첫째, Kaifeng 시 기관 업무 관리국 기능
개봉시 기관무국은 주로 기관 사무관리의 규칙과 제도를 제정하고 시행하며, 사무용 방, 공무용차, 사무용품을 통일적으로 관리하고 배치한다. 이와 함께 이 국은 케이터링 서비스, 위생 청소, 안전보위 등 기관의 물류 서비스를 책임지고 기관의 업무가 순조롭게 진행되도록 보장하고 있다.
둘째, 기관의 업무 환경을 최적화한다
기관의 업무 효율을 높이기 위해, 개봉시 기관사무관리국은 끊임없이 사무실 환경을 최적화하였다. 사무실 시설 개선, 서비스 품질 향상, 안전 관리 강화, 사무실 직원을 위한 편안하고 안전하며 효율적인 작업 환경 조성
셋째, 정부 관리 혁신을 촉진한다.
새로운 시대의 요구에 직면하여, 개봉시 기관국은 적극적으로 관리 혁신을 추진했다. 현대 관리 이념과 기술 수단을 도입하여 관리 효율성과 서비스 수준을 높이다. 동시에, 각 부문과의 소통과 조화를 강화하여 정무관리의 발전을 촉진하는 합력을 형성하다.
넷째, 정부 관리 팀 구성을 강화한다.
개봉시 기관 사무관리국은 관리팀 건설을 매우 중시한다. 교육 강화, 품질 향상, 평가 메커니즘 개선을 통해 관리팀의 전문성과 종합 능력을 지속적으로 향상시키다. 동시에 우수한 인재의 도입을 중시하여 정무관리에 새로운 활력을 불어넣었다.
결론적으로:
개봉시 기관무국은 기관 사무관리와 서비스에서 중요한 역할을 하고 있다. 사무실 환경 최적화, 경영 혁신 촉진, 팀 구성 강화 등의 조치를 통해 관리 효율성과 서비스 수준을 지속적으로 높여 기관 업무의 원활한 전개를 위한 강력한 보장을 제공합니다.
법적 근거:
중화인민공화국 공무원법
제 12 조에는 다음과 같이 명시되어 있습니다.
공무원은 다음과 같은 의무를 이행해야합니다.
모범은 헌법과 법률을 준수한다.
(2) 규정된 권한과 절차에 따라 의무를 성실히 이행하고 업무 효율을 높이기 위해 노력한다.
(3) 전심전력으로 인민을 위해 봉사하고 인민감독을 받는다.
(4) 국가 안보, 명예 및 이익을 보호한다.
(5) 직무에 충실하고, 근면하게 책임을 다하고, 상급자가 법에 따라 내린 결정과 명령에 복종하고 집행한다.
(6) 국가 비밀과 업무 비밀을 유지한다.
(7) 규율을 준수하고, 직업도덕을 지키며, 사회공덕을 준수한다.
(8) 정직, 정의, 성실;
(9) 법에 규정된 기타 의무.
중화인민공화국 국가기관 사무관리조례
제 2 조에는 다음과 같이 명시되어있다.
본 조례는 각급 인민 정부와 그 부서의 행정 관리 활동에 적용된다.
이 규정에서 언급 된 기관 업무는 자금 관리, 자산 관리, 서비스 보증, 공식 접수, 회의 관리, 사무실 주택 관리, 공식 차량 관리, 공공 기관 에너지 절약 관리 등 기관의 정상적인 운영을 보장하는 다양한 업무 및 서비스 활동을 의미합니다.
중화인민공화국 국가기관 사무관리조례
제 3 조에는 다음과 같이 명시되어있다.
현급 이상 인민정부는 본급 정부 부처와 하급 정부 기관 업무에 대한 조직 지도력을 강화하고 건전한 관리 제도와 규범을 세우고 자원 배치를 총괄해야 한다.