1
이주 노동자 임금 지불 감독 플랫폼 구축
20 18 전후에 많은 사람들이 규제 플랫폼에 의존하여 기업 임금 지급 행위를 규범화하고 임금 지급 감시 보장 체계를 보완하기 시작했다. 현재, 주정부 지불 감독 플랫폼은 산둥 농민 임금 지급 감독 플랫폼, 허난 농민 임금 지급 감독 시스템, 시급 지급 감독 플랫폼, 안후이 성 화이이시 건설 공사 지급 및 농민 노동자 임금 관리 플랫폼, 후베이 성 십언 시 농민 임금 지급 감독 정보 시스템, 강서성 남창시 농민공 임금 관리 정보 시스템 등이 있다.
예를 들어 20 19 년 2 월 투입된 윈난성 보산시 농민공임금지급감독플랫폼을 건설한 경우 실명제 관리, 분부관리, 임금은행 대발, 보증금관리, 경보, 불신노출, 원버튼 불만, 통계분석 등 8 대 기능을 갖추고 있어 공사 건설 정부 주관부, 건설단위를 실현할 수 있다 공사 분야 실명제 농민공 취업관리, 농민공 임금 전용 계좌 관리, 농민공 임금은행 전액 지급관리, 농민공 임금보증금 관리 등에 대한 전면적인 실시간 동적 감독을 실시하여 농민공 합법적인 보수권익을 효과적으로 보호한다.
2
농민 노동자 임금 보증금 삼방 감독.
임금보증금제도는 2006 년 국무원이 발표한' 농민공 문제 해결에 관한 약간의 의견' 에서 처음으로 제기돼 농민공 임금 체불을 예방하고 해결하는 중요한 제도가 됐다. 보증 작업이 심화됨에 따라 보증금 제도도 차별화보증금, 삼방감독 등 혁신적인 형태를 발전시켰다.
예를 들어, 20 19 년 2 월 광시장족자치구 농민공임금보증금 삼방감독제도가 전면 시행되었다. 프로젝트 건설 단위와 시공업체는 프로젝트 소재지 상업은행에 농민공 임금보증금 전용 계좌를 개설하고 일정 자금을 농민공 임금보증금으로 예치해야 한다는 것을 분명히 했다. 농민공임금보증금 전용 계좌는 주관 부서, 계좌 개설 상업은행, 예금인의 삼방감독제도를 실시한다.
관광지의 도시 분계선
이 제도는 일반적으로 농민공임금보증금의 차별화된 분담금 방식에 협조한다. 2 년 연속 농민공임금과 사회신용기록이 양호한 기업에 대해서는 원액의 50% 에 따라 농민공임금보증금을 납부할 수 있다. 3 년 연속 농민공 임금을 체납하지 않고 사회신용기록이 좋은 기업은 농민공 임금 지급을 면할 수 있다. 농민공 임금보증금이 감면된 후 기업이 농민공 임금을 체납한 경우, 규정에 따라 농민공 임금보증금을 전액 지급해야 한다.
셋；삼；3
농민공 임금이 사회보장카드에 들어가다.
마찬가지로 20 19 년 2 월, 19 년 2 월, 인적자원 및 사회보장부는 1 1 금융기관과 인터넷 회사와 사회보장카드 혁신 응용 서비스 협력 계약을 체결했다. 합의에 따라 인적자원과 사회보장부는 공사 체불 지급 등 자금을 사회보장카드 서비스에 포함시킬 예정이다. 이는' 농민노동임금보장조례' 제 31 조 규정에 해당한다.' 고용인 기관이나 다른 인원은 어떤 이유나 변장 사유로 농민노동임금을 지급하는 은행계좌에 묶인 농민노동사회보장카드나 은행카드를 압수해서는 안 된다' 고 규정하고 있다.
현재, 이 혁신 형식은 여전히 탐색 단계에 있으며, 이는 인적자원과 사회보장부가 수단을 강화하고 정부 감독 수단을 늘리는 긍정적인 신호를 방출한다.' 농민공 임금 체불 금지' 와' 공사금 체불' 을 상호 보완하고, 임금 체불 문제를 예방하고 해결하기 위한 체계적인 제도적 안배를 한다.