생산안전사고는 생산경영활동 (생산경영과 관련된 활동 포함) 에서 갑자기 발생하는 인신안전과 건강, 설비시설 손상, 경제적 손실 등으로 인해 원래의 생산경영활동 (생산경영과 관련된 활동 포함) 이 잠시 중단되거나 영구적으로 종료되는 사고다.

생산 안전 사고의 기본 특성은 다섯 가지 측면으로 구성됩니다.

1, 사고 주체의 특이성. 생산경영 단위에서 생산경영 활동에서 발생한 사고로 제한됩니다. 생산 경영 활동에 종사하는 단위는 주로 공광 무역 분야의 회사, 기업, 파트너, 자영업자 등 생산 경영 단위를 포함한다.

2. 사고 지역의 확장. 생산 안전 사고의 지리적 범위는 고정되어 있지 않지만 제한된 범위로 제한됩니다.

3. 사고의 파괴성. 생산 안전 사고는 인원 또는 생산 경영 단위에 일정한 손해를 입히고, 급성 중독을 포함한 인명피해나 생산 경영 단위의 직접적인 경제적 손실을 초래하며, 생산 경영 활동의 정상적인 전개에 영향을 미치고, 심각한 영향을 끼친다.

4. 돌발 사고. 생산 안전 사고는 단기간에 갑자기 발생하는데, 직업병과 같은 다른 피해 사건과는 달리, 일부 유해 요인의 장기적인 영향으로 발생한다.

5. 사고의 소홀함. 생산안전사고는 주로 인위적인 실수로 인한 사고로 홍수, 산사태등 불가항력으로 인한 재해와는 본질적인 차이가 있다. 예를 들어 불법 작업과 모험 작업, 작업 환경이 열악하고 설비의 숨겨진 위험 등으로 인한 생산 안전 사고도 과실로 분류해야 한다. 생산경영단위 관계자가 자신의 안전생산관리에 소홀한 것으로, 불량작업요소를 즉각 시정하고 제거하지 못하고 불량요소가 계속 존재하도록 방치해 사고가 발생하게 한 것이다.

법적 근거

《중화인민공화국 안전생산법》

제 87 조 안전 생산 감독 관리 책임을 지고 있는 부서의 직원들은 다음 행위 중 하나를 가지고 강등 또는 면직 처분을 한다. 범죄를 구성하는 사람은 형법 관련 규정에 따라 형사책임을 추궁한다. (1) 법정안전생산조건에 맞지 않는 안전생산과 관련된 사항을 비준하거나 접수한다. (2) 법에 따라 승인이나 검수를 받지 못한 기관이 관련 활동에 무단으로 종사하거나 신고를 받은 후 법에 따라 단속하거나 처리하지 않은 것으로 밝혀졌다. (3) 법에 따라 승인을 받은 기관이 감독 관리 의무를 이행하지 못하고, 더 이상 안전 생산 조건을 갖추지 않고, 원래의 비준을 철회하지 않거나, 안전 생산 위법 행위에 대해 조사하여 처리하지 않는 것을 발견했다. (4) 감독검사에서 발견된 중대 사고의 위험에 대하여 제때에 법에 따라 처리하지 않았다. 전항의 규정 이외의 안전 생산 감독 관리 책임을 지고 있는 부서의 직원들은 직권 남용, 직무 태만, 부정행위, 법에 따라 처분을 한다. 범죄를 구성하는 사람은 형법 관련 규정에 따라 형사책임을 추궁한다. 본 조항은 원래의' 안전생산법' 제 77 조에 대한 개정으로, 원법에 비해 제 4 항과 제 2 항을 증가시켰다. 이번 개정안의 주요 목적은 안전생산감독 관리 책임을 맡고 있는 부서 직원들의 직권 남용, 직무 태만, 부정행위 등 각종 위법 행위를 전면적으로 포괄하고 그에 따른 처벌을 하는 것이다.