:
주소:
주민등록번호:
전화 메시지:
아스리 (마안산) 판매유한공사 (이하 갑방), 내몽골 유럽식 몽우유업유한공사 (이하 을방) 및 갑측과 노동계약관계를 맺은 직원 (이하 병방) 은 중국 노동법규의 관련 규정에 따라 평등협상을 거쳐 자원비용 합의에 도달해 공동으로 준수한다 내용은 다음과 같습니다.
제 1 조. 갑, 을, 병측은 병측이 실제 업무 요구로 을측에 배정될 것이라는 데 만장일치로 동의했다 (을 측이 확정한 일자리 설명서 참조).
제 2 조. 파티 b 에서의 파티 c 의 작업은 파티 a 와의 노동 계약 이행으로 간주됩니다. .....
제 3 조. 을측은 일자리 업무 기준과 관리에 관한 규칙과 제도를 제정할 책임이 있다. 병측이 을측에서 일하는 동안 을측은 병측의 업무 안배와 관리를 책임지고 성과평가, 상벌, 일자리조정 등의 권리를 행사한다. 갑은 을측의 규칙과 제도에 따라 병측에 상벌, 경고, 임금 인하, 노동계약 해지를 포함한 상벌을 할 수 있다.
제 4 조. 병측은 이미 을측의 규칙과 절차 문서 (직무 규범과 조작 절차 포함) 를 알고 준수하며 을측의 관리, 업무 분배 및 조정, 근면한 업무, 을측의 기업 이미지와 명성을 자각적으로 보호하고, 갑을 쌍방의 영업 비밀을 지키며, 위법, 위반, 위법 행위를 하지 않는다.
제 5 조. 갑은 병측의 임금, 인사관리, 서류관리, 사회보증납부 및 관련 수속을 담당한다. 갑측과 병측의 노동계약 기간 내에 을측은 갑측이 관련 일을 처리하는 것을 협조해야 한다 .....
제 6 조. 병측은 을측에서 근무하는 동안 복지, 노동안전위생관리, 노동보호, 노동조건, 직업기술, 일자리훈련 등을 을측의 관련 규정에 따라 집행한다 .....
제 7 조. 본 계약이 체결된 후 갑, 을, 병방은 무단으로 변경하거나 해지할 수 없습니다. 어느 쪽이든 본 협의를 위반하면, 수호측의 모든 손실을 배상해야 한다. 본 협정 이행 기간 동안 병측은 노동계약 조기 해지를 제의하면 30 일 전에 갑 을 쌍방에게 서면으로 통지해야 한다.
제 8 조. 본 계약은 삼자가 서명하거나 도장을 찍는 날부터 발효한다. 갑방과 병측이 노동계약을 해지하거나 해지하는 것은 해지 또는 해지로 간주되며, 삼방의 협의를 거쳐 본 계약은 앞당겨 해지하거나 해지할 수 있습니다. 본 협정은 갑과 병측이 체결한 노동계약의 보완협의로 노동계약과 동등한 법적 효력을 가지고 있다. 본 계약은 한 양식에 세 부씩, 갑, 을, 병방은 각각 한 부씩 고집하며 동등한 효력을 가지고 있다.
파티 a: (인감) 파티 b: (인감)
법정 대리인:
병방 (직원): 서명일, 연월일.
교육의 질을 향상시키기 위해서는 청년 교사들이 업무에 직접 지도, 도움, 지도를 해야 한다. 우리 둘은 상의를 거쳐 교학업무에서' 사제' 관계를 형성하기를 원하며, 학교 교육부에서 공증인 감독을 한다. 우리 셋은 다음 계약서에 서명하기로 동의합니다.
첫째, 스승의 책임.
1, 제자의 사상 진보에 관심을 갖고, 정기적으로 제자를 찾아 자신의 생각과 인식을 이야기하고, 제자가 교육 업무에 충실하도록 장려하고, 사덕과 교수 기술을 향상시키도록 독려한다.
2. 자신의 교학 경험과 심정을 적극적으로 전수하고, 자신의 서적, 논문 및 관련 교학 경험 자료를 제자에게 넘겨주다.
특정 비즈니스 지침에 대해 다음 사항을 수행하십시오.
(1) 견습생에게 각 학년의 경력 개발 계획을 제정하고, 심사하고 서명하도록 지도한다.
(2) 매 학기마다 제자에게 1-2 개의 시범수업을 준다.
(3) 매달 견습생 수업을 듣는 것은 1 수업보다 적지 않다.
(4) 한 달에 한 번 제자에 대한 구체적인 지도, 교재 분석 방법, 교재의 난이도와 진도 파악, 교안 작성 방법, 숙제 수정, 탈산 지도.
둘째, 제자의 책임.
1, 스승에게 관심을 갖고 스승에게 교육 경험을 겸허하게 배우다.
2, 열심히 교재를 연구하고, 끊임없이 교수법을 개선하고, 3 ~ 5 년 안에' 입문' 을 위해 노력한다.
3. 대사로부터 배우는 방면에 있어서, 우리는 다음과 같은 몇 가지를 해야 한다.
(1) 매주 대사수업 1-2 절을 듣고 매 학기마다 대사에게 자신의 수업 3-4 절을 들으라고 요청합니다.
(2) 매 학년마다 적어도 한 개의 공개 수업을 선택해서 교수 논문 한 편을 작성한다.
셋째, 공증인의 책임.
1. 멘토링 관계를 지원하여 계약의 관련 임무를 완수하기 위한 조건을 만들고 편의를 제공합니다.
2. 매 학기마다 한 번씩 1-2 계약의 이행을 점검한다.
3. 매 학기마다 평가 1 우수 쌍 집행 합의.
넷. 본 계약은 서명일로부터 효력이 발생한다.
주인 (서명):
제자 (서명):
(서명 됨) 공증인:
업무협정 제 4 조 갑측: 유한회사 (이하 갑측) 을측: 유한회사 (이하 을측)
갑을 쌍방은 우호적인 협상을 거쳐 평등과 호혜, 윈윈의 원칙에 따라 을측이 갑에게 음식 서비스를 제공하는 것에 대해 다음과 같은 협의를 달성했다.
첫째, 비즈니스 및 서비스 범위
갑의 외식 서비스 수요에 따라 을측은 갑에게 직원 식사 (아침, 중, 저녁, 야식), 접대식, 무료식 등 사회화 관리 및 서비스 프로그램을 제공하며, 본 계약은 식당 서비스 관련 사항을 명확히 합니다.
둘째, 식사비 기준
직원 식사: 직원이 선택할 수 있는 다양한 패키지를 제공해야 합니다. 일반 패키지는 5.00 원/사람입니다. 시장 환경이 크게 바뀌면 포장 기준은 쌍방이 협상할 수 있다. 무료 식사와 접대식은 시장가격보다 낮고 을측이 약간의 흑자를 보장하는 원칙에 따라 합리적으로 가격을 책정한다. .....
셋째, 서비스 기간:
1. 서비스 기간은 1 년이며 연월일부터 연월일까지입니다. 만기 후, 동등한 조건과 요구 하에 을측은 우선 입주권을 가지고 있다.
계약이 체결 된 후 b 국은 2 개월 동안 시험 할 것입니다. 만약 두 달 안에 기존 국면을 반전시킬 수 없거나 갑의 요구와 만족도 (작은 식당 포함) 를 충족시킬 수 없다면 갑측은 협의를 해지할 권리가 있다. 넷. 현장 사용 및 관련 비용
1. 갑은 갑측 주방이 현재 소유하고 있는 공간과 기구를 무료로 제공한다. 현장에 들어가기 전에, 갑은 기존 인프라와 주방용품을 완성하고 유지 보수하며, 사용 요구 사항을 충족한 후 을측에 넘겨야 합니다. 모든 물품의 점검이 완료된 후 (쌍방이 인수인계목록에 따라 서명), 을측에 넘겨 사용하다. 서비스 만료 후 을측은 갑에 속하는 물품을 전부 갑측에 돌려주어야 하며, 분실 또는 손상이 있을 경우 을측은 배상 (자연손실 제외) 을 책임져야 합니다.
2. 서비스 기간 중 을측은 식당 용구와 시설의 유지 보수를 부담해야 한다.
3. 서비스 기간 동안 물, 전기, 석탄 등의 비용은 을측이 부담한다 .. 식사의 질을 보장하기 위해 갑측 직원에게 이익을 주기 위해 전기와 갑측이 매월 을측에 5000 위안의 물과 석탄 보조금을 지급하는데, 초과분은 을측이 부담한다. 연료비 (휘발유 비용 등). ) 접대식비는 을측이 부담한다 .. 용수용전기는 갑이 을을 위해 별도로 나열한 물계와 전기계량기 측정 .. 물비 단가 2.30 원/톤, 전기가격 0.7 원/도. 을측이 갑의 석탄을 사용한다면, 석탄 소모량은 갑의 땅파운드로 측정하고, 가격은 갑의 수입가로 가격을 평가한다. 을측도 스스로 석탄을 살 수 있다.
4. 정부 관련 부처가 위생영업허가증을 요구하면 갑을 쌍방은 적극적으로 협조해야 한다.
5. 을측은 외식 서비스에 유상 서비스를 제공하는 경우, 갑측에 관리비를 지불해야 하며, 갑측은 을측에 외식 업무의 5% 관리비를 청구해야 한다.
6. 을측이 제공하는 접대식당 요리 가격은 시장가격보다 낮아야 하고, 갑은 가격승인에 참여해야 한다. 접대 식당은 회양요리 요리사를 갖추어야 하고, 상자 서비스 직원의 서비스 수준은 갑의 승인을 받아야 한다 .....
7. 을측은 갑측의 장소를 이용하여 대외경영활동에 종사해서는 안 된다.
8. 갑은 더 이상 을측에 기존 인프라 하드웨어 시설을 제공하지 않는다. 을 측이 식기를 추가해야 한다면 을 측은 스스로 해결한다. 본 계약이 종결될 때 갑을 쌍방은 명세서에 따라 계약을 인계해야 한다.
동사 (verb 의 약자) 식품 공급 및 관련 서비스
1, 급식 방식: 식카드로 식사;
2. 밥카드로 식사를 할 때 을측은 계절에 따라 다양한 음식을 제공하여 직원들이 선택할 수 있도록 해야 한다. 매 끼니마다 네 가지 큰 고기, 여섯 가지 채식 요리가 적지 않다. 매 끼니당 5.00 원/식사, 기준은 적어도 한 끼의 큰 고기 두 끼의 채식이다. 쌀과 수프는 제한이 없습니다. 직원들은 각종 볶음요리와 특색 요리를 동시에 선택할 수 있다.
접대 및 무료 식사 기준은 별도로 논의됩니다. 필요한 경우, 갑은 사전에 새로운 기준을 제시할 수 있고, 을측은 표준에 따라 운영하여 고객을 만족시킬 수 있다.
4. 요리 품종은 가능한 한 일주일 안에 자주 번갈아 간다. 을측은 일주일 전에 메뉴를 발표해야 하며, 특별한 상황이 없으면 변경할 수 없다.
5. 식사 서비스 시간: 아침 6: 30-7: 점심 1 1:- 12: 저녁 30-/kloc-0 00 20; 17:00; 야식1:00–2: 30; 정해진 시간이 지나면 식당은 더 이상 식사를 하지 않는다. 갑은 생산요구에 따라 을측에 식사 시간 변경을 제안할 수 있으며, 을측은 적극적으로 협조하여 제때에 식사를 열어 음식을 따끈따끈하게 만들어야 한다.
을측이 판매하는 식품은 값이 싸고 질이 좋아야 한다.
7. 을측은 반드시 삼성급 기준에 따라 작은 식당을 운영하고 관리하여 갑의 요구와 만족도를 달성해야 한다. 종업원은 반드시 전문적인 업무지식과 예절 지식을 갖추어야 한다. 두 달간의 시용 끝에 을측은 청부 형식으로 경영할 수 있으며, 구체적인 청부 방안은 따로 의논할 수 있다.
8. 을측은 다양한 패턴의 아침식사를 제공할 수 있으며 회사 입구나 식당에서 전시할 수 있지만 위생기준에 부합해야 합니다.
자동사 건강 관리 및 환경 보호
1. 서비스 기간 동안 을측은 관할 구역 내 환경위생, 소음, 오수, 연진 배출은 국가 표준에 부합해야 하며 식당 안팎은 깨끗하게 유지해야 한다. 갑은 을측 관할 범위 내의 위생 업무를 검사하고 심사할 권리가 있다. .....
2, 쓰레기와 오물은 지정된 장소에 놓아야 하며 버려서는 안 된다.
3. 을측은 관련 규정에 따라 위생관리부의 관할 범위 내 업무에 대한 검사와 감독을 자각적으로 받아들여야 한다.
4, 주방 용품은 1, 2, 3 소독의 위생 규정을 엄격히 집행한다.
변질되거나 오염 된 음식을 판매하지 마십시오. 식중독이 발생하면, 모든 책임은 을측이 부담한다
6. 을측 모든 직원은 입사하기 전에 노동부가 지정한 병원 (또는 방역소) 신체검사에 합격해 외식업 건강증을 받고 벽에 공시를 해야 한다.
7. 을측이 실제 운영에서 상술한 규정을 위반한다면, 이로 인한 모든 결과는 을측이 부담한다 .....
일곱. 시스템 구축
1. 서비스 기간 동안 을측은 각 규정제도, 관련 직무책임제 및 운영규정을 건전하게 세우고, 이러한 규제와 운영절차에 따라 엄격하게 작업해야 한다. 시스템 구축에는 주로 방화, 방독, 도난 방지, 건강 관리, 물류 구매 공급이 포함됩니다.
을측은 방화, 도난 방지, 식품 위생 안전 업무를 잘 해야 한다. 갑은 검사를 감독할 권리가 있다.
3. 을측 직원은 을측이 스스로 채용하고, 을측은 사회보험 등을 책임져야 한다. 을 측의 모든 직원은 갑 측과 아무런 예속 관계가 없다 .. 을 측은' 노동계약법' 의 규정에 따라 직원과 노동계약을 체결해야 한다. 불필요한 노동 논란을 피하기 위해 갑측은 을측이 직원과 체결한 노동 계약을 심사할 권리가 있다.
4. 갑과의 협의를 거쳐 을측은 을측 직원을 위해 직원 통행증을 처리하고 관련 사진을 경비처에 등록해 회사 규칙과 제도를 엄격히 집행할 수 있다.
5. 을측은 직원들에게 갑의 생산경영 장소에 들어가지 말라고 교육해야 하며, 그 직원은 지정된 외식 서비스 장소에서만 활동할 수 있도록 교육해야 한다. 그렇지 않으면, 을측은 직원들이 갑의 생산경영장소에 무단으로 들어가는 인신사고에 대해 전적인 책임을 져야 하며, 갑과는 무관하다. .....
여덟. 결제 방법
매월 15 전, 을측은 갑이 지난달 인정한 갑의 소비영수증과 매월 30 일까지 갑이 지난달 비용을 청산하고 지난달에 발생한 비용 (세금 제외) 을 을측에 지급했다.
아홉. 위약 책임
1. 을측이 서비스 기간 동안 외부와 발생한 모든 채권 채무 분쟁은 갑과 무관하다. .....
2. 갑측은 을측의 경영 환경이 내부나 외부부문의 방해를 받지 않도록 보장하며, 일단 이런 상황이 발생하면 갑측이 시정을 책임질 것입니다.
3. 불가항력 사건을 제외하고 을측은 어떤 이유로든 직원에게 시기적절하거나 부족한 식사를 제공해서는 안 된다. 4. 갑측의 원인 (예: 을측 수전 공급을 의도적으로 차단함) 으로 을측이 합의에 따라 식사를 요청하지 못한 경우 갑측은 을측에 초래된 경제적 손실을 책임져야 한다 .....
5. 갑측이나 을측이 본 협의를 위반하거나 정당한 사유없이 일방적으로 본 협의를 해지하는 경우 상대방의 상응하는 손실을 배상해야 합니다.
6. 쌍방이 합의한 후 을측은 어떤 이유로든 다른 개인이나 단체에 양도할 수 없습니다. 일단 규명되면 위약으로 간주되고, 즉시 협의를 해지하고, 법적 책임을 추궁하며, 엄벌에 처한다.
X. 중재는 본 계약으로 인해 발생하는 모든 논란을 우호적인 협상을 통해 해결해야 합니다. 협상이 실패하면 강도 중재위원회에 중재를 신청할 수 있다.
XI. 본 계약의 누락과 불완전성이 있을 경우, 보완 계약은 본 계약의 일부로서 동등한 법적 효력을 가지고 있음을 보충 계약에서 명확히 해야 합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 보충 계약명언)
12. 본 계약은 양 당사자가 서명한 날부터 발효됩니다. 협의정본은 한 양식에 두 부씩, 쌍방이 각각 한 부씩 보유한다.
파티 a (인감): 대표: 서명 날짜: 년, 월, 일.
파티 b (인감): 대표: 서명 날짜: 년, 월, 일.
근로협정 5 최근 저장온주 롱베이구의 한 학교는 덕육업무협정과 부록을 발표했다. 몇 가지 특히 심각한 위법행위를 위반한 가운데' 특히 심각한 위법 행위' 를 위반하면 학생 휴교뿐만 아니라 등록금, 기부비 등 모든 비용에 해당하는 위약금을 학교에 지급해야 한다고 밝혔다. 더욱 놀라운 것은' 특히 심각한 규율 위반' 에' 너무 친밀한 교제 (특히 공개교제, 동성교제 포함)' 가 포함돼 있다는 점이다. 이 네티즌은' 천둥이 없으면 더 천둥만 있다' 고 감탄했다.
덕육협정은 이름에서 알 수 있듯이 사제 간의 덕육에 관한 합의이다. 과거에 덕육 업무는 통상 교사가 일방적으로 만들어 학생들에게 강요한 것이다. 반면 덕육협정은 합의된 형식으로 교사와 학생을 동원하여 덕육 내용 제정에 동참하고, 엄숙한 계약식을 통해 쌍방의 합의의식과 책임의식을 강화하고, 인류 사회의 진보를 추진해 온 계약정신에 부합하며, 학생의 책임의식과 자율의식을 강화하는 데 도움이 된다. 이것은 덕육 방법의 혁신이며, 객관적으로도 각종' 뇌인' 을 방지하는 데 유리하다.
하지만 학교의 행동은' 덕육 업무협정' 이라는 허명이 있다는 인상을 주는데, 실질적으로는 과거 선생님의 일방적인 박자의 낡은 관행이다. 사실 부록의 가혹한 내용에서 알 수 있듯이 이른바' 약속' 은 교사나 학교가 자신의 편의를 위해 일방적으로 만든 규정으로 평등, 자유, 민주주의의 약속방식, 계약정신과는 무관하다. 그리고 학교가 독단적이어서, 그들은 학생들에게 지지와 찬성을 표명하도록 강요해야 했다. 정말 촌티가 난다!
도덕 교육은 규칙과 규정일 뿐만 아니라 일종의 생활 과정이다. "덕육협정" 이라는 개념이 생겼기 때문에, 진정으로 협의의 계약정신에 따라 선생님과 학생들을 한데 모아 평등하고 자유롭게 하나씩 토론해야 하는데, 그 자체가 바로 우수한 덕육수업이다. 예를 들어 가장 큰 논란을 불러일으킨' 너무 친밀한 교제 (특히 공개적인 지나치게 친밀한 교제, 동성교제 포함)' 라는 글은 사제평등, 성실, 충분한 토론만 하면 우정, 사랑 등 서로 다른 교제의 본질을 명확히 할 수 있고 긍정적인 평가를 할 수 있으며, 학생들에게 감정의 한계와 정욕의 부정적인 해를 깨닫게 할 수 있다고 주장했다
필요한 구속의 의미를 취하여 사람과 사람, 사람, 사회의 미묘한 관계를 인식하고, 인생의 진정한 가치를 실현하는 것이지, 상술한 규정처럼 단번에 끊어지는 것이 아니다.
덕육의 아름다움은 어떻게 실시하느냐에 달려 있다. 덕육 업무 협정' 의 방식은 좋지만 어떻게 실행하느냐에 달려 있다. (윌리엄 셰익스피어, 덕육, 덕육, 덕육, 덕육, 덕육, 덕육, 덕육) 이처럼 단순하고 경솔한 행위는 거대한 덕육 기회와 자원을 낭비했을 뿐만 아니라 반덕육의 악효과를 초래한 것은 덕육의 반례일 뿐이다.
제 6 장 업무협정대학교 법정대표인 (갑) _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 대학법인 (갑) _ _ _ _ _ _ _
제 1 조 갑은 인재 양성과 직업발전의 필요에 따라 을을 파견하여 유학 (심학 및 업무) 을 하고, 을측은 갑의 파견을 받는다 .....
제 2 조 갑은 을 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
제 3 조 을측이 출국하여 공부 (학습과 일) 하는 내용은 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 이다.
을 측이 반드시 달성해야 할 유학 (심학 및 업무) 목표는 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
제 4 조 을측이 외국에서 공부하는 동안 대우는 다음과 같다.
1. 을측은 갑이 외국에 파견해 공부하는 인원이다. 이 합의에서,
갑은 제 2 조에 규정된 기한 내에 을측의 정식 직위를 유지해야 하며, 을측이 기한 내에 복공하는 것을 환영해야 한다.
2. 해외 설치비 (금액) 및 지불 방법: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _;
3. 해외 출장비 (금액) 및 지불 방법: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _;
4. 해외 유학 생활비 (금액), 의료보험 (금액) 및 지불 방법: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _;
5. 을측이 유학 (심학, 일) 기간 동안 국내 사회보험 처리 방법: _ _ _ _ _ _ _ _ _;
6. 본 계약에서
제 2 조 규정 기간 내 국내 임금: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _;
7. 귀국 휴가 혜택: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _;
8. 귀국 후 자금 결산 방법 (을측 유학 (심학, 일) 기간 동안 대외 원조를 받는 결제 방법 포함): _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
제 5 조 을측이 귀국한 후, 갑은 을측의 일을 안배하고, 필요한 일과 생활 조건을 적극적으로 창조하며, 을측의 역할을 충분히 발휘할 책임이 있다.
제 6 조 을측은 본 협의에 의거할 것을 보증한다
제 2 조,
제 3 조는 네가 외국에서 열심히 공부하고 일하며 기한 내에 귀국하여 복무해야 한다고 규정하고 있다. 유학 (학습과 일) 기간 동안 XXX 마다 학교 인사처에 학습과 근무 상황을 보고한다.
제 7 조 을측은 어떤 이유로든 유학 (학습, 일) 기한을 정지, 연기 또는 변경해야 할 경우 최소한 XXX 를 앞당겨 갑측에 서면으로 신청해야 한다. 갑의 승인 없이는 변경할 수 없다.
제 8 조 을측은 유학 (심학, 일) 귀국한 후 _ _ _ _ _ _ _ _ _ 일 (영업일) 내에 학교 인사처에 보고하고 갑의 규정에 따라 관련 수속을 밟아야 한다. 을측은 본 협의에 근거해야 한다
제 3 조의 규정에 따라 학교 인사처에 해외 유학 (학습과 일) 의 서면 총결산, 학술보고 (또는 과학연구 논문과 성과보고), 중국 주을유학 (학습과 일) 이 있는 국사영관에서 발급한 증명서, 을측 유학학교에서 발급한 증명서를 제출한다. 인사부의 비준을 거친 후에야 관련 대우를 회복할 수 있다.
제 9 조 을측이 귀국한 후, 갑을 위해 봉사할 의무가 있으며 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 대학의 교직원 복무 기간에 관한 관련 규정을 준수해야 한다.
제 10 조 을측은 비준된 출국기한이 만료된 후 XXX 일 이상 귀교하지 않은 사람, 자동 이직, 갑이 배정하거나 을측에 판매하는 주택은 갑의 주택 규정에 따라 처리한다. 을측 배우자가 갑에서 일하면 이직 수속을 밟아야 한다. 배우자 한쪽은 고학력이나 직함을 가지고 우리 학교에서 계속 일하기를 희망하는 경우, 다시 서면 신청서를 제출해야 학교의 비준을 거친 후에야 우리 학교에서 계속 일할 수 있다.
제 11 조. 갑의 동의를 거쳐 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ (이름, 을측과의 관계, 단위 및 주소) 는 을측이 출국하여 유학 (심학 및 업무) 하는 국내 보증인으로 을측이 본 계약을 이행할 수 있도록 보장합니다.
제 12 조 본 협정은 공증일로부터 발효한다. 계약 당사자는 집행을 보증해야 한다. 필요한 경우 3 자 협의가 합의된 후 본 계약을 수정하거나 보완할 수 있습니다. 본 계약의 시행 과정에서 분쟁이 발생할 경우, 당신은 판결을 신청하거나 사법기관에 소송을 제기할 수 있습니다.
제 13 조 본 계약은 한 양식에 3 부씩, 갑, 을, 을 보증인은 각각 한 부씩 보유한다.
갑측 (도장): _ _ _ _ _ _
을측 (서명): _ _ _ _ _ _
법정 대리인 (서명): _ _ _ _ _ _
을측 보증인 (서명): _ _ _ _ _ _
업무 협약 제 7 조 당사자 a:
주소:
파티 b:
주소:
병방:
주소:
팡 딩:
주소:
중화인민공화국 계약법' 관련 규정에 따르면 장기평등협력, 상호신뢰 호혜의 원칙에 따라 갑, 을, 정방, 자원협력 스튜디오는 다음과 같은 협력협의를 달성했다.
제 1 조. 파트너십의 목적
산업 판매 시장의 발전과 확대를 촉진하고, 각 파트너의 광범위한 시장 자원 우위를 최대한 활용하고, 각 파트너의 관련 능력을 충분히 발휘하여 * * * 공유 및 자원 최적화 조합의 윈윈을 실현하다.
둘째, 파트너십 프로젝트 및 범위.
1, 운영 프로젝트:
2. 업무 범위:
제 3 조. 파트너십 기간
파트너십 기간은 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 년입니다
제 4 조. 출자액, 출자 방식 및 출자 기한
1. 기여:
(1) 파트너 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _; * * * 의 투자는 인민폐 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 위안; 총 투자 금액 (%) _ _ _ _ _ _ _ _ _.
(2) 파트너 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _; * * * 의 투자는 인민폐 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 위안; 총 투자 금액 (%) _ _ _ _ _ _ _ _ _.
(3) 파트너 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _; * * * 의 투자는 인민폐 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 위안; 총 투자 금액 (%) _ _ _ _ _ _ _ _ _.
(4) 파트너 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _; * * * 의 투자는 인민폐 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 위안; 총 투자 금액 (%) _ _ _ _ _ _ _ _ _.
2. 쌍방의 제 1 기 출자액은 인민폐 _ _ _ _ _ _ _ _ _ 위안이다. 파트너 기간 동안 각 파트너의 출자는 * * * 소유 재산이므로 마음대로 분할을 요구해서는 안 된다. 파트너십이 종료된 후에도 각 파트너의 출자는 여전히 개인 소유이며, 그 때 돌려주고, 반환 금액은 당시 스튜디오의 가치나 약속대로 돌려준다.
3. 초기 투자가 부족하면 확대해야 할 투입은 여전히 원래 비율에 따라 투입된다 (구체적인 수량은 장부 기준). 스튜디오의 모든 재산은 각 측이 소유한다.
제 5 조. 잉여분배
1. 스튜디오 흑자는 한 달에 한 번 결제하고 (스튜디오 포함), 모든 비용을 제거한 후 약속비율 (%) _ _ _ _ _ _ _ _ _ 에 따라 분배한다.
제 6 조. 출자의 인정, 퇴출 및 양도
1. 직업:
(1) 본 계약은 확인이 필요합니다.
(2) 모든 파트너의 동의가 필요합니다.
(3) 계약서에 명시된 권리와 의무를 이행한다.
2. 종료:
(1) 너는 반드시 정당한 이유가 있어야 한다.
(2) 파트너십이 불리할 때 물러나지 마라.
(3) 탈퇴는 다른 파트너에게 미리 _ _ _ _ 개월 전에 통지해야 하며 전체 파트너의 동의를 받아야 한다.
(4) 탈퇴한 후 탈퇴할 때의 재산 상황에 따라 결산한다. 어떤 방식으로 출자하든 현금으로 결제해야 한다.
(5) 동업자의 동의 없이 동업자에게 손해를 입히는 것은 마땅히 배상해야 한다.
출자양도: 파트너가 자신의 출자를 양도할 수 있도록 합니다. 양도할 때 파트너는 우선양도권이 있다. 파트너 이외의 제 3 자를 양도하면 해당 제 3 자는 동업으로 간주되고, 그렇지 않으면 양도측은 탈퇴로 간주됩니다.
제 7 조. 파트너십 책임자 및 기타 파트너의 권리
1. 모든 파트너의 권리:
(1) 파트너쉽 관리에 참여합니다.
(2) 파트너쉽 총지배인의 업무보고를 듣다.
(3) 파트너쉽의 장부와 경영상황을 점검한다.
(4)*** 파트너십의 중대한 문제에 대한 결정은 소수가 다수에 복종하는 것을 원칙으로 해야 한다.
2. 다른 파트너의 권리:
제 8 조. 금지된 행위
1. 모든 파트너의 동의 없이 어떤 파트너도 파트너 이름으로 경영 활동을 하는 것을 금합니다. 그 경영 이윤은 합자기업에 속하므로 실제 손실에 따라 손실을 배상해야 한다.
동업자가 동업자와 경쟁하는 업무에 종사하는 것을 금지하다.
3. 동업자가 상술한 조항을 위반한 경우 동업자의 실제 손실에 따라 배상해야 합니다. 만류하고 듣지 않는 것은 다른 파트너가 결정할 수 있다.
제 9 조. 파트너십 종료 및 종료 후 사항
1. 파트너십은 다음 이유 중 하나로 종료될 수 있습니다.
(1) 파트너십 기간이 만료됩니다.
(2) 모든 파트너는 파트너십 종료에 동의합니다.
(c) 파트너십이 완료되거나 완료되지 않습니다.
(d) 파트너십은 법에 따라 철회되었다.
(5) 법원은 당사자의 요청에 따라 해산하기로 결정했다.
2. 파트너십 종료 후 사항:
(1) 모든 파트너가 청산에 참여하다.
(2) 청산 후 남은 것은 채권 수집, 채무 청산, 출자 반환, 잔여 재산 비례 분배 순서에 따라 진행된다. 고정 자산과 분리할 수 없는 물품은 파트너나 제 3 자에게 고정 가격으로 판매할 수 있으며 가격은 분배에 참여할 수 있습니다.
(3) 청산 후 손실이 있는 경우, 파트너의 출자에 관계없이 먼저 합자재산으로 청산하고, 합자재산이 불충분한 부분은 파트너가 출자 비율에 따라 부담한다.
제 10 조 분쟁 해결
파트너 간에 분쟁이 발생할 경우 파트너 기업 발전에 유리한 원칙에 따라 협의하여 해결해야 한다. 협상이 실패하면 계약 이행지에 관할권이 있는 법원에 제출할 수 있다.
제 11 조. 본 계약은 서명일로부터 효력이 발생한다.
제 12 조. 본 계약서에 만약 미해결 사항이 있다면 파트너는 공동으로 토론, 보충 또는 수정해야 합니다. 보충과 수정의 내용은 본 계약과 동등한 효력이 있다.
제 13 조. 본 계약은 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 년 _ _ 월 _ _ 일 _ _ 월 _ _ 일 _ _ 일 _ _ 일 _ _ 월 _ _ 일 \ 본 계약은 일단 서명하면 법적 효력이 있다.
갑측:
주민등록번호:
연락처 정보:
계약 이행지:
본 계약은 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 년, 월, 일
파티 b:
주민등록번호:
연락처 정보:
계약 이행지:
본 계약은 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 년, 월, 일
병방:
주민등록번호:
연락처 정보:
계약 이행지:
본 계약은 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 년, 월, 일
팡 딩:
주민등록번호:
연락처 정보:
계약 이행지:
본 계약은 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 년, 월, 일