(1) 치안과 관련된 국가의 법률과 법규를 관철한다.
(2) 사회주의 법제와 치안업무의 선전교육을 전개하여 근로자의 법제 관념과 자각적으로 기업의 치안질서를 수호하는 의식을 강화한다.
(3) 기업이 부담해야 할 각종 치안보위작업제도를 제정하고 조직한다.
(4) 필요에 따라 치안보위원을 선발하여 치안보위업무에 필요한 경비와 물질적 보장을 제공한다.
(5) 방화, 도난 방지, 방폭, 파괴 방지, 사기 방지, 도난 방지 등의 안전 조치를 실시한다.
(6) 위법범죄를 예방하고 제지하며 기업의 안정을 유지한다.
(7) 제때에 공안기관에 기업내에서 발생한 형사사건, 치안사건, 치안재해사고를 보고하고 현장을 보호한다.
(8) 기업의 내부 분쟁을 조정, 처리하고 공안기관이 기업의 형사사건과 치안사건을 조사하는 것을 돕는다.
(9) 본 기업에서 경미한 범죄 행위가 있는 사람을 돕고 교육한다.
(10) 공안기관이 법에 따라 통제, 정치권 박탈, 집행유예, 가석방, 옥외 집행, 보외 진료를 선고받은 범죄자, 주거 감시, 보석 대기 중인 범죄 용의자, 노교 장소 밖의 집행인을 감독, 검사 및 교육할 수 있도록 돕는다.
(11) 공안기관이 본 기업의 체류 인구와 기타 외래 인구를 관리하도록 돕는다.
(12) 해당 지역기구의 사회 치안 종합 관리에 참여한다.
(13) 국내법 규정에 규정된 기타 치안 임무. 제 7 조 국유기업은 필요에 따라 정교하고 효율적이며 유연한 원칙에 따라 안전보위기관을 설립하거나 자신의 상황에 적합한 다른 안전보위업무 형식을 선택할 수 있다. 제 8 조 국유기업 안전보위기구는 기업의 직능 부문이며, 그 주요 임무는 구체적으로 기업의 안전보위 업무를 담당하고, 공안기관과 협력하여 기업을 해치는 범죄 활동을 단속하고, 기업의 사회치안을 보호하는 것이다. 제 9 조 만 18 세 중국 시민은 건강하고 품행이 양호하며 고등학교 이상 문화 수준을 갖추고 있으며 보안 업무에 종사할 의향이 있다. 이 가운데 중요한 직위의 보안요원은 공안기관이 제정한 보안요원직기준에 따라 훈련을 해야 하며, 일자리 자격증을 취득해야 보안업무에 종사할 수 있다. 범죄 기록이 있는 사람은 보안 업무에 종사해서는 안 된다. 제 10 조 국유기업 안전인원은 경쟁 유도, 우량 선발을 실시한다. 기업보위기구 책임자를 맡고, 제 9 조에 열거된 조건뿐만 아니라 국가 관련 법규를 이해하고, 보위업무 전문 지식을 갖추고, 기업 생산 경영 상황에 익숙해야 한다.
보안기구 책임자의 임면은 현지 공안기관에 신고해야 한다. 제 11 조 국유기업의 안전보위 업무는 이발사건과 중점 부위에 중점을 두고 정기 순찰과 고정목표경비가 결합된 방법을 채택하여 24 시간 사람이 근무하도록 해야 한다. 안전 관리자는 생산 현장의 관리 및 예방에 직접 참여해야 합니다. 제 12 조 국유기업은 공안기관의 규정과 기술 기준에 따라 급소 부위에 안전기술 방범 시설을 설치해야 한다. 제 13 조 국유기업의 중요한 부서나 직위는 범죄 기록이 있는 사람을 고용하거나 받을 수 없다. 제 14 조 공안기관은 국가 관련 법규에 따라 국유기업의 치안업무를 감독하고 지도하는데, 주요 임무는 다음과 같다.
(1) 법에 따라 기업을 감독하여 국가 치안과 관련된 법률, 규정 및 규정을 관철한다.
(2) 기업의 치안보위제도와 조치의 시행을 점검하고 치안위험에 대한 시정의견을 제시하고 기업 제거를 지도한다.
(3) 기업이 자체적으로 설립한 안전기관의 업무를 감독하고 지도한다.
(4) 기업이 보안 요원을 훈련시키도록 지도하고 지원한다.
(5) 기업이 각종 돌발사건에 대처할 계획을 세우고 필요한 훈련을 조직하도록 지도한다.
(6) 제때에 기업에 사회 치안 상황을 통보하고, 기업이 목표로 예방 조치를 실시할 것을 촉구하다.
(7) 기업의 안전 업무에 대한 선진 경험을 요약하고 보급한다.
(8) 공안기관이 이행해야 할 기타 감독 지도 의무.