중재 합의의 법적 효력은 다음과 같습니다.

1, 합의 내용은 반드시 우리나라 법률 법규에 부합해야 하며, 공서 양속을 위반하지 않아야 한다.

2. 조정 과정은 쌍방이 모두 원하는 상황에서 이루어진다.

3. 중재가 끝난 후 당사자의 동의를 거쳐 조정 협의서는 서명하고 도장을 찍을 수 있다.

조정 계약에는 다음 사항이 포함될 수 있습니다.

1, 당사자의 기본 상황

2, 분쟁의 주요 사실, 분쟁 및 당사자의 책임;

3. 당사자가 합의한 중재협의의 내용, 이행 방법 및 기한.

조정 계약의 내용:

1, 클레임. 소송 요청은 원고가 피고에게 제기한 실체적 권리 요청이다. 피고가 원고에게 반소를 제기한 것도 조정서에 명시해야 한다. 제 3 자가 소송에 참가하는 사람은 제 3 자의 의견과 이유를 진술해야 한다.

2. 사건의 사실. 사건 사실은 당사자 간의 민사권 의무 분쟁 발생, 발전에 관한 전 과정이며, 쌍방 분쟁의 사실이다.

3. 조정 결과. 조정 결과는 소송 비용의 부담을 포함하여 당사자가 법관의 주재하에 합의한 조정 협의의 내용이다.

요약하면, 중재 합의는 양측 당사자가 협상을 통해 실제 권리와 소송 권리를 자발적으로 처분하는 문서 형식이다. 조정서는 인민법원이 쌍방 당사자가 중재협의를 달성했음을 확인하는 법률문서이다. 분쟁에는 여러 가지 분류가 있는데, 일반적으로 사건 사유를 근거로 한다. 이혼 분쟁, 파트너십 분쟁, 이웃 분쟁, 경제 분쟁, 인신손해 배상 분쟁 등. 중재협정은 당사자가 서명하거나 도장을 찍거나 지시에 따라 인민 조정원 서명, 인민조정위원회 도장을 찍는 날부터 효력이 발생한다. 중재 합의서 쌍방 당사자가 각각 한 부씩 고집하고, 인민조정위원회는 한 부를 남겼다.

법적 근거:

제 31 조 "중국인민 * * * 과 중국인민여론조사해결책"

인민조정위원회의 조정을 거쳐 달성된 조정협정은 법적 구속력이 있으며 당사자는 합의에 따라 이행해야 한다.

인민조정위원회는 조정협의의 이행을 감독하고 당사자들에게 약속한 의무를 이행할 것을 촉구해야 한다.