1. 합법성 인정: 일부 지역에서는 주민들이 개를 기르는 것을 금지하고 있지만, 안내견, 경찰견, 수색견 등 업무용으로만 쓰이는 개에 대해서는 특별한 규정이 있을 수 있습니다. 근무견 허가증을 신청하면 개가 단지 전문적인 훈련을 받고 특정 기술을 가지고 있다는 것을 증명하는 데 도움이 된다. 그래야 개가 합법적인 생활과 일을 할 수 있다.
2. 출입특권: 일부 지역에서는 근무견들이 일반적으로 개 반입이 금지된 장소 (예: 버스, 쇼핑몰, 식당 등) 에 들어갈 수 있도록 허용했다. 근무견 허가증을 소지하면 당신의 개에게 출입 특권을 제공할 수 있으며, 그가 당신을 데리고 이 곳에 들어가 자신에게 필요한 지원과 서비스를 제공할 수 있습니다.
3. 법률보호: 일부 지역에서는 근무견 허가증을 가진 개가 특별한 법적 보호를 받는다. 이는 누군가가 근무견을 학대, 상해 또는 방해하면 자신의 권익과 견의 안전을 법적으로 보호할 수 있다는 것을 의미한다.
근무견 면허는 인류를 돕는 각종 일에 종사하는 개를 가리킨다. 외모의 특징에 기반한 전시견 선택 기준보다 작업견은 견종의 원시적 기능을 더 중시한다. 예를 들어, 국경 셰퍼드는 외모가 아니라 실제로 양을 돕는 능력을 중시한다.
개를 키우는 조건은 다음과 같습니다.
1. 양견인은 완전한 민사행위 능력을 가지고 있다.
2. 고정주택이 있고, 독신 가정이 거주하고 있습니다.
개는 규정에 따라 예방 접종을 실시했습니다.
4, 개는 개 수, 품종 및 기준의 요구 사항에만 부합합니다.
5. 법령에 규정 된 기타 조건.
요약하자면, 지역마다 작업견 면허의 규정에 차이가 있을 수 있다. 따라서 작업견 면허를 신청하기로 결정하기 전에 현지 법률 법규와 정책을 이해하는 것이 좋습니다. 그에 더해, 작업견 면허를 신청하려면 개만의 전문 훈련과 건강 검사와 같은 특정 조건과 절차를 충족시켜야 할 수도 있습니다. 따라서 현지 관련 부서에 문의하거나 전문 변호사의 도움을 구하여 신청이 원활한지 확인하는 것이 좋습니다.
법적 근거:
중화인민공화국 민법전
제 1245 조
사육된 동물이 타인에게 손해를 입히는 경우, 동물 사육자나 관리인은 침해 책임을 져야 한다. 그러나 손해는 피침해자의 고의적이거나 중대한 과실로 인한 것임을 증명할 수 있어 책임을 지지 않거나 경감할 수 있다.
제 1247 조
사육을 금지하는 개 등 위험한 동물이 타인에게 피해를 입히는 것은 동물 사육자나 관리인이 침해 책임을 진다.