첫째, 채용 직책 및 조건
채용 직위에는 법관 서기원이 있다. 구체적인 수치는 첨부된 표를 참조하시오.
응시자는 공무원 응시조건을 갖추는 것 외에 다음과 같은 조건도 갖추어야 한다.
(1) 판사에 대한 요구 사항:
1, 학부 이상 학력.
2. 나이는 23-35 사이 (197 1 3 월 1 부터1983 월 3/kloc 에서 태어났다 특수한 경우 나이는 40 세 이하로 완화될 수 있다 (1966 년 3 월 1 후생).
3. 국가통일사법시험에 합격하여 법률직업자격증을 취득하다.
(b) 서기 임용 조건:
1, 나이는 18 에서 30 사이입니다 (1976 에서 1988+03 사이 출생).
2. 법학전문과 이상 학력 (대학 졸업 후 2 년) 또는 비법학과 이상 학력을 가지고 있습니다.
3. 좋은 법률직업자질과 전문기술을 갖추고 있으며, 컴퓨터를 이용한 문자입력은 분당 80 자 이상이다.
둘째, 등록 방법
1. 성급 법원 서기 직위에 응시한 경우, 성급 기관 등록 규정을 집행하여 2006 년 4 월 19-23 일에 지원했다. 2006 년 4 월 24 일 (오전 8 시 30 분-11:30; 65438+ 오후 0: 30–5: 00) 신분증을 가지고 산둥 법관교육학원 (제남시 산남로 5 호) 에 가서 성법원이 조직한 컴퓨터 문자입력 시험에 참가한다. 시험 합격자에게는 시험 합격증을 발급하고, 수험생 증빙서는 성인사시험센터에 가서 현장 인정 수속을 밟는다.
2. 다른 법원 인원에 응시하는 신청시간, 신청장소 및 자격심사작업은 시 조직 인사부에서 실시한다. 이 중 시급 및 이하 법원 서기 직위에 응시한 인원은 중급인민법원이 4 월 24-25 일 시험을 치르고 시험 합격자는 합격증을 발급한다. 수험생 증빙서는 현지 인사시험센터에 가서 인정 수속을 하고 수험증을 받는다.
3. 법관직에 응시한 사람은 자격심사 때 공무원 응시서류를 제출해야 할 뿐만 아니라 국가법률직업자격증도 휴대해야 한다.
셋째, 시험의 내용과 방법
1. 필기시험: 성급 기관의 필기시험과 동시에 진행한다. 시간은 5 월 14 입니다.
2. 면접: 성급 법원 채용인원 면접은 성 인사청 조직이 실시한다. 구시 법원 채용인의 면접은 성급 법원이 구시 인사부서와 함께 실시한다.
구체적인 면접 시간은 6 월 6 일부터 8 일까지다.
넷째, 시험 및 입학
법관 서기원의 시험 채용 등 관련 문제는 성 위원회 조직부, 성 인사청' 2006 년 성 공무원 채용 관련 문제에 대한 통지' (루인발 (2006) 와 성 위원회 조직부, 성 인사청, 성 법원' 통일채용 판사, 서기원 등 법원 직원에 대한 통지
등록 과정에서 문제가 발생하면 신청자에게 직접 문의하시기 바랍니다. 자세한 내용은 산둥 인사 정보 네트워크, 산둥 법원 네트워크를 참조하십시오.
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일정:
2006 년 산둥 법원 시스템 채용 인원 및 직위