자원 봉사자:
1. 유엔의 자원봉사자에 대한 정의는' 이익, 돈, 명예를 얻지 않고 공익을 위해 자원하는 활동가' 이다. 구체적으로 물질적 보답 없이 사회적 책임을 지고 개인의 시간을 바치며 다른 사람을 도울 수 있는 사람을 말한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 물질적, 물질적, 물질적, 물질적, 물질적, 물질적, 물질적, 물질적, 물질적)
2. 우리나라의 구체적인 상황에 따라 자원봉사자에 대한 정의는 "자신의 여건이 허락하는 경우 관련 단체에 참여하고, 책임 범위 내에서 기존 사회자원을 합리적으로 활용하며, 실용성, 전문성, 기술성, 장기적 서비스 활동을 실시하고, 필요한 사람을 돕고, 물질적, 경제적, 관련 이익에 대한 보답을 구하지 않는다" 는 것이다. ""
3. 사회공익활동에 자원한 사람. 무료로 버스 지하철을 타고 공원과 관광지로 무료로 들어가세요.
자원 봉사자는 자원 봉사자, 자원 봉사자 또는 자원 봉사자라고도합니다. 그들은 무료로 사회 진보에 기여하기 위해 노력한다. 자원봉사란 사회 공익 책임에 기반한 조직적인 도움과 참여 행위를 말한다. 그 발전은 제 2 차 세계대전으로 거슬러 올라갈 수 있는데, 당시 복지주의의 출현으로 각국 정부 지출이 붕괴되었고, 자원봉사의 발전은 사회의 압도적인 수요를 해결하기 위한 것이었다.
5.20 17 12 1,' 자원봉사 조례' 가 정식으로 발효되었다. [1]202 1 2 월 28 일 전국 민정 TV 전화 회의에서 우리나라 등록 자원봉사자가 2 억 명이 넘고 누적 자원봉사시간이 37 억 시간이 넘는다는 것을 알게 되었다.
법적 근거:
최고인민법원은 인신손해배상사건 심리에 관한 법률 적용의 몇 가지 문제에 대한 해석 제 9 조 근로자가 취업활동에서 타인의 손해를 입힌 경우, 고용인 단위는 배상 책임을 져야 한다. 근로자가 고의적이거나 중대한 과실로 타인에게 손해를 입힌 경우, 고용주와 연대 배상 책임을 져야 한다. 고용주가 연대 배상 책임을 부담하면 노동자에게 추징할 수 있다. 전액에서 취업활동에 종사하는 것은 고용인 기관의 허가나 섭식 범위 내에서 생산경영 활동이나 기타 노동활동에 종사하는 것을 가리킨다. 사원의 행동은 승인 범위를 벗어났지만 직무 수행과 내재적으로 연계되어 있어' 고용 활동' 으로 인정되어야 한다.