8 월 12 일 23 시 30 분쯤 천진 빈해 신구 개발구 해리사 위험물 창고가 폭발하면서 중대한 인신과 재산 피해가 발생해 전국에 충격을 주었다. 사람들은 여러 가지 방식으로 천진의 묵념을 위해 복을 기원하며, 죽은 자의 안식을 기원하며, 살아 있는 사람은 강하고, 사건은 가능한 한 빨리 처리될 수 있고, 사고의 원인은 신속하게 규명될 수 있으며, 인원의 법적 책임은 엄중히 추궁될 수 있다. 이제 우리는 폭발에 대한 법적 분석을 했습니다. 이 글은 법적 책임의 관점에서 서로 다른 책임 주체, 서로 다른 책임 유형, 책임의 추궁과 책임을 초보적으로 분석하고 지방 전문가에게 가르침을 구했다. 첫째, 책임 유형에서 발생할 수 있는 사고는 형사책임, 행정책임, 민사책임, 규율처분과 관련될 수 있다. 1. 형사책임: 우리나라 형법 제 134 조는 생산경영에서 안전관리규정 위반으로 중대한 사상자사고나 기타 심각한 결과가 발생해 중대한 책임사고죄를 구성한다고 규정하고 있다. 최고인민검찰원' 시민민주권 침해, 인신권리 및 독직범죄입건기준에 관한 규정' 제 1 조에 따르면 1 인 사망이나 3 명 이상 중상을 입거나 경제적 손실을 초래한 5 만원 이상 입건할 수 있다. 감독 책임을 맡고 있는 국가 직원들이 직권을 남용하거나 직무를 소홀히 하여 공공재산, 국가, 인민의 이익에 중대한 손실을 입게 하는 경우 형법 제 397 조의 규정에 따라 독직죄로 유죄 판결을 받고 처벌할 수 있다. 2. 행정 책임: 안전평가, 인증, 검사, 검사를 담당하는 기관의 직접 책임을 지는 임원, 안전생산관리원 및 기타 직접책임자들, 안전생산감독관리책임을 맡고 있는 부서의 직원, 직접책임자인 임원 및 기타 직접책임자들의 위법 위반은 형사처벌이 부족하며 상응하는 행정책임을 져야 한다. 3. 민사 책임:' 침해책임법' 제 6 조, 제 69 조, 제 72 조 규정에 따르면 인화성, 폭발성, 독성 등 위험물로 인한 피해는 모두, 점유자, 이용자, 관리인이 침해민사책임을 져야 한다. 제품 자체에 결함이 있는 경우 결함의 원인을 거슬러 올라가야 하며,' 침해 책임법' 제 4 1 조, 제 42 조, 제 44 조의 규정에 따라 생산자, 판매자, 운송인, 보관자가 잘못으로 인해 제품 결함이 발생한 경우 침해 책임을 져야 합니다. 오염 물질을 배출하여 토양 대기 바닷물을 오염시켜 상대적 이익 피해를 입히는 것은' 침해 책임법' 제 65 조의 규정에 따라 오염자가 환경오염 침해 책임을 진다. 4. 규율처분: 당원과 국가직원이 당기를 위반하면 단독으로 규율처분을 할 수도 있고 형사책임과 행정책임을 추궁하는 것과 결합될 수도 있다. 규율처분조례' 제 10, 133 조에 따르면 노동보호, 안전생산, 소방등 법규를 심각하게 집행하지 않고 폭발, 화재, 교통안전, 건축품질안전, 광산안전 등의 사고가 발생했다 둘째, 가능한 책임 범위 1, 형사책임 범위는 두 등급으로 나뉜다. 형법 제 134 조에 따르면 중대한 책임사고죄를 구성하는 사람은 3 년 이하의 징역 또는 구속형을 선고받습니다. 줄거리가 특히 열악하여 3 년 이상 7 년 이하의 징역에 처한다. 즉, 이 죄명에 대한 최고 법정형은 7 년이라는 것이다. 이 양형은 분명히 매우 가벼워 이 사건으로 인한 특히 심각한 사회적 피해와는 어울리지 않아 범죄를 저지하기에 부족하고, 우리나라의 안전의식이 약하고 악성사고가 빈발하는 현상을 억제하기에 충분치 않다. 형법 제 397 조에 따르면, 국가 직원들이 직무를 소홀히 하는 사람은 3 년 이하의 징역이나 구속형을 선고받는다. 줄거리가 특히 심각하여 3 년 이상 7 년 이하의 징역에 처한다. 부정행위, 직무 태만죄를 범하는 자는 5 년 이하의 징역이나 구속에 처한다. 줄거리가 특히 심각하여 5 년 이상 10 년 이하의 징역에 처한다. 행정 책임의 구체적인 형태와 범위는 다양합니다. 2065 년 2 월 65 일 438+04, 65, 438+0 이 시행한 최신 안전생산법 제 6 장의 규정에 따르면 이러한 행정책임에는 기한 정류, 폐업 정비, 벌금, 허가 취소, 정지 또는 실격 등이 포함된다. 특히 중대한 생산안전사고가 발생한 경우 생산경영 단위의 전년도 소득의 80% 에 달하는 벌금을 부과할 수 있다. 안전생산에 대한 규제 책임이 있는 국가 직원도 안전생산법 제 87 조,' 공무원법' 제 53 조, 제 56 조 규정에 따라 강등, 면직 또는 제명 처분을 할 수 있다. 민사 책임에는 재산 책임과 개인 책임이 포함됩니다. 재산책임에는 원상 회복, 동종배상, 할인배상 등이 포함된다. 할인은 일반적으로 다음 원칙을 따릅니다. 만약 국가 가격이 있다면, 그것은 국가 가격이다. 시장 가격만 기존 시장 가격에 따라 집행됩니다. 시장가격이 없는 일부 특수물품의 경우, 일반적으로 관련 부서에 특별 가격을 보내 보상의 근거로 삼는다. 인신손해배상 방면에서는' 침해책임법' 제 16 조에 따라 의료비, 간호비, 교통비 등 합리적인 비용과 오공으로 줄어든 수입을 배상해야 한다. 장애를 일으킨 사람은 장애인 생활보조기구와 장애배상금도 배상해야 한다. 죽음을 초래한 사람은 장례비와 사망보상금도 지불해야 한다. 구체적인 계산 방법 및 요구 사항 최고인민법원' 인신손해배상사건 심리에 관한 법률 적용에 관한 몇 가지 문제에 대한 해석' 에는 상세한 전문 규정이 있어 독자들이 참고할 수 있도록 매우 편리하며 검객은 더 이상 군말을 하지 않는다. (윌리엄 셰익스피어, 검객, 검객, 검객, 검객) 징계 조치는 결과와 주체에 따라 다릅니다. 규율처분조례' 제 133 조는 안전생산업무가 위법하여 중대한 손실을 초래한 경우 직접책임자에게 심각한 경고나 당내 직무처분을 철회한다고 규정하고 있다. 중대한 손실을 초래한 사람은 직접 책임자에게 유당에 당적 처분을 보거나 제명한다. 주요 지도력 책임을 지고 있는 사람에게 당내 직무를 철회하거나 유당 심사 처분을 내리다. 중요한 지도력 책임을 지고 있는 사람에게 경고, 심각한 경고 또는 당내 직무 처분을 철회하다. 셋. 법적 책임을 추궁하는 방법 1. 책임 추궁절차: 중대 사고 처리절차는 일반적으로 응급구조, 후위, 사고조사, 책임인정, 인원처리 5 단계로 나눌 수 있다. 천진 폭발은 현재 긴급 구조단계에 있어 조사가 완료된 후에야 책임을 규명할 수 있다. 2. 책임주체: 행정부가 일반적으로 개입하는 것이 비교적 이르며, 범죄 단서를 발견한 후에야 사법부로 넘겨진다. 이 사건의 특별한 중요성을 감안하면 여러 기관이 참여하는 합동조사팀을 설립할 가능성이 높다. 일반 중대 사고는 공안기관이 수사하고 독직 관련 사고는 검찰이 수사한다. 민사배상은 현지 정부가 직접 주도하여 배상 방안을 내놓고, 중재할 수 없다면 법원에 민사소송을 제기한다. 3. 법원 수락:' 민사소송법' 제 28 조에 따르면 침해행위로 제기된 소송은 침해행위지나 피고소 인민법원의 관할하에 있다. 침해 행위지에는 침해 행위 시행지와 침해 결과 발생지가 포함된다. 그래서 천진은 보통 민사소송 기소이다. 연기, 먼지, 액체 등이 아니라면 말이죠. 하북이나 인근 해역으로 흘러가고, 천진 행정구역 밖에서는 관련 피해자가 침해 결과 발생지에서 기소할 수 있다. 4. 소송 시효:' 민법통칙' 제 135 조 및 제 136 조에 따르면 민사재산권을 해치는 사건 소송 시효는 2 년, 인신상해의 소송 시효는 1 년이며, 모든 사람은 자신의 권리가 침해되었다는 것을 알고 있거나 알아야 한다. 일부 피해자들은 여전히 병원에서 치료를 받고 있기 때문에, 어떤 피해자들은 시간이 오래 걸릴 수도 있다. 민법통칙' 제 139 조에 따르면 당사자는 소송 시효 기간의 마지막 6 개월 동안 청구권을 행사할 수 없으며, 소송 시효는 퇴원할 때까지 중단된다. 넷. 기타 몇 가지 구체적인 문제 1. 근무 시간이 손상되다. 천진에서 일하든 천진으로 출장을 가든지, 근무기간 중 상해를 입는다면, 직장이 산업재해보험을 구입했는지 여부에 관계없이' 산업재해보험 조례' 제 1 14 조, 제 5 장 규정에 따라 산업재해보험 대우를 받을 수 있다. 산업재해보험과 민사배상은 성격, 목적, 기능면에서 다르기 때문에 둘 다 모순되지 않기 때문에 피해자는 산업재해대우를 받은 후 침해자에게 민사배상을 주장할 수 있다. 2. 응급구조가 손상되고 기업원들이 응급구조에서 피해를 입었으며' 업무상해보험조례' 제 15 조에 따라 산업재해로 인정됐다. 관리를 참조하는 공무원, 사업 단위, 사회단체 직원에게 산업재해가 발생하여 비용은 해당 기관에서 지불한다. 공무상 부상이나 희생된 군인은 군인 무휼 우대 조례에 따라 처리한다. 3. 직원이 상해를 입은 경우, 고용기간 중 제 3 자 해리사의 중대 안전사고인상해를 입은 경우,' 최고인민법원 인신손해배상사건 심리에 관한 법률적 몇 가지 문제에 대한 해석' 제 1 1 조에 따르면, 직원들은 제 3 자 해리사에 배상을 요청하거나 요구할 수 있다 고용주가 배상 책임을 지고 나면 제 3 자 해리회사에 클레임을 제기할 수 있다. 4. 상업보험을 샀습니다. 어떤 기관과 개인은 재산보험을 샀습니다. 어떤 사람은 인신보험을 샀습니다. 보험법 제 60 조에 따르면 제 3 자 해리사가 보험 표지에 대한 피해로 보험사고를 일으킨 경우 보험인은 배상금액 내에서 피보험자가 제 3 자에게 배상을 청구할 권리를 대위해야 한다. 피보험자가 제 3 자 해리회사로부터 보상을 받으면 피보험자는 피보험자가 제 3 자로부터 받은 배상액을 공제할 수 있다. 그러나' 보험법' 제 46 조는 피보험자가 제 3 자의 행위로 사망, 장애, 질병 등 보험사고를 당한 경우 피보험자가 피보험자나 수혜자에게 보험금을 지급한 후 제 3 자에게 보상할 권리가 없다고 규정하고 있지만 피보험자나 수혜자는 여전히 제 3 자에게 배상을 청구할 권리가 있다. 보험법 제 26 조의 규정에 따르면 인신보험 계약이 보험회사에 배상을 청구하는 소송 시효는 5 년이라는 점에 유의해야 한다. 5. 책임의 일치. 형사책임, 행정책임, 민사책임, 세 가지 책임이 모두 관련되어 있는 경우, 순서가 있는가, 아니면' 형벌로 국민을 보태는가' 아니면' 처벌만 하지 않는다' 인가? 이에 대해' 침해책임법' 제 4 조는 침해자가 같은 행위로 행정책임이나 형사책임을 져야 하며 법에 따라 침해책임을 져야 한다고 규정하고 있다. 침해자의 재산은 같은 행위를 지불하기에 충분하지 않으며, 침해자가 먼저 침해 책임을 져야 한다. 이것은 의심할 여지없이 모든 민사 주체의 관련 권익을 보호하는 데 유리하다.