교육, 문화, 지식, 정보, 예술, 스포츠 등 정신제품의 생산 및 서비스 부문도 포함되어 있습니다. 실물경제는 줄곧 인류 사회의 생존과 발전의 기초이다.
가상경제는 실물경제에 비해 경제가상화의 필연적인 산물이다. 경제의 본질은 물질적 가격 체계와 자산 가격 체계를 포함한 일련의 가치 체계이다. 원가와 기술에 기반을 둔 물질가격체계와는 달리 자산가격체계는 자본화정가를 바탕으로 한 특정 가격체계, 즉 가상경제다.
실물경제와 가상경제의 차이는 다음과 같다.
1, 다른 범위
실물경제에는 행정과 기술자, 각종 기계와 차량을 구매, 보관 및 운전하는 사람, 자재가 현장 창고에 도착하기 전 운반자, 전임 노조원, 의료진 및 시공 관리비 또는 영업외 지출로 지급되는 기타 인원의 임금이 포함됩니다.
가상 경제에는 개인이 디자인, 인테리어, 설치, 그림 그리기, 검사, 의료, 법률, 회계, 컨설팅, 강의, 뉴스, 방송, 번역, 감사, 서화, 조각, 비디오, 공연, 광고, 전시, 기술에 종사하는 것이 포함됩니다
2, 작업 내용이 다릅니다
실체경제는 주로 권한과 기능 책임의 조직 구조를 개발하고 수정하며 2 트랙, 상호, 종횡으로 정보 교환 체계를 구축하는 것이다. 인력 수요를 예측하고, 인력 투자 계획을 수립하며, 필요한 관리 정책 및 계획에 대한 사전 가정을 합니다.
가상경제는 주로 노동에 따른 분배를 원칙으로 직원의 임금등급 업그레이드와 각종 보험복지 업무를 잘 하는 것이다. 각종 교육 방법을 통해 직원들의 사상 정치적 각오를 높이고 직원들의 적극성과 창조성을 동원하다. 업무 상황과 절차를 요약하고 평가하여 관리를 개선하다.
3. 다른 책임
실물경제는 본 단위의 재산물자의 통일관리를 담당하고, 매년 한 번씩 재산조사를 실시하고, 보관, 수령, 수리, 배상, 폐기, 분실 신고, 인원 인수인계 등의 제도를 완비하여 장부에 부합할 수 있도록 합니다.
가상경제는 본 단위의 자금 조달 계획과 사용 계획을 조직하고 시행을 조직할 책임이 있다. 자금 조달 계획과 사용 계획은 본 단위의 경영 예측과 의사결정을 결합해야 하며, 연도, 분기, 월 편성, 생산, 경영, 공급, 판매, 노동, 기술 조치 등에 따라 각 계획 지표를 분해하여 집행을 감독해야 한다.