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Xi an 골든 쉴드 에스코트 유한 회사 법률 및 규정
"법률 및 제도 학습의 달" 요약

각 부서의 세심한 조직과 전체 직원의 적극적인 참여로 회사 조직의' 법률 법규 학습월' 행사가 원만하게 끝났다. 이제 활동을 간략하게 요약해 보겠습니다.

첫째, 기본 정보

행사는 2009 년 65438+2 월 1 시작부터 65438+2 월 3 1 까지 한 달 동안 동원 교육, 법률 법규 학습, 검사 실시, 총결산 4 단계로 나뉜다. 행사에서는' 학습 법규' 를 주요 내용으로 시정해야 할' 10 가지 측면' 에 중점을 두었다. 전체 직원들 사이에서 법률법규의식을 강화하고, 문제격차를 발견하고, 행위는 법률규범에 의해 규제되고, 보관안전이 보장된다. 각 부서의 사상이 중시되고, 조직이 강력하고, 방법이 유연하기 때문에, 활동은 다음과 같은 목적을 달성했다. (1) 법률 법규를 명심하다. 법기 관념이 눈에 띄게 증강되었다. 보호 품질이 크게 향상되었습니다. 장 규범에 따라 조작한 활동 효과가 뚜렷하다.

둘째, 주요 특징

간단히 말해서, 이번' 법률제도 학습월' 에는 세 가지 특징이 있다. 하나는 각급 지도자가 중시하고, 교육은 제자리에 동원된다. 둘째, 모든 직원이 적극적으로 참여하고 학습 내용이 제자리에 있습니다. 셋째, 검사 및 통제를 수행하여 문제를 찾으십시오.

1, 각급 지도자는 교육을 중시하고 진지하게 동원한다. 활동을 생동감 있고, 견고하고, 효과적으로 하기 위해서. 각급 지도자는 매우 중시하고, 구현을 진지하게 조직한다. 안배에 따라 각 장관실에서 교육 학습 동원이 이루어졌다. 호위부는 전체 인원대회를 소집하고, 각 부대실과 한중지사는 특집 교육 동원을 진행하여 이번 행사의 목적과 의의를 선포하고, 명확한 요구를 제기하고, 중대장은 재교육 재동원을 진행하였다. 당직 부서는 해외 기층망을 위해 회사의 새로운' 서비스 관리 규정' 400 여 부를 발행하여 기층 법률 지식과 치안관리조례 문제 16 문제를 인쇄하여 학습 자료를 풍부하게 완성하였다. 동시에 100 여 명의 외국망 지도자를 소집하여 회의를 열어 교육 동원을 진행하여 구체적인 요구를 제기하다. 외국의 감독과 조수도 회의, 교육 동원, 통일 사상을 열었다. 교통부는' 학습월' 활동에 대한 조직지도력을 강화하고, 장관회의와 전원대회를 열고, 동원 교육을 실시하고, 사상을 통일하고, 인식을 높이고, 좋은 활동 분위기를 조성하는 활동지도팀을 구성했다. 근무대대는 3 지대 간부 회의를 소집하여 학습교육을 동원하여 구체적이고 명확한 요구를 하였다. 정부 각 부처실과 한중지국도 교육동원을 실시하고 법률지식 등 관련 학습자료를 준비하여' 법률법규학습월' 활동을 널리 알리고 인심을 깊어지게 했다.

2, 명확한 주제, 완전한 참여. 이번 행사의 주제는' 학습 법규' 이며, 각 부서는 주제를 밀접하게 맞추고, 학습과 토론을 조직할 수 있다. 교통부는' 서비스관리조례',' 보안서비스관리조례' 외에도' 교통안전법',' 문명운전수칙',' 지폐차 사용관리잠행규정' 등 관련 내용도 조직했다. 호송부는' 근무관리규정',' 보안근무관리규정',' 형법' 의 일부 내용, 특히' 근무관리규정' 을 통독하고 자신의 업무와 결합해' 돈상자 (가방) 인수관리 규정 요구 사항',' 호송총기 관리 요구 사항' 을 전문적으로 제정했다 모든 대원들이 숙련되고, 학습 후 시험을 조직하고, 사람마다 서명하고, 학습 효과를 강화할 것을 요구하다. 서비스 대대의 각 부문, 해외 기지, 대형 주둔지는 벽보, 흑판보 홍보활동의 의미와 내용을 통해 회사의 제도와 규정을 홍보하고 관련 법률 기초지식을 홍보한다. 학습 상황에 따라 통일출제, 빈칸 채우기, 선택, 판단, 간답, 담화 소감 형식으로 심사를 진행하고, 학습장악의 효과를 점검하고, 합격률이 90% 이상에 달한다.

3, 배우고, 바꾸고, 기존 문제를 확인하고 수정하십시오. 문제를 발견해야만 문제를 해결할 수 있다. 학습 월활동의 3 단계는 실태를 점검하고 문제를 찾는 것이다. 각 부서는 자신의 업무와 연계하여 진지하게 검사하여 존재하는 문제를 찾아낼 수 있다. 정부 각 부처는 주로 기층을 위해 서비스 태도가 좋고 자질이 높은 문제를 찾고 있으며, 모두' 문이 들어가기 어렵고 얼굴이 보기 흉하다' 는 문제가 있다. 당직 부서는 옷이 더럽고, 당직이 옷을 입지 않고, 말이 문명화되지 않고, 행동거지가 문명화되지 않고, 신문을 읽고, 낮잠을 자고, 직장을 떠나는 등의 문제를 중점적으로 찾는다. 호송 부서는 총기 위치 비규범, 창고 하역이 거칠고, 업무가 소홀하고, 실수 등의 문제를 중점적으로 찾는다. 교통부는 옷차림이 단정하지 않고, 문명운전을 할 수 없고,' 특권차',' 패왕차',' 노여운 차' 가 규정에 따라 우회하지 않고, 경미한 교통사고 처리가 부적절한 문제를 중점적으로 찾는다. 회사는 규정에 따라 문제를 발견하고 규정에 따라 업무를 추진하는 활동을 펼쳤는데, 모든 것은 규정에 따라 일을 처리한다. 학습과 검사를 통해 각 부서의 관리와 면모가 크게 개선되어 각 업무는 질서 정연하고 질서 있게 전개되었다. 65438+2 월 하순 방문에서 은행 고객은 우리의 업무에 대해 전반적으로 반응이 좋았고 만족도가 높아지고 있다.