본 회의장은 임기 3 년, 회장은 최대 2 회 연임할 수 있다.
1. 본 협회 회장은 본 협회의 법정 대표인이다. 특수한 상황으로 인해 상무 부회장이 법정 대리인을 맡아야 하므로 호남성 상공연합에 보고하여 심사를 받아야 한다.
성 민정국에 보고하여 비준하다.
본 협회의 법정 대리인은 다른 조직의 법정 대리인을 겸임해서는 안 된다.
협회 회장은 다음과 같은 권한을 행사합니다.
(a) 이사회, 상무위원회, 회장 회의 등을 소집하고 주재한다. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다
(2) 회원 총회, 이사회 및 상무위원회 결의안의 이행을 점검한다.
③ 상무 부회장, 부회장, 사무총장, 부사무총장, 사무실, 지사, 대표처, 실체 주요 책임자를 지명한다.
사람, 결정을 논의하기 위해 이사회 또는 상임위원회에 제출;
④ 이위원회를 대표하여 관련 문서에 서명하십시오.
둘. 부사장의 직책
협회의 회장, 상무부회장, 부회장, 사무총장, 상무이사가 상무이사회를 구성해 업무문제를 연구하고 결정한다.
상회의 실제 업무요구와 부회장 개인업계 분야를 결합해' 개인자원봉사상회' 원칙에 따라 부회장이 홍보한다.
통신, 금융, 권리 보호, 정보, 국제 도킹, 국제 관광, 무역, 공익사업, 부동산 개발, 회원 확대, 당 조직 건설,
투자 유치, 융자 관리 등을 유치하다.
셋. 이사회의 책임
이사회는 총회 (또는 회원대회) 폐회 기간의 집행 기관으로 회원대회에 대한 책임을 진다. 이사는 연임할 수 있다.
호북 상공 회의소 헌장에 따르면 이사회는 12 가지 권한을 가지고 있습니다.
(1) 총회 (또는 회원 총회) 결의안을 이행한다.
(2) 이사장 (회장), 부이사장 (부회장) 및 사무총장을 선출하고 해임한다.
(3) 회원대회 (또는 회원대표대회) 소집을 준비한다.
(4) 회원대회 (또는 회원대표대회) 에 업무와 재무상황을 보고한다.
(5) 위원의 파면을 결정한다.
(6) 사무실, 지사, 대표 기관 및 단체 설립을 결정한다.
(7) 부사무총장과 각 기관의 주요 책임자의 임면을 결정한다.
(8) 리더십 상공 회의소의 다양한 기관의 업무;
(9) 내부 관리 시스템 개발
(10) 명예회장, 명예부회장, 고문 선출, 법률 고문 임명
(11) 자문단 구성원을 초빙하다.
(12) 기타 중대한 사항을 결정하다.
넷. 상설 이사회의 의무
상회가 상무위원회를 설치하다. 상무이사회는 이사회 선거에 의해 발생하고, 상무이사회는 이사회에 책임을 진다. 이사회의 폐회 기간
때때로 이사회의 다음 권한을 행사하십시오.
(a) 총회 (또는 총회) 결의안 이행
(2) 회원대회 (또는 회원대표대회) 소집을 준비한다.
(3) 회원을 받아들이거나 해고하기로 결정한다.
(4) 사무실, 지사, 대표 기관 및 단체를 설립하기로 결정합니다.
(5) 부사무총장과 각 기관의 주요 책임자의 임명을 결정한다.
(6) 상공 회의소 기관의 업무를 이끌다.
(7) 내부 관리 시스템 개발;
(8) 명예회장, 명예부회장, 고문 선출, 법률 고문 임명
(9) 자문단 구성원을 초빙하다.
동사 (verb 의 약어) 감독관의 의무
1. 전무 이사 이상 리더의 업무를 감독하고, 심각하게 자격이 없는 리더에 대해 이사회에 해임 논의를 요청했다.
2. 감독협회의 재무관리, 상회의 재무관리 규정에 따라 6 개월마다 재무수지에 대한 심사를 실시합니다. 발견되면 물어보세요.
주관 기관의 동의를 거쳐 본 협회의 지출에 대해 내부 감사를 실시할 권리가 있다. 상공 회의소의 자선 기부 및 시행
선감독.
3. 협회의 주요 프로젝트의 의사 결정 및 운영 과정을 감독하고 상공 회의소의 주요 활동의 공개, 공정성, 정의 및 법적 원칙을 유지합니다.
4. 회원기업이 법률법규를 준수하고, 법에 따라 경영하도록 지도하고, 회원기업이 자신의 합법적인 권익을 보호하도록 돕는다.
5. 이사회 또는 회원대표대회에 감사회의 업무를 보고한다.
자동사 사무총장의 책임.
1. 이사회는 폐회 기간 동안 회장과 상무 부회장의 지도하에 일하며 회장과 상무 부회장에게 책임을 진다.
2. 관련 제도, 규정, 회의 결의, 문서, 작업 요약 및 보고서 작성을 담당합니다.
3. 연간 작업 계획 시행을 조직하고 상회 산하부의 관련 업무를 조율하는 책임을 진다.
4, 현직 상회 상급 주관부와의 우호 관계를 책임진다.
관련 회의 및 활동의 준비 및 접수를 담당합니다.
6. 외무부 및 사무실 비서 및 기타 직원의 관리, 심사, 상벌을 담당합니다.
7. 상무회의에 협회 부사무총장과 각 사무소, 지사, 대표처, 실체 단위 주요 책임자의 임명을 제출한다.
통과하다 지점, 대표 사무소 및 단체의 업무를 조정합니다.
8. 기타 일상 업무를 처리한다.
일곱째, 사무실 책임
1, 상공 회의소 연간 작업 계획을 책임지고 비서와 연락부가 이사회나 상무이사회에 제출하여 각 부서의 집행을 조율한다.
2. 상공회의 각종 회의와 중요한 활동을 조직, 준비, 안배하여 각종 회의와 중요한 활동에 관한 원고를 작성한다.
3. 상회가 제출하고 배포하는 문서의 초안 작성, 인쇄, 복사 및 발송을 담당합니다.
상공 회의소 관련 정보의 수집, 정리 및 교환을 담당합니다.
5. 상회 직원의 사상정치교육과 업무학습을 담당하고, 그 사상과 업무자질을 높이다.
6. 대외 연락, 손님 접대, 상담 등을 잘 합니다.
7. 각 부서의 업무 서류 보관을 책임진다.
8. 상급 단위 관계 조정, 회원 단위 연락, 상회 일상 업무 처리를 담당합니다.
9. 연간 업무 총결산 및 기타 중요한 업무 총결산의 집필을 담당한다.
10, 사무실 위생을 잘 하고 상회의 새로운 이미지를 세우다.
여덟. 재무부의 직책
1, 국가와 호남성의 관련 재경법규를 진지하게 집행하다.
2. 호남성 호북상회의 재무관리제도를 진지하게 집행한다.
3. 상회 연간 예산, 결산을 제정하고 상무이사회에 제출하여 심의를 논의한다.
4. 상회의 수입을 책임지고 각 회원 단위가 제때에 회비를 전액 납부하도록 독촉한다.
5. 상회 예산에 따라 각 부서의 일일 비용 상환 업무를 담당하고, 원본 증빙을 검토하고, 회계 증빙을 준비합니다.
6. 임금 지급을 책임지고 관련 사업 단위 결제를 처리한다.
7. 매월 은행과 장부를 대조하여 상회 예금, 현금, 수표의 안전을 확보한다.
8. 상회 원장, 소득명세서, 비용명세서, 왕래계좌, 현금, 은행분개 등 장부 기록을 완성하여 일결산을 합니다.
월결.
9. 상회 지도자, 상무이사회, 회원대표대회에 정기적으로 재무업무를 보고한다.
10. 상회 책임자가 맡긴 기타 임무를 완수하다.
아홉. 비서와 연락부의 직책
비서연락부는 상회의 종합조정부문으로 상회 상무이사회의 상설기구로 상회 회장, 부회장, 사무총장을 분관한다.
지도력하에 일하는 주요 책임은 다음과 같습니다.
1, 조정회 회원대표대회, 총회회, 상무위원회 회의 결의, 결정의 시행을 조직한다.
총재 사무회의에서 확정한 업무를 집행하고 감독한다. 각 작업 기관 및 전문위원회의 업무를 검사, 지도 및 감독합니다.
2. 구체적인 조직상회 회원대표대회, 전체이사회, 상무이사회의 상공 회의소 연간 작업 계획 및 요약 초안 작성을 담당합니다.
3, 일상 업무를 수행하고, 내외 조정을 책임지고, 각종 서비스 접대 업무를 잘 한다.
4. 상회의 재무와 물자 관리를 담당하고, 연간 재무예산을 편성하며, 각 업무기관과 전문위원회가 연간 예산을 엄격히 집행할 것을 촉구합니다.
계산 시나리오
5. 문서 송수신, 유통 및 보관, 문서 작성 절차 표준화, 엄격한 문서 및 도장 관리를 담당하여 분실 및 유출을 방지합니다.
회장, 부회장 및 사무 총장이 지정한 임무를 완수하십시오.
X. 권리 보호 훈련부의 책임
위권훈련부는 상회의 법률 회계 사무 등 서비스 보장 부문으로, 많은 회원의 합법적 권익을 보호하는 기관이다.
원장과 주관 부원장의 직접 지도하에 사무국의 조정과 지도 하에 일을 전개하다. 주요 책임은 다음과 같습니다.
1, 법률, 규정 및 관련 정책에 대한 홍보 교육을 조직하고, 다양한 교육을 실시하여 회원의 법적 의식을 강화할 책임이 있습니다.
2. 법률 권리 보호 및 회계 서비스 센터의 건설, 관리 및 감독을 책임지고 서비스 품질을 향상시킵니다.
3. 상회 규정 원고의 심사와 관문을 조직하고, 상회 대외교류에서 법률 관련 문제의 연구와 처리에 참여한다.
4. 회원 불만을 접수하고, 조사를 조직하고, 검증하고, 처리 의견과 건의를 제출한다.
5. 회원의 의무 이행을 감독하고 회원수칙을 준수하며,' 정관' 과' 수칙' 에 따라 규율과 규정을 위반한 회원을 처리한다.
처리 의견 및 제안을 제공하십시오.
6. 회장, 부회장 및 사무총장이 맡긴 기타 임무를 완수하다.
XI. 자원 개발 서비스 부서의 책임
자원 개발 서비스부는 상회 서비스 회원의 경제 발전을 위한 업무 부문이자 상회 발전의 직능 기관이다.
관부행장의 직접적인 지도 아래 사무국의 조정과 지도 아래 주요 임무는 다음과 같다.
1. 조직회원은 사회주의 시장경제이론을 배우고 당과 정부의 현행 정책과 경제 발전 추세를 논의하며 회원을 지도한다.
경제를 발전시키다
2. 회원을 조직하여 각종 경제무역활동과 전문강좌, 학습에 참가한다. 관련 교류와 전람회를 열어 회원과 외부 세계를 확대하다.
수평 접촉, 상호 이익 달성, * * * 같은 개발;
상공 회의소 자체 경제 개발 계획 및 시행을 담당합니다.
4. 회원의 경제 발전, 특히 약세 회원의 발전을 적극적으로 조율하고 서비스한다.
5. 지방경제부문, 특히 경제주관부서와의 연계를 강화하여 상회와 그 회원의 경제발전에 유리한 조건을 조성한다.
6. 상회 회장, 부회장, 사무총장이 맡긴 일을 완성하다.
12, 웹 사이트 구축 및 저널 편집부의 업무 책임
1. 상회 대외사이트의 관리와 유지 관리를 더욱 강화하기 위해, 사이트의 역할을 충분히 발휘하고, 상회 내외 정보 교류와 소통을 촉진하고, 제때에 시장 정보를 파악하고, 업무 시야를 넓히고, 관리 수준을 높이고, 상회의 대외지명도를 확대하고, 상회의 대외이미지를 높이고, 이 규정을 제정한다. 2. 상공 회의소에는 상공 회의소 웹 사이트의 정보 수집, 일상적인 관리 및 유지 관리를 담당하는 전담 웹 마스터가 있으며 네트워크 레이아웃 설계, 조정, 열 설정 변경, 콘텐츠 업데이트, 보도 자료 및 관리, 기타 정보 자료 입력 및 게시를 담당합니다. 3. 상공 회의소 네트워크 엔지니어링 부서는 웹 사이트 바이러스 백신, 해커 방지, 웹 사이트의 정상적인 운영 및 일상적인 유지 보수에 대한 기술 지원 및 보호를 담당합니다. 4. 사이트 마스터 페이지는 원칙적으로 1 년에 한 번 검토되거나 수정되며, 수정 내용에는 페이지의 애니메이션, 색상, 열 조합 등이 포함됩니다. 5, 기술 지원, 뉴스센터, 고객서비스, 포럼 등은 분기별로 바뀌므로 시효성이 있어야 합니다. 6, 제품 소개, 성공 사례 등의 섹션은 제품 및 고객 상황에 따라 반달에 한 번 검토 및 개정되며, 페이지는 제품 특성과 고객 특성에 맞게 조정되어야 합니다. 7. 헤드라인 뉴스, 부동광고 등 작은 항목은 필요에 따라 매주 업데이트해야 하며 동적이고 다양한 형태를 갖추어야 합니다. 8. 사이트 관리자는 미리 방안을 설계하고, 상회 사무총장이 심사하고, 상회 회장에게 제출하여 심사 후 실시할 것이다. 9. 역장은 사이트 콘텐츠 정보 수집 및 정리를 담당하고, 부서장 또는 전담자는 부서 기능에 따라 역장에게 최신 관련 정보를 적시에 제공한다. (1) 중대 업무, 외사 활동, 상급 지도자 상회 참관, 시찰 활동, 상회 지도자 중요 방문 등의 정보는 사무실에서 제공합니다. (2) 비즈니스 활동, 시장 역학, 계약 서명 등의 정보는 시장부에서 제공합니다. (3) 신제품 개발, 신기술 적용 등의 정보는 소프트웨어 개발부와 이미지 개발부에서 제공한다. (4) 프로젝트 관리, 프로젝트 구현 등의 정보는 시스템 엔지니어링 부서에서 제공합니다. 5] 기술 지원, 고객 서비스 등의 정보는 서비스 지원부에서 제공합니다. [6] 소프트웨어 테스트, 표준 및 사양은 테스트 센터에서 제공합니다. 1 1. 역장은 각 부서에서 제공한 정보를 제때에 분류, 정리, 집계 문장, (1) 에 따라 승인을 받아야 합니다. (1) 상회 계약, 프로젝트 완료 또는 구현 등 일반 정보 , 사무실에서 정리한 후 상회 회장에게 제출하여 승인을 받았고, 역장은 24 시간 이내에 발표했다. ⑵ 상공 회의소의 중요 사항 및 업무 활동 (예: 중요 협력 정보, 중요 계약 정보, 상공 회의소 및 지도자의 외사 활동, 중대 방문, 방문 활동 등) 은 사무실에서 제때에 정리 및 의장 승인을 위해 제출한 후 사이트 관리자에게 제출하여 12 시간 이내에 발표한다. 1 1. 승인 없이는 누구도 정보를 게시하거나 웹 사이트의 페이지 레이아웃과 콘텐츠를 변경할 수 없습니다. 12. 사이트 비밀번호는 상공회의소 역장이 통제하며 어떤 부서나 개인에게도 누설해서는 안 된다. 13. 웹 마스터가 바이러스, 해커 공격 또는 웹 사이트가 제대로 작동하지 않는다는 사실을 알게 되면 네트워크 엔지니어링 부서에 즉시 반영해 네트워크 엔지니어링 부서에서 처리해야 합니다. 14. 어느 누구도 상회 홈페이지에 국가법규 위반, 국익 훼손, 상회 이미지, 비도덕적인 발언을 해서는 안 된다. 15. 누구도 상회 홈페이지를 이용하여 반동, 음란, 비도덕적 등 국가법과 사회공덕에 위배되는 정보를 전파해서는 안 된다. 16. 누구도 상공 회의소 웹 사이트를 이용하여 허위 정보를 게시하거나 상공 회의소 정관 위반, 상공 회의소 이미지 영향, 상공 회의소 기밀 정보 유출 등의 정보를 공개할 수 없습니다. 17. 역장은 위 14- 16 에 표시된 정보를 발견하면 즉시 삭제하고 당사자의 행정이나 법적 책임을 물어야 한다. 18. 사이트 관리자는 본 규정에 따라 상회 사이트를 적시에 관리, 유지 관리 및 업데이트해야 합니다. 열세, 직원 책임
1, 국가 정책, 법규를 성실히 관철하다. 성실하고 법을 준수하다. 동시에 회원 단위가 법을 준수하고 성실하게 경영하도록 유도해야 한다.
본, 자각적으로' 신용전자 상인' 브랜드를 만들다.
상공 회의소의 규칙과 규정을 준수하십시오. 명령이 있으면 반드시 해야 한다. 금지령이 있으면 멈추다. 상회의 이미지를 수호하고, 감히 상회의 이익과 이미지를 해치는 언행을 제지하다.
3. 상회 규율을 준수하고 상회 업무 질서를 준수하며 늦지 않고 조퇴하지 않고 휴가를 내지 않고 제때에 출근한다.
4. 본업을 잘 하고, 업무를 열심히 공부하고, 덕재와 현대 과학 지식을 겸비한 복합적인 자질 인재가 된다.
5. 모든 내빈을 따뜻하게 접대하고, 그들의 질문에 주의 깊게 경청하고 대답하며, 처리할 수 없는 문제는 제때에 지도자에게 보고한다.
6. 회원과 손님의 전화 및 방문을 기록하십시오. 접대는 문명적이고 예의 바르고 열정적으로 고상한 언행으로 사람을 감염시켜야 한다.
7. 회원사와의 긴밀한 접촉을 유지하고, 그들이 생각하는 것을 생각하며, 그들이 수요를 해결하고, 진심으로 회원을 위해 일하며, 상회가 진정으로 회원의 집이 되도록 합니다.
8. 회원사로부터 재물을 요구하는 것을 엄금한다. 일단 발견되면 엄숙하게 처리할 것이다. 사람됨이 정직하여 일을 진지하게 한다.
9, 단결, 전반적인 상황을 돌보고, 감히 불쟁권을 책임지고, 단결과 원칙을 중시하고, 문명, 건강, 조화로운 작업 환경을 조성하기 위해 노력한다.
10, 직장에서 공부하고, 학습에서 향상시키고, 혁신하고, 용감하게 분투하고, 자아를 초월하고, 일류 업무 성과를 창출하기 위해 노력한다.