현지 전년도 (또는 전 12 월) 근로자의 월 평균 임금 *6 개월 고인의 직계 친족이 수령하다. 직계 친척이 없는 사람은 조직에 매장된 사람이나 조직이 적절하게 수령해 관련 증명서를 발급한다. 장례비는 통일되어 있으며, 시간과 지역에 따라서만 변하며, 고인의 나이나 기타 요인의 영향을 받지 않는다. 예를 들어, 한 지역 근로자의 월 평균 임금이 4000 원이라면, 이 지역의 장례비는 통일적으로 24,000 위안으로 계산된다. 장례비는 "적으면 환불하지 않고, 많으면 보충하지 않는다" 는 원칙을 시행한다. 즉, 가족들이 고인을 매장하기 위해 실제로 지출한 금액이 장례비보다 많고, 추가 보조금은 없다.

장례비 신청 절차는 다음과 같습니다.

1. 신청 자료 수집: 신청서, 사망자증명서, 사망자계좌부, 장례송장, 사망자와의 관계 증명서 등 장례비 신청에 필요한 각종 자료를 준비합니다. 구체적인 자료 요구 사항은 지역에 따라 다를 수 있으므로 현지 민정부나 장례식장에게 정확한 요구 사항을 문의하는 것이 좋습니다.

신청서 작성: 신청서를 완전히 작성하여 정확성을 보장합니다.

3. 신청 제출: 현지 민정부부, 지역사회 거주위원회, 장례식장 등 관련 기관에 신청 자료를 제출한다. 필요한 모든 서류와 인증서가 필요에 따라 제출되는지 확인하십시오.

4. 감사 평가: 관련 기관은 고인의 신분 확인, 사망자와의 관계 확인, 장례비 합리성 등을 포함한 신청 자료에 대한 감사 평가를 실시합니다.

5. 승인 결과 통지: 승인되면 해당 기관은 신청자에게 장례비 지급 승인 여부 및 구체적인 금액 등 승인 결과를 통지합니다.

6. 장례비 수령: 승인을 받으면 관련 기관의 지시에 따라 지정된 장소로 장례비를 받는다.

요약하면 장례비의 구체적인 신청 절차는 지역과 정책에 따라 다를 수 있습니다. 가장 정확하고 최신 프로세스 지침을 얻기 위해 현지 민정 부서, 지역사회 거주위원회 또는 장례식장에게 문의하는 것이 좋습니다.

법적 근거:

산업재해 보험 조례 제 39 조

제 39 조 근로자는 노동으로 사망했고, 근친은 다음과 같은 규정에 따라 산업재해보험기금에서 장례보조금, 부양친족 보조금, 일회공망보조금을 받는다.

(1) 장례보조비는 지역 6 개월 근로자의 월 평균 임금을 총괄하기 위한 것이다.

(b) 친척연금을 공양하고, 직공 임금의 일정 비율에 따라 직공이 사망하기 전에 주요 생활원을 제공하고, 노동으로 노동을 할 수 없는 친족에게 지급한다. 기준은 배우자 40%, 다른 친족 30%, 미망인 노인이나 고아 10% 입니다. 부양친족의 승인 연금 총액은 노동으로 사망한 직원의 임금보다 높을 수 없다. 친족을 부양하는 구체적인 범위는 국무원 사회보험 행정부에서 규정한다.

(c) 일회성 산업 및 사망 보조금의 기준은 전년도 도시 거주자의 1 인당 가처분 소득의 20 배입니다.

장애직자는 유급 휴직 기간 동안 인공으로 사망한 것으로, 가까운 친척은 본 조의 제 1 항에 규정된 대우를 받는다.

1 급에서 4 급까지 장애직자가 결급 유임 만료 후 사망하는 경우, 그 근친은 본 조의 제 1 항 (1), (2) 항에 규정된 대우를 받을 수 있다.