1. 기본 요구 사항: 중국 국민의 국적을 가지고 중국 국민의 헌법, 법률 및 규정을 준수하고, 품행이 양호하며, 사업 단위 인원의 의무를 이행하고자 합니다. 국가가 금지한 조직과 활동에 참여하지 않았다. 사법부 감사, 기검, 조사를 받고 있는 사람, 또는 형사처벌을 받고 있으며 아직 처벌 중인 사람이 아닙니다.

2. 직위조건: 직위에 필요한 학력, 전공 등의 조건을 충족한다 (일반적으로 첨부 파일 참조).

3. 회피: 고용인 단위 책임자와 부부 관계, 직계 혈연 관계, 3 대 내 방계 혈연 관계 또는 근친관계 지원자는 고용인 단위 인사, 재무, 기검 감찰 등의 직위나 고용인 단위 책임자와 직접 상하 리더십 관계가 있는 직위에 응시해서는 안 된다.

다음 상황 중 하나가 있는 사람은 등록에 참가할 수 없습니다.

1. 범죄로 형사처벌을 받은 사람

2. 당기, 정기처분 또는 조사를 받지 않은 인원

3. 범죄 혐의로 사법조사를 받고 아직 결론을 내리지 못한 사람.

4.' 사업 단위 공개 채용 규율 위반 처리 규정' 위반으로 사업 단위 공개 채용 수험생 청렴성 문건에 기재돼 기록 기간이 미달된 인원.

5. 법률은 사업 단위 직원으로 채용할 수 없는 기타 상황을 규정하고 있다.

6.' 사업단위 인사관리 기피 규정' 에 따르면 채용은 기피 관계에서 채용직을 구성한다. 즉, 고용인 직원과 부부 관계, 직계 혈연 관계, 3 대 내 방계 혈연 관계, 근친관계 등 친족관계가 있는 지원자는 "같은 사업 단위 내에서 직접 상하 지도자의 관리직에서 근무해서는 안 되며, 그 중 한 사람이 조직 (인사), 기검감찰, 감사, 재무업무 지도자의 사업단위에서 근무해서는 안 된다" 고 말했다.

결론적으로 기상청은 일반적으로 전문적인 제한을 가지고 있으며, 전공은 일반적으로 대기과학, 환경보호, 컴퓨터 등을 요구한다.

법적 근거:

중화인민공화국 공무원법 제 1 조

주임과원 이하의 비 지도직 및 기타 동등한 직무를 담당하는 공무원을 규정하고 공개 시험, 엄밀한 시찰, 평등경쟁, 우등입학 방식을 채택하여 채용한다. 전항의 규정에 따라 민족자치지방에서 공무원을 채용할 때는 법과 관련 규정에 따라 소수민족 응시자에게 적절한 배려를 해야 한다. 중앙기관과 그 직속 기관 공무원 채용은 중앙국가 공무원 주관부에서 실시한다. 지방 각급 기관 공무원의 채용은 성 공무원 주관부에서 조직하고, 필요한 경우 성 공무원 주관부는 시 공무원 주관부에서 조직할 수 있도록 권한을 부여할 수 있다.