제 2 조 본 성 행정 구역 내에서 생산 경영 단위의 주요 책임자는 안전 생산 책임과 감독 관리를 수행하며 본 규정을 적용한다.
제 3 조 생산경영 단위의 주요 책임자로는 기업법인의 회장, 사장 (사장, CEO 또는 기타 지배인의 직무를 수행하는 책임자), 공장장 (사장, 광산장) 등이 있다. ) 불법 기업 및 생산 및 운영 단위의 실제 컨트롤러.
제 4 조 현급 이상 인민정부는 생산경영단위 주요 책임자의 안전생산책임제 업무에 대한 지도력을 강화해야 한다.
향진 인민정부, 거리사무소, 개발구, 항구 지역, 보세구, 풍경명소구는 의무나 상급인민정부 관련 부처에 의해 의뢰되어야 하며, 법에 따라 본 행정구역이나 관리구역 내 생산경영기관의 주요 책임자인 안전생산책임제의 시행을 감독하고 점검해야 한다.
제 5 조 비상관리부와 관련 업종 분야 안전생산감독관리부 (이하 안전생산감독관리책임을 맡고 있는 부서) 는 각자의 직책 범위 내에서 관련 업종 분야 생산경영단위 주요 책임자인 안전생산책임제의 시행에 대한 감독관리를 실시한다.
제 6 조 생산 경영 단위의 주요 책임자는 본 단위의 안전 생산의 제 1 책임자이며 본 단위의 안전 생산 업무에 대해 전면적으로 책임을 진다. 다음 역할을 수행합니다.
(1) 본 단위 전체 직원의 안전 생산 책임제를 수립하고 실행한다. (2) 안전 생산 관리 시스템 및 안전 운영 절차의 수립 및 시행을 조직한다. (3) 안전 생산을 담당하는 책임자와 기술 책임자를 연구하고, 법에 따라 안전 생산 관리 기관을 설치하거나, 안전 생산 관리 인원을 배치하고, 해당 부서의 업무 관리 기관과 부서의 안전 기능을 구현하고, 해당 인원을 배치한다. (4) 매달 안전 생산 작업을 연구하고, 매년 직원 대표대회나 직원 대회, 주주총회에 안전 생산 상황을 보고한다. (5) 안전한 생산 투입의 효과적인 이행을 보장한다. (6) 보안 위험 분류 통제 및 숨겨진 위험 조사 관리 이중 예방 메커니즘을 수립하고 시행한다. (7) 본 단위의 안전 교육 훈련 프로그램을 조직하고 실시한다. (8) 안전 생산 표준화를 조직하고 안전 문화 및 안전 팀 건설을 강화한다. (9) 생산 안전 사고 응급 구조 계획 수립 및 시행을 조직한다. (10) 규정에 따라 생산 안전 사고를 보고한다. (11) 법률, 규정 및 규정에 규정된 기타 의무.
제 7 조 생산 경영 단위의 주요 책임자는 본 단위의 생산 경영 활동과 관련된 안전 기준을 숙지하고 해당 안전 분석 예측 능력, 안전 의사 결정 능력, 조직 관리 능력 및 비상 지휘능력을 갖추어야 한다.
제 8 조 생산경영단위의 주요 책임자가 변경된 것은 변경일로부터 10 일 이내에 현급 이상 지방인민정부에 안전생산감독관리책임을 지고 있는 부서에 보고해야 한다.
제 9 조 생산 경영 단위의 주요 책임자는 법에 따라 다음과 같은 안전 생산 관리 제도와 안전 운영 절차를 조직하고 시행을 감독해야 한다.
(a) 안전 생산위원회 시스템; (b) 안전 생산 비용 추출, 사용 및 관리 시스템; (3) 안전 생산 홍보, 교육 및 훈련 시스템; (4) 직업 안전 운영 절차; (5) 주요 위험 관리 시스템; (6) 안전 위험 식별 평가 및 분류 통제; (7) 안전 생산 현장 검사 및 사고 위험 조사, 처리, 보고 시스템 (8) 생산 및 운영 단위 책임자의 현장 안내 시스템; (9) 폭파, 리프팅, 화재, 임시 전기, 제한된 공간 작업, 지하 굴착 작업, 공중에 떠 있는 작업, 고압선 부근 작업 등 위험한 작업의 관리 제도 (10) 위험물 안전 관리 시스템; (11) 안전 시설 장비 관리 시스템; (12) 아웃소싱 팀 및 아웃소싱 프로젝트의 안전 관리 시스템 (13) 노동 보호 장비 및 관리 시스템; (14) 비상 관리 및 의무 시스템; (15) 사고 보고 및 조사 및 처리 시스템; (16) 안전 평가, 보상 및 처벌 시스템; (17) 안전한 생산을 보장하는 기타 제도와 규정.
제 10 조 생산 경영 단위의 주요 책임자는 본 규정 제 6 조의 규정에 따라 안전 생산 책임을 이행하는 책임 목록을 나열해야 한다.
제 11 조 생산경영단위의 주요 책임자는 전원 안전생산책임제를 건전하게 세우고, 각 직위의 책임자, 책임 범위, 심사 기준을 명확히 하고, 공포하고, 매년 전원안전생산책임제의 시행을 감독하고 심사해야 한다. 심사 결과는 사원 직급 조정과 소득 분배의 중요한 근거가 되어야 한다.
국유 및 국유지주생산경영단위 안전생산전원책임제 평가 결과, 출자자 직책을 이행하는 사람이 생산경영단위 책임자의 경영 성과평가에 포함돼 상벌과 연계됐다.
제 12 조 안전 위험 분류 통제 및 숨겨진 위험 조사 및 관리 상황은 직원 회의 또는 직원 대표 회의, 정보 홍보 등을 통해 직원에게 통보되어야한다. 중대 안전 위험 통제 조치 목록과 중대 사고 위험 조사 관리 상황은 안전 생산 감독 관리 책임이 있는 부서에 보고해야 한다.
제 13 조 광산 채굴, 금속 제련, 건축 시공, 교통 수송 단위, 위험물 생산, 운영, 저장, 하역 단위, 호텔, 쇼핑몰, 유흥업소, 관광지 등 인원이 밀집된 장소 운영 단위는 반년마다 생산안전사고 응급구조훈련을 조직해야 한다.
생산 경영 단위의 주요 책임자는 응급구조예안 훈련 상황에 따라 제때에 응급구조예안을 조직해야 한다.
제 14 조 광산, 금속 제련, 건축공사, 위험물 생산, 경영, 보관, 하역단위는 주요 책임자가 다른 책임자와 교대로 당직을 서며 교대 기록을 작성해야 한다. 교대 기록에는 교대 시간, 장소, 발견된 숨겨진 위험과 문제, 처리 결과 또는 제안이 포함되어야 합니다.
우물 아래 근무책임자는 근무중인 운영자와 동시에 우물과 승정을 동시에 내려야 한다.
제 15 조 생산경영단위의 주요 책임자는 사고 보고를 받은 후 즉시 응급대응, 조직대응, 사고 확대 방지, 인명피해와 재산손실 감소, 국가 관련 규정에 따라 현지 응급관리부와 안전생산감독 관리 책임을 지고 있는 기타 부서에 보고해야 한다. 사고 조사 처리 과정에서 불보, 거짓말, 지연보를 숨기고, 사고 현장을 고의로 파괴하거나 관련 증거를 파괴해서는 안 되며, 무단 이직을 해서는 안 된다.
제 16 조 광산, 위험화학품, 금속제련, 건축공사, 교통운송 등 고위험 업종은 생산경영단위에서 주요 책임자의 안전생산평가 채점 방법을 실시해야 한다. 구체적인 심사와 채점 방법은 성급 안전 생산 감독 관리 책임을 지고 있는 부서에서 제정한다.
제 17 조 생산 경영 단위의 주요 책임자는 본 부서의 작업장 안전 생산 상황을 정기적으로 점검하고, 제때에 숨겨진 위험을 발견하고 제거하고, 문제를 해결하고, 매년 다음 급 단위의 안전 검사에 대한 전폭적인 커버리지를 달성해야 한다.
제 18 조 안전 생산 감독 관리 책임을 지고 있는 부서는 생산 운영 단위의 주요 책임자가 안전 생산 책임을 수행하는 상황을 감독 검사의 중점 내용으로 삼아야 한다.
제 19 조 생산경영단위의 주요 책임자는 본 단위의 안전생산관리기구와 안전생산관리인원이 의무를 이행하도록 지원해야 하며, 마땅히 갖추어야 할 업무 수행 조건을 보장해야 한다.
제 20 조 생산 경영 단위의 주요 책임자는 교육 계획에 따라 교육 훈련을 담당하고, 종업원의 안전 생산 의식과 기본 지식을 향상시키고, 안전 운영 기술을 익히고, 안전 생산 위험을 이해하고, 응급조치와 탈출 피난 방법을 배워야 한다.
제 21 조 생산경영 단위 주요 책임자인 초급 안전교육시간은 32 시간, 연재교육시간은 12 시간에 이른다.
광산, 위험화학품, 금속제련 등 생산경영 단위 주요 책임자인 초급안전훈련시간은 48 시간, 연재훈련시간은 16 시간에 이른다.
제 22 조 생산 경영 단위의 주요 책임자는 다음과 같은 안전 생산 자금 투입을 이행해야 한다. (1) 안전 생산 표준화 건설 자금; (b) 안전 생산 교육 훈련 및 안전 문화 건설 자금; (3) 노동 보호 용품 경비; (4) 안전 시설 장비의 자금 개선, 개조 및 유지 (5) 새로운 기술, 새로운 기술, 새로운 장비의 안전한 생산을 촉진하는 자금; (6) 비상 장비, 재료 및 훈련 자금; (7) 사고 위험 관리 자금; (8) 안전한 생산을 보장하는 기타 자금.
제 23 조 생산경영단위의 주요 책임자는 산업재해보험의 관련 규정을 집행하고, 제때에 종업원에게 산업재해보험료를 납부해야 한다.
국가가 규정한 광산, 위험화학품, 교통운송, 건설공사, 민간용 폭발물, 금속제련, 어업생산과 같은 고위험 산업과 분야의 생산경영 단위의 주요 책임자는 본 단위를 조직하여 생산안전책임보험에 가입해야 한다. 다른 업종의 생산 경영 단위의 주요 책임자가 본 단위를 조직하여 안전 생산 책임 보험에 가입하도록 독려하다.
제 24 조 생산경영 단위의 주요 책임자는 안전문화 건설을 전개하고, 안전문화 시범기업을 조직하고, 종사자를 양성하고, 안전한 생산행위 습관을 길러야 한다.
제 25 조 광산, 위험한 화학 물질, 금속 제련, 건축 공사, 교통 수송, 소방, 특수 설비 등 업종과 분야에서 안전 생산 책임 약속 제도를 실시한다. 안전 생산 감독 관리 책임을 지고 있는 주관 부서는 생산 경영 단위의 주요 책임자를 조직하여 안전 생산 책임 이행 약정서에 서명하고 사회에 공개해야 한다.
생산 경영 단위의 주요 책임자가 변경되거나 안전 생산 수행직 약속 내용이 변경되면 제때에 다시 서명해야 합니다.
구 () 를 세운 시 현급 인민정부는 현지 실정에 근거하여 본 조의 제 1 항 규정 이외의 업종과 분야를 확정하여 안전 생산 실사 제도를 실시하여 전항의 규정에 따라 집행할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 현급, 현급, 현급, 현급, 현급)
제 26 조 안전생산감독관리책임을 맡고 있는 부서는 생산경영단위에 대한 감독검사에서 주요 책임자가 안전생산책임을 이행하지 못했거나 직무를 제대로 수행하지 못한 것으로 밝혀졌으니 계약, 알림, 경고, 시정을 촉구해야 한다.
제 27 조 생산경영단위의 주요 책임자는 상급 기관이 내린 임무와 지표가 안전의 위험을 초래할 수 있다고 생각하여 이의를 제기해야 한다. 상급 기관은 여전히 집행을 요구하여 안전위험이나 안전사고를 초래하는 경우 생산경영 단위 주요 책임자의 책임을 경감하고 상급 기관이 책임을 져야 한다.
제 28 조는 본 규정을 위반하고, 법률과 법규는 법적 책임 규정이 있으며, 그 규정에서 나온다.
제 29 조 생산 및 운영 단위의 주요 책임자는 다음 행위 중 하나를 가지고 있으며, 안전 생산 감독 및 관리 책임을 맡은 부서는 시정을 명령하고, 경고를 주거나 비판을 통보하며, 2,000 원에서 5,000 위안의 벌금을 부과한다. 기한이 지나도 시정하지 않는 것은 5,000 원 이상 10000 원 이하의 벌금을 부과한다.
(a) "안전 생산 성과 약속" 에 제때에 서명하지 않았다. (2) 규정에 따라 현장 승계 의무를 이행하지 못한 경우; (3) 안전 생산의 표준화가 수행되지 않았다. (4) 국가 규정에 따라 본 단위를 조직하여 안전생산책임보험에 가입하지 않았다.
제 30 조 자영업자는 주관부서가 본 방법의 규정에 따라 자영업자에게 안전생산책임제를 실시한다.
제 31 조 본 규정은 2022 년 2 월 6 일부터 시행된다.