법률 분석: 대졸 졸업생은 두 가지로 나뉜다. 하나는 그해 졸업한 대졸 졸업생이고, 다른 하나는 직업 선택 기간에 있는 대졸 졸업생이다. 그해 졸업한 신선한 졸업생: 이런 신선한 졸업생은' 진짜' 신선한 졸업생이다. 구체적으로 2020 년 졸업한 수험생은 2020 년 국가공무원 시험이나 2020 년 성급 공무원 시험에 참가했고, 2020 년 졸업한 수험생은' 진짜' 신선한 졸업생이었다. 공무원 모집표에서 많은 직위는 그해 졸업생을 겨냥한 것이다. 예를 들어 20 19 국가공무원 시험과 같은 많은 직위는 응시요구에서 20 19 졸업생만을 대상으로 한다고 분명히 밝혔다. 취업 기간 대졸: 졸업 후 2 년 동안 일을 하지 않은 졸업생을 가리킨다. 2020 년 국고에 참가하면 취업하지 않은 20 18 대 졸업생과 20 19 대 졸업생이 2020 년 국가공무원 시험에 응시할 수 있다는 얘기다. 둘째, 삼자 협의에 서명합니까, 아니면 신선한 졸업생입니까? 그해 졸업한 대졸 졸업생은 설령 일에 참가하더라도 노동계약서에 서명하고 보험을 내면 여전히 대졸 신분에 속한다. 취업 기간을 택한 대졸 졸업생은 졸업할 때 삼자 협의를 체결했지만, 일을 실행하지 않으면 여전히 대졸 신분을 가지고 있다. 노동계약서에 서명하거나 보험에 가입하면 수험생이 이미 직장에 나가 신선한 졸업생의 신분을 잃었다는 뜻이다. 공무원 시험을 보면 사회복지사로서 공무원에 응시할 수밖에 없다.
법적 근거: "공무원 고용 규정"
제 18 조 공무원 신청은 다음 조건을 충족시켜야한다.
(a) 중국 국적을 가진다.
(b) 만 18 세 미만 35 세;
(c) 중화 인민 공화국 헌법을지지하고 중국 공산당의 지도력과 사회주의 체제를지지한다.
(4) 좋은 정치적 자질과 도덕적 품행을 가지고 있다.
(5) 정상적인 직무를 수행하는 신체 조건과 심리적 소질을 갖추고 있다.
(6) 직무 요건을 충족하는 업무 능력을 갖추고 있다.
(7) 대학 학위 이상 보유;
(8) 성급 이상 공무원 주관부에서 요구하는 자격 조건
(9) 법령에 규정된 기타 조건.
전항 (2), (7) 항에 열거된 조건은 성급 이상 공무원 주관부의 비준을 거쳐 적절히 조정할 수 있다.
행정처벌에 응시하여 심사, 행정복의, 행정판결, 법률고문 등의 직위를 결정하는 사람. 행정기관 업무에 종사하려면 법률 직업 자격을 취득해야 한다.
공무원 주관부와 모집 기관은 직위 요구와 무관한 자격 조건을 설정해서는 안 된다.
제 19 조 다음 인원은 공무원에 지원할 수 없다.
(a) 범죄로 형사 처벌을 받은 사람;
(2) 중국 * * * 당적 제명;
(3) 공직에서 제명된 사람;
(4) 법에 따라 부정직 연합 징계 대상으로 등재되었다.
(5) 공무원으로 채용할 수 없다는 법률이 있는 기타 상황.