현재 위치 - 법률 상담 무료 플랫폼 - 온라인 법률 자문 - 초과 압류, 판사는 어떤 책임을 져야 합니까?
초과 압류, 판사는 어떤 책임을 져야 합니까?
법관 직업책임은 법관이 법률, 직업윤리, 재판 집행 규율을 위반한 책임으로, 법관이 직무 수행에서 규율을 위반한 책임과 법관이 직무 수행에서 범죄를 저지른 형사책임을 포함한다.

첫째, 법관이 직무규율을 집행하는 책임법관이 직무규율을 집행하는 책임은 법관이 법률, 직업윤리, 업무규율을 위반한 징계 처분을 가리킨다. 법관법',' 인민법원 법관위법재판책임추궁방법 (시행)',' 인민법원 규율처분방법 (시행)' 및' 인민법원 규율처분방법 (시행)' 은 법관규율책임의 내용, 형식, 적용, 추궁에 대해 전면적이고 구체적인 규정을 했다. 우리나라 법관법 제 32 조, 제 33 조의 규정에 따라 판사는 다음과 같은 행위를 해서는 안 된다. 그렇지 않으면 처분을 한다. 범죄를 구성하는 자는 법에 따라 형사책임을 추궁한다.

(1) 국가의 명성을 훼손하는 발언을 유포하고 불법 조직에 가입하여 국가를 반대하는 집회, 시위, 시위 등의 활동에 참가하여 파업에 참가한다.

(b) 부패 및 뇌물 수수;

(3) 헛된 법;

(4) 고문으로 자백을 강요하다.

(5) 증거를 숨기거나 증거를 위조하는 것;

(6) 국가 비밀 또는 재판 업무의 비밀을 누설한다.

(7) 직권을 남용하고 자연인, 법인 또는 기타 조직의 합법적 권익을 침해하는 것

(8) 직무를 소홀히 하여 잘못된 사건을 초래하거나 당사자에게 심각한 손실을 초래한다.

(9) 사건 처리를 연기하고, 일을 그르친다.

(10) 직권을 이용하여 자신이나 타인을 위해 사리사욕을 도모한다.

(1 1) 영리 경영 활동에 종사하다.

(12) 당사자와 그 대리인을 개인적으로 만나 당사자와 그 대리인의 한턱 선물을 받는다.

(13) 기타 위법 행위.

(1) 판사가 직무 수행시 징계 책임을 위반한 내용. 판사는 재판 업무와 관련된 법률, 규정, 규정, 직업윤리 및 업무 규율을 위반하고, 재판 업무의 정상적인 진행에 영향을 미치고, 사법정의와 사법권위를 훼손하고, 소송 참가자나 기타 인원의 합법적 권익을 침해하는 행위는 관련 규정에 따라 엄격하게 처리해야 한다. 징계 처분은 실사구시, 규율 앞에서 모든 사람이 평등하고, 과중한 징계와 징계와 교육을 결합하는 원칙을 고수해야 한다. 재판 규율을 위반한 법관은 그 잘못된 사실, 잘못된 성격, 주관적인 잘못, 줄거리 경중, 피해 정도에 따라 별도로 처리한다.

1, 점점 더 무거운 처벌. 판사는 다음 상황 중 하나를 가지고 있으며, 무거운 처벌을 받아야 한다.

(1) 두 번 이상 잘못을 저질렀고, 3 년 미만의 처분을 받았다.

(2) 설명을 거부하거나 다른 사람의 고발, 폭로, 해석 또는 조직 조사에 저항하는 것을 방해한다.

(3) 내부 고발자에 대한 보복 퇴치;

(4) 불법 소득 회수를 거부한다.

(5) 책임을 회피하거나 같은 사건의 피고인을 비호한다.

(6) 증거를 변조, 위조 또는 파괴한다.

(7) 명백한 실수는 아직 제때에 시정 조치를 취하지 않아 손실이 확대된다.

2, 경량에서 처벌 완화. 판사는 다음과 같은 상황 중 하나를 가지고 있으며, 처벌을 가볍게 하거나 경감할 수 있다.

(1) 모든 불법 소득을 자발적으로 탈퇴합니다.

(2) 손실을 줄이거 나 피하기위한 긍정적 인 조치를 취한다.

(3) 타인의 위법 위반 행위나 공적 성과를 신고한 것이다.

3, 아니 또는 면제 처분. 판사는 다음 상황 중 하나를 가지고 있으며 징계 처분을 해서는 안 된다.

(1) 법률 및 규정이 누락되었거나 명확하지 않아 이해에 편차가 있습니다.

(2) 법령에는 규정이 있지만, 법률이 적용될 때 법령에 대한 이해와 인식에 편차가 있다.

(3) 사건의 사실과 증거의 인정에 대한인지 적 편차가 있습니다. 법관의 잘못은 경미하고, 나쁜 결과를 초래하지 않고, 잘못을 인정하는 태도가 좋으며, 잘못을 적극적으로 바로잡을 수 있으며, 처분을 면할 수 있다.

(2) 법관규율책임의 형식은 법관법의 규정에 따라 처분은 다음 6 가지로 나뉜다.

1, 경고, 즉 잘못을 경고하는 사람. 이것은 경미한 위법 행위에 적용되는 가장 가벼운 처분이다.

2. 기억하는 것은 잘못을 기억하는 것이다. 경고보다 더 엄중한 처분이다.

3, 큰 실수를 기록하십시오. 큰 실수를 기록하는 것이다. 이런 처분은 심각한 위법 행위에 적용된다.

4. 강직, 즉 임금 등급과 직무 등급을 낮춘다. 이런 처분은 처분을 기록한 것보다 더 심각한 위법 행위에 적용된다.

5. 사퇴는 현직의 철회를 의미한다. 이런 처분은 네가 위법으로 현직을 맡을 수 없는 상황에 적용된다.

6. 제명, 곧 법관직에 적합하지 않고 인민법원에서 계속 재직하기에 적합하지 않은 인원이 법관대오에서 제명된다. 이것은 가장 심각한 징계 조치입니다.

(3) 판사가 직무를 수행하는 중 위법 행위 책임의 적용.

1, 사법 공정성 위반에 대한 징계

(1) 법률 규정 위반, 수락해야 할 사건 접수를 무단으로 거부하거나, 받아들여서는 안 되는 사건을 불법으로 접수하고, 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 사사로이 사건을 접수한 사람은 면직까지 기록한 처분을 준다. 직무 태만으로 법에 따라 응당 받아야 할 안건은 접수하지 않거나, 위법으로 접수해서는 안 되는 안건을 접수하여 심각한 결과를 초래한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

(2) 법에 규정된 경우를 제외하고 사건을 맡는 당사자에게 변호사 또는 대리인을 추천하거나, 변호사 또는 기타 인원의 대리 사건을 소개하여 악영향을 끼치는 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 중간에서 이익을 취하는 사람은 면직까지 기리는 징계 처분을 한다.

(3) 법적 기피 상황이 있다는 것을 알면서도 법에 따라 자발적으로 회피하지 않거나, 법적 기피 조건을 충족하는 신청에 대해 일부러 기피 결정을 내리지 않고 사건의 공정한 심리에 영향을 미치는 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

(4) 사사로이 사건을 맡는 당사자와 대리인을 만나 나쁜 영향을 끼친 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

(5) 하급인민법원의 재판을 제멋대로 방해하여 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

2. 사법효율 향상 요구를 위반한 행위에 대해 징계 처분을 한다. 고의로 사건 처리를 미루고 사리사욕을 도모하는 사람은 경고를 해서 큰 처분을 기록하게 한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다. 법관이 직무를 소홀히 하고 사건 처리를 연기하여 심각한 결과를 초래한 것은 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

3, 징계 처분의 무결성 요구 사항을 위반.

(1) 당사자와 그 의뢰인의 재물을 받거나 당사자와 그 의뢰인에게 본인이 지불해야 할 비용을 상환할 것을 요구한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다.

(2) 당사자와 그 의뢰인의 초청을 받거나, 혹은 그 지불된 오락 활동에 참가하여 악영향을 끼친 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

(3) 당사자와 그 의뢰인으로부터 대출을 받거나 차량, 통신도구 등을 빌려 개인이 사용하거나 당사자와 그 의뢰인이 상품 구매, 주택 인테리어 등에 대한 특혜 대우를 받는 경우, 큰 처분을 받을 때까지 경고를 드립니다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다.

(4)' 인민법원 소송비 청구 방법' 관련 규정을 위반하고, 무단으로 청구 항목을 늘리거나, 청구 범위를 넓히거나, 청구 기준을 높이거나, 당사자에게 소송비를 무단으로 줄이거나, 면제하거나, 연기하거나, 당사자가 법원에 협찬하는 것을 요구하거나 수락하여 불리한 영향을 미치는 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

(6) 사사분, 횡령, 소송비 횡령, 벌불금, 사건 잠적예금, 장물 장물, 이자 보유, 경고. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다.

4. 재판 절차 위반에 대한 징계:

(1) 당사자와 그 소송 대리인은 객관적인 이유로 사건의 주요 사실 인정에 영향을 미치는 증거를 스스로 수집할 수 없어 인민법원에 조사를 요청했다. 관계자가 고의로 수집하지 않아 오판을 초래한 사람은 면직 처분에 경고를 주었다. 사건의 주요 사실에 영향을 미치는 증거에 대해서는 직권에 따라 식별, 검사, 문의, 확인, 또는 증거 보존 조치를 취하여 고의로 취하지 않고 오판을 초래하고, 큰 처분을 기록하도록 경고해야 한다. 변조, 은닉, 위조, 절도 또는 고의로 증거자료를 파괴하는 사람은 면직보다 큰 처분을 한다. 부주의로 인해 증거자료가 분실되거나 훼손되어 심각한 결과를 초래한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고해 주십시오. 선동, 지지 또는 다른 사람을 위증시키는 자는 면직 처분으로 강등된다. 위협, 유인 수단으로 증거를 수집하는 사람은 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다.

(2) 당사자가 고소를 철회하도록 강요하고 유도한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

(3) 위조, 변형 또는 고의로 법정 필기록을 훼손한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다.

(4) 합의정이나 재판위원회에 사건을 보고하고, 의도적으로 주요 증거나 중요한 상황을 숨기거나, 허위 자료를 제공하는 경우, 과중한 처분을 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다. 중대한 증거나 중요한 줄거리가 누락되어 심판의 착오를 초래하고 심각한 결과를 초래한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

(5) 고의로 사실과 법률을 위반하고 잘못된 판단을 하는 사람은 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다. 심판은 부주의로 실수를 하여 심각한 결과를 초래한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

(6) 합의정 평의기록과 재판위원회 토론기록을 변조, 위조 또는 고의로 훼손한 것은 면직보다 더 큰 징계를 주는 것이다. 재판위원회의 결정이나 상급인민법원의 판결을 집행하지 않는 것은 큰 처분을 기록할 때까지 경고를 준다. 합의정, 재판위원회가 논의한 사건의 구체적인 내용 또는 기타 재판 비밀을 누설한 경우, 처분을 기록하고, 줄거리가 심각하며, 해직 처분으로 강등한다.

(7) 소송 서류를 사사로이 만들거나 소송 서류를 만들 때 합의정평의 결과와 재판위원회가 결정한 것을 고의로 위반하여 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다. 과실로 소송 문서 내용이 잘못되어 심각한 결과를 초래한 경우, 처분을 받을 수 있도록 경고해 드립니다. (윌리엄 셰익스피어, 오셀로, 과실, 과실, 과실, 과실, 과실, 과실) 심각한 결과를 초래한 사람은 경고를 주어 처분을 기록하였다.

5, 업무 규율에 위배되는 처벌.

(1) 법률 규정을 위반하여 고의로 재산보전조치를 취하거나 해제함으로써 당사자에게 재산손실을 초래한 경우, 과태처분에 대해 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다. 재산보전조치를 취하는 데 과실이 있어 심각한 결과를 초래한 것에 대해 경고해 대과처분을 기록하다.

(2) 집행 착오로 당사자나 외부인의 재산 손실을 초래한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 의도적으로 제 3 자 또는 외부인의 재산을 불법적으로 집행하여 재산 손실을 초래한 경우, 큰 처분을 기록하고, 줄거리가 심각하며, 해직 처분으로 강등하는 것을 경고한다.

(3) 의도적으로 압류, 압류, 동결, 매각을 초과하여 집행된 재산을 매각하여 당사자에게 재산 손실을 초래한 경우, 과태처분에 대한 경고를 한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다. 집행된 재산을 고의로 여러 차례 압류, 압류, 동결한 것이다. 당사자의 재산 손실을 초래한 사람은 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 고의로 법을 위반하여 집행을 중단하거나, 집행을 연기하거나, 집행을 중단하고, 당사자에게 재산 손실을 초래한 것은, 과한 처분을 기록하도록 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다.

(4) 횡령, 압류, 사사분, 횡령 집행재산을 받은 사람은 경고기에 과한 처분을 한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다. 집행인에게 집행된 재산을 이전, 은닉, 매각하고, 집행을 회피하고, 큰 처분을 기록하도록 경고하다.

(5) 정당한 이유 없이 외국인 인민법원이 법에 따라 위탁한 사항을 처리하는 데 협조하지 않고, 줄거리가 심각하여, 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 현지 인민법원의 수사 검증을 방해하거나 법에 따라 재산보전조치, 강제조치, 강제조치를 취하거나, 줄거리가 심각한 경우, 과중한 처분을 기록하도록 경고한다.

(6) 고의로 법을 어기고 강제 조치를 취한 사람은 경고를 하고 과한 처분을 기록한다. 줄거리가 심각하고, 해직으로 강등되고, 강제 조치를 취하면 과실이 있고, 중상, 사망을 초래하고, 해직으로 강등된다. 사사로이 집행 사건을 처리하고, 채무를 추징하거나 범죄 용의자를 심문하는 사람은 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다.

6, 사법 관리 위반에 대한 징계 조치

(1) 범죄 용의자가 제심, 호송 과정에서 규제가 엄격하지 않아 탈출한 것에 대해 면직보다 큰 징계 처분을 내렸다.

(2) 고의로 서류나 기타 소송 자료를 훼손해 재판의 정상적인 진행에 영향을 미치며, 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다. 서류를 분실하거나 서류나 기타 소송 자료를 무단으로 다른 사람에게 빌려 심각한 결과를 초래한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고해 주십시오. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 명예명언)

(3) 규정에 따라 총기 탄약을 사용하지 않고 손실과 기타 심각한 결과를 초래한 경우 제명 처분을 경고한다. 규정에 따라 경찰 (경보) 도구를 사용하고 보관하지 않고 손실이나 기타 심각한 결과를 초래한 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 인명피해를 초래한 사람은 면직에서 제명 처분까지 해임한다.

(4) 공무를 집행할 때 과음으로 인한 악영향을 경고해 대과처분을 한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다.

(5) 소송 참가자와 그 친척에 대한 욕설, 모욕, 음탕한 처벌을 경고한다. 줄거리가 심하면 면직에서 제명 처분까지 해임한다.

(6) 사건을 맡는 당사자나 당사자의 친족과 성관계가 있는 경우, 큰 처분을 기록하도록 경고한다.

(7) 직접 감독 관리 책임을 지고 있는 법관은 업무 중 위법 행위를 시정하지 않고 보고하지 않는 것에 대해 큰 처분을 기록하도록 경고한다. 줄거리가 심각한 경우 강등을 해직 처분으로 주다.

(4) 법관이 직무 수행 과정에서 위법행위에 대한 책임을 추궁하고 구제하는 각급 인민법원 기검감찰부서가 규율을 위반하고 징계 처분을 받아야 하는 법관을 처리한다. 인민법원의 판결, 판결, 결정이 잘못되었는지 여부는 인민법원 재판조직에 의해 확인된다. 법원 기검 감찰부는 위법 재판 단서를 수집하고 위법 재판 책임을 추궁하며 관련 규정에 따라 책임자를 처리할 책임이 있다. 기검감찰부는 2 심과 재판감독에서 법관의 위법재판의 단서를 발견해야 한다. 인민법원 재판기관과 법관은 기검 감찰부의 업무에 협조해 감찰부에 재판에서 발견된 위법 재판 단서를 제때 통보하고 관련 자료를 제공해야 한다. 상급인민법원 기검감찰부는 관련 자료를 상급인민법원 기검감찰부에 넘겨 처리해야 한다. 상급인민법원 기검감찰부는 하급인민법원이 관련 사법인의 책임을 추궁하지 않고 원장에게 보고해야 하며, 필요한 경우 하급인민법원에 직접 조사할 것을 명령할 수 있다고 판단했다.

(1) 책임자에 대한 추궁은 위법 행위의 구체적인 상황에 따라 결정되어야 한다.

(2) 줄거리가 경미하여 관련 책임자에게 검사나 통보 비판을 하도록 명령하다. 줄거리가 심하면 규율처분을 하고,' 인민원 재판규율처분방법 (시범)' 과' 인민법원 집행규율처분방법 (시범)' 에 따라 상응하는 규율처분을 한다.

(3) 범죄 혐의를 받은 사람은 관련 사법부로 이송해 법에 따라 처리한다. 법관이 인민법원이 준 처분에 불복한 경우, 처분 결정을 받은 날로부터 30 일 이내에 원처분기관에 복의를 신청할 수 있으며, 원처분기관의 상급기관에 신고할 권리가 있다. 불만을 접수하는 기관은 반드시 규정에 따라 처리해야 한다. 복의와 항소 기간 동안 법관의 징계 결정의 집행을 멈추지 않는다.

둘째, 법관이 직무를 수행하는 범죄 행위에 대한 형사 책임. 법관직행위는 범죄를 구성하며, 법에 따라 형사책임을 추궁한다. 형법 제 8 장 (횡령 뇌물) 과 제 9 장 (독직죄) 의 관련 규정에 따르면 판사의 직무행위는 형법 규정을 위반하여 다음과 같은 범죄를 구성할 수 있다.

1, 부패. 형법' 제 382 조, 제 382 조는 국가 직원들이 직무상의 편리함, 횡령, 절도, 사기 또는 기타 방법으로 공공 재산을 불법적으로 점유하는 것은 횡령죄라고 규정하고 있다. 횡령죄를 범한 사람은 줄거리의 경중함에 따라 구속, 유기징역, 무기징역 또는 사형, 재산 몰수에 처한다.

2. 수뢰죄. 형법 제 385 조는 국가 직원들이 직무상의 편리를 이용하고, 타인의 재물을 요구하거나, 타인의 재물을 불법적으로 받고, 타인을 위해 이익을 챙기는 것은 뇌물죄라고 규정하고 있다. 국가 직원들은 경제 왕래에서 국가 규정을 위반하고 각종 명목의 리베이트, 수수료를 받고 개인이 소유하고 뇌물죄로 처벌한다. 제 386 조는 뇌물죄를 범한 사람은 뇌물 액수와 줄거리에 따라 형법 제 383 조의 규정에 따라 처벌한다고 규정하고 있다. 뇌물을 요구하는 사람은 더 무거운 처벌을 받아야 한다.

공금 횡령죄. 형법' 제 384 조는 국가 직원들이 직무상의 편리를 이용하고, 공금을 개인 용도로 전용하여 불법 활동을 하거나, 공금 액수가 큰 영리 활동을 하거나, 공금 횡령액이 3 개월 이상 갚지 않은 것은 횡령죄이며, 5 년 이하의 징역이나 구속에 처한다. 줄거리가 심하여 5 년 이상 징역에 처하다. 공금 횡령액이 어마하고 환불되지 않는 경우 10 년 이상 징역이나 무기징역입니다.

거액의 재산원이 불분명한 죄. 형법' 제 395 조 제 1 항은 국가 직원의 재산이나 지출이 합법적인 수입을 크게 초과하고 차이가 크며 그 출처를 설명하도록 명령할 수 있다고 규정하고 있다. 출처가 합법적이라는 것을 설명할 수 없고, 차액 부분은 위법소득으로 간주되고, 5 년 이하의 징역이나 구속, 재산 차액 부분을 추징한다.

5. 해외 예금죄를 숨기다. 형법 제 395 조 제 2 항은 국가 직원의 해외 예금은 국가 규정에 따라 신고해야 한다고 규정하고 있다. 액수가 크고 보고하지 않는 경우, 2 년 이하의 징역이나 구금에 처한다. 줄거리가 비교적 가벼운 것은, 그 소재한 기관이나 상급 주관 기관이 참작하여 행정처분을 한다.

권력 남용 및 직무 태만 범죄. 형법' 제 397 조는 국가기관 직원들이 직권을 남용하거나 직무를 소홀히 하여 공공재산, 국가, 인민의 이익에 중대한 손실을 입게 한 경우 3 년 이하의 징역 또는 구금에 처한다고 규정하고 있다. 줄거리가 특히 심각하여 3 년 이상 7 년 이하의 징역에 처한다. 국가기관 직원의 편애와 부정행위, 전액죄를 범한 자는 5 년 이하의 징역이나 구속에 처한다. 줄거리가 특히 심각해서 5 년 이상 10 년 징역에 처한다.

7. 국가 비밀을 누설한 죄. 형법' 제 398 조는 국가기관 직원들이 국가 비밀법을 지키는 규정을 위반하고, 고의로 또는 과실로 국가 비밀을 누설하고, 줄거리가 심각하며, 3 년 이하의 징역이나 구금에 처한다고 규정하고 있다. 줄거리가 특히 심각하여 3 년 이상 7 년 이하의 징역에 처한다. 비국가 직원이 전액죄를 범한 사람은 전항의 규정에 따라 적절하게 처벌한다.

8. 편애와 편애와 편법죄. 형법' 제 399 조는 사법직원들이 편애하여 자신이 무죄라는 것을 알고 있는 사람이 기소되고, 고의로 자신이 유죄라는 것을 알고 있는 사람을 기소하지 않거나, 형사재판 활동에서 고의로 사실과 법률을 위반하고, 5 년 이하의 징역 또는 구속형을 선고받을 수 있도록 규정하고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 법명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 법명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 법명언) 줄거리가 심하여 5 년 이상 10 년 이하의 징역에 처한다. 줄거리가 특히 심각해서 10 년 이상 징역에 처한다. 민사, 행정 재판 활동에서 고의로 사실과 법률의 헛된 심판을 위반하고, 줄거리가 심각하며, 5 년 이하의 징역 또는 구금에 처한다. 줄거리가 특히 심각해서 5 년 이상 10 년 징역에 처한다.

9, 편애사기 감형, 가석방, 잠시 옥외 집행. 형법' 제 40 1 조 규정: 사법직원들이 부정행위를 하고, 감형, 가석방, 잠시 감외 집행 조건을 충족하지 못하는 범죄자에 대한 감형, 가석방은 3 년 이상 징역 또는 구속형을 선고받는다. 줄거리가 심하여 3 년 이상 7 년 이하의 징역에 처한다.

법적 근거:

최고인민법원은 인민법원 민사집행에서 재산을 압류, 압류, 동결하는 규정에 관한 규정이다.

제 19 조 제 1 항은 집행인의 재산을 압류, 압류, 동결, 동결하고, 법률문서로 결정된 채권액과 집행비용을 청산하기에 충분한 가격으로 제한해 표준 액수를 초과해서는 안 된다고 규정하고 있다. 간단히 말해서, 초과 압류는 압류, 압류, 동결된 재산이 채권 액수를 크게 초과하는 것으로, 많은 조문이 금지되어 있다. 과도한 압류는 소송 보존 또는 집행 단계에서 발생할 수 있습니다. 소송 보존 단계에서 관련 사건의 유형에는 이의 집행, 재산보전 신청으로 인한 손해배상 책임 등이 포함된다. 집행 단계에서, 주로 이의 제기와 재심의 안건을 집행하는 데 나타난다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 집행, 집행, 집행, 집행, 집행, 집행) 재산보전손해배상을 신청하는 경우를 예로 들면, 관련 보존행위가 과도하게 압류되었는지 여부는 신청자가 손해배상 책임을 지는지 여부에 영향을 미칠 수 있다. 과도한 압수가 있는지 여부는 당사자의 이익과 밀접한 관련이 있어 피청구인의 생산경영에 큰 영향을 미칠 수 있다. 신청자에게 과도한 압류가 있으면 그에 따른 손해배상 책임을 초래할 수 있다.