법률 분석: 퇴역 병사 사망 보조금에 대한 보상은 1 입니다. 일회성 보조금 (공망보조금) 기준 (1) 공무원법이 관리하는 사업단위 직원과 퇴직자 사망 일회성 보조금 기준 및 계발법, 민정부부, 인사부, 재정부' 국가기관 직원 및 퇴직자 사망 일회성 보조금 지급방법에 관한 통지' (민발 [2007] 64 호) 에 따라 집행된다 (2)' 노동사회보장부, 인사부, 민정부, 재정부' (노사부 [2005] 36 호) 에 따르면, 지역적으로 산업재해보험에 가입한 사업단위 직원들이 공무로 사망한 경우, 일회성 산업재해보조금 기준은 현지 산업재해보험 규정에 따라 집행된다. (c) 기업 직원 및 기관 및 기관의 기본 연금 보험에 참여한 직원 및 퇴직자가 병으로 사망했으며 일회성 연금 대우는 여전히 현지 규정에 따라 시행됩니다. (4) 상술한 경우를 제외하고 사업단위 직원과 퇴직자 사망 일회성 보조금 기준은 2004 년 6 월 5438+ 10 월 1 으로 조정되었다 열사의 무휼 대우는 국가 관련 규정에 따라 집행된다. 사업 단위 직원과 퇴직자가 사망하여 일회성 보조금을 지급하는 데 필요한 자금은 원래 채널에 따라 해결된다. 둘. 일회성 보조금 산정 방법은 2006 년 7 월 1 일부터 사업 단위 직원과 퇴직자 사망 일회성 연금을 시행하고, 일회성 보조금의 산정 기수 조정은 다음과 같다. (1) 직원. 기수를 계산하는 것은 본인이 죽기 전 마지막 달의 기본임금, 즉 직급과 급급급임금의 합이다. (2) 퇴직자. 계산 기준은 본인이 죽기 전 마지막 달에 즐기는 기본 퇴직금, 즉 퇴직시 계산된 기본 퇴직금과 퇴직 후 국가 규정에 따라 늘어난 기본 퇴직금의 합계입니다. (3) 퇴직자. 국무부의' 퇴직방법 발행 통지' (국발 [1978] 104 호) 에 따르면 기본 퇴직생활비는 퇴직 시 계산되는 기본 퇴직생활비와 퇴직 후 국가 규정에 따라 증가하는 기본 퇴직생활비의 합계로 계산됩니다. (4) 주외사영관 직원, 주외비 외교관, 홍콩, 마카오 파출원은 원래 사업 단위 직원에게 속해 있었고, 계발 기준은 본인의 국내 기본급이었다.

법적 근거:' 중화인민공화국의 퇴역 병사 보호법'.

제 51 조 주택 배치 특혜 조건에 부합하는 퇴역 병사는 시장 구매, 군구 집중 건설과 결합해 안치지역 인민정부의 과학계획에 의해 실시되어야 한다.

제 52 조 군 의료기관과 공립의료기관은 퇴역 군인에게 우대 서비스를 제공하고 참전 퇴역 군인과 장애인 퇴역 군인에게 우대를 해야 한다.

제 53 조 퇴역 병사는 퇴역 병사 우대증 등 유효한 증명서로 대중교통 문화 관광 등에서 우대를 누리며 구체적인 방법은 성 인민정부가 제정한다.

제 54 조 현급 이상 인민정부는 우무병원과 영광원 건설을 강화하고, 기존 의료와 노후 서비스 자원을 충분히 활용하고, 고로와 생활이 스스로 돌볼 수 없는 퇴역 병사들을 치료하거나 집중적으로 부양해야 한다. 각종 사회복지기관은 노인 재향 군인과 장애 재향 군인을 우선적으로 받아야 한다.