중국에서 가이드는 줄곧' 관광업의 영혼' 과' 관광업 중 가장 대표적인 직원' 으로 여겨져 왔다. 하지만 관광업의 빠른 발전과 관광시장의 혼란으로 한때 화사했던 이 직업은 관광문제와 갈등의 초점과 집중 발발점으로 변해 사회에 대한 비판으로 번지고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 관광, 관광, 관광, 관광, 관광, 관광, 관광, 관광, 관광) 20 13 10 1' 중화인민공화국 관광법' (이하' 관광법') 의 정식 시행은 직업의 소용돌이에 처한 가이드에 큰 영향을 미쳤다. 이러한 영향은 단기간에 가이드의 직업 수입이 다른 정도로 떨어질 수 있습니다. 장기적인 효과는 반드시 우리나라 가이드의 전문화 과정을 추진하여, 가이드의 자질과 사회적 지위를 전면적으로 제고하고, 우리나라 관광업의 좋고 빠른 발전을 촉진하기 위한 든든한 토대를 마련할 것이다. 첫째,' 관광법' 시행이 가이드에 미치는 영향은' 관광법' 에서 제 65, 438+06, 5438+02 장은 모두 65, 438+06, 5438+02 개 조항으로' 가이드' 를 명확하게 언급했다 제 14 조는 가이드의 입사 조건, 임금 수입, 여행사와의 이익 분배, 권리 및 법적 책임을 명확히 규정하고 있다. 한 달여의 실시 조사 결과를 보면' 관광법' 의 반포 시행은 확실히 가이드의 일과 생활에 많은 현실적 영향을 미쳤다. (1) 긍정적인 영향 1. 가이드는 더 강한 법적 보호를 가지고 있다. "관광법" 제 4 장 제 37 조는 안내증의 신청 조건을 "가이드 자격시험을 통과하거나 여행사와 노동계약을 맺거나 관련 관광업계에 등록한 경우 안내증을 신청할 수 있다" 고 정의했다. 관광법은 1999 가 시행한' 가이드관리조례' 에 비해' 가이드관리조례' 에 사용된' 가이드서비스회사' 를' 관련 관광업계 조직' 으로 대체했다. 실제 운영에서' 가이드 서비스 회사' 에는 제도적인 결함이 있기 때문이다. 하나는' 가이드 서비스 회사' 자체의 법적 지위가 명확하지 않아 가이드 활동에서 법적 분쟁이 발생할 경우 가이드와 노동계약을 체결하고 책임을 효과적으로 질 수 없기 때문이다. 둘째, 일부' 가이드 서비스 회사' 는 가이드에만 비용을 부과하거나 보호되지 않는 정책만 관리하면서 가이드의 권익에 큰 피해를 입혔다. 관광법' 의 시행은 가이드 관리와 노동법, 노동계약법과의 법적 관계를 순조롭게 하고, 가이드의 직업활동을 국가의 법적 보호 아래 두어 가이드의 권리를 법률의 강력한 보호를 받게 한다. (윌리엄 셰익스피어, 템플릿, 여행법, 노동법, 노동법, 노동법, 노동법, 노동법, 노동법, 노동법, 노동법) 2. 가이드의 수입은 고정경로가 있습니다. 관광법' 은 원천에서 각종 가이드가 일정한 수입 경로를 가지고 있음을 보증했다. 제 38 조는 두 가지 투어 가이드의 서로 다른 수입원을 구분함으로써 여행사와 가이드 간의 이익 분배 관계를 규범화했다. 여행사가 고용한 전임 가이드의 경우,' 관광법' 은 여행사가' 법에 따라 노동계약을 체결하고, 노동보수를 지불하고, 사회보험료를 납부해야 한다' 고 요구하며, 전문직 가이드가 여행사 전문직 종사자로서의 합법적인 이익을 유지한다. 여행사가 임시로 채용한 대량의 사회가이드와 아르바이트 가이드에 대해 "여행사는 본법 제 60 조 제 3 항에 규정된 가이드 서비스료" (즉, 패키지 여행 계약서에 규정된 가이드 서비스료) 를 전액 지불해야 한다. 이 조항의 의미는 각종 임시 가이드가 가이드 서비스를 제공할 때 고정 수입원을 얻을 수 있도록 법적으로 보장하는 것이다. 이런 법률은 대부분의 가이드가 자비 항목 추가, 인밴드 입점, 탈표 등을 통해' 회색' 수입의 소득 분배 메커니즘을 얻을 수 있다고 규정하고 있다. 한편으로는 가이드의 직업 명예감을 높이고, 다른 한편으로는 가이드와 관광객의 관계를 융합해 가이드 서비스의 질을 높일 것이다. 3. 가이드와 여행사가 각각 부담해야 할 법적 책임을 명확히 한다. 관광법 제 9 장' 법적 책임' 제 96 조, 100 조, 10 1 조, 102 조 동시에, 이 법률 조항들은 여행사의 위반행위에 대해 명확한 처벌 조치를 열거했다. 예를 들어, 제 96 조는 "규정에 따라 인솔자나 가이드가 출국 또는 입국팀과 동행하지 않고, 안내증이나 안내증을 받지 못한 사람을 위해 가이드나 가이드 서비스를 배정하고, 임시투어 가이드에 투어 서비스료를 지급하지 않고, 가이드에게 선불하거나 가이드에게 비용을 청구하도록 요구하다" 는 등 네 가지 상황에 대해 벌금, 폐업, 여행사 업무경영허가 취소에 대해 부과한다. 이는' 관광법' 시행 전 가이드를 약세 집단으로서 관광분쟁과 불만을 처리할 때 근무보장이 부족하다는 딜레마를 바꿀 뿐만 아니라 가이드활동에서 가이드의 경제적 부담을 덜어준다. 여행사의 법적 책임을 합리적으로 규범화하고, 여행사가 가이드와의 협력을 적극적으로 강화하고, 관광 서비스의 질을 높이고, 패키지 관광 시장의 발전을 위한 좋은 기반을 마련하는 데도 도움이 된다. (2)' 부정적' 영향 1. 수입이 급감하다. 관광법' 제 35 조는 "여행사가 특정 쇼핑몰을 지정하거나 별도로 유료로 관광 항목을 배정해서는 안 된다" 고 규정하고 있다. 여행사는 관광객과 협상하거나 관광객의 요구에 응하고, 주로 현지 대중에게 봉사하는 관광지와 상권을 선택하고, 여행객의 쇼핑을 배정할 수 있지만, 이러한 행사를 통해 리베이트 등 부당한 이익을 얻을 수는 없다. " 이 규정의 직접적인 영향은 가이드가 더 이상 관광객 쇼핑과 자비 프로그램에 참가하는 커미션을 받지 않는다는 것인데, 이는 관광법이 시행되기 전에 가이드의 주요 수입원이라는 것이다. (알버트 아인슈타인, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 여행명언) 관광법 제 38 조에도 불구하고 가이드는 법에 따라 여행사에 노동보수, 즉' 가이드서비스료' 를 지불할 권리가 있다. 투어 가이드 서비스 요금은 일반적으로 여행객이 지불하는 단체비에 포함되어 있지만, 각 여행사가 제시한 견적의 차이로 가이드에게 주는' 가이드 서비스 요금' 도 다르다. 현재 각 관광시장은 여행사의 가이드 서비스료에 대해 통일된 지불 기준이 없다. 자이다