(1) 접수 범위: 해당 부서에서 산업재해로 확인된 직원만 장애 등급 인증을 신청할 수 있습니다.

1. 고용인 직공이 업무 부상으로 치료와 의료가 끝난 후 고용인은 시 노동감찰기관에 신청해야 한다.

평가 절차.

2, 1995 이전의' 노직장 상해' 는 고용인 단위 개편,

(2) 신청 절차: 다음 자료를 한 번에 제출하십시오.

1, 산업재해인정기관에서 발급한 산업재해확인서나 산업재해확인위탁서를 제출한다.

2. "시 산업재해 근로자 노동능력 상실 감정표" 한 부 작성 (1 인치 사진 첨부, 고용인 단위 공식 도장)

3. "산업재해 근로자 의료 종료 임상검진진단서" (병원 공식 도장을 찍음) 를 제출하고 병원 각종 검사 보고서를 첨부한다.

4. 근로자의 산업재해에 대한 모든 병력, 신체검사 보고서, 진단증명서 등 자료의 사본과 신분증 사본;

5. 직업병 환자는 시 질주센터 직업병 진단팀이 발행한 직업병 진단 결론을 제공해야 한다.

6, 신체 장애, 화상 등 신체 표면 장애, 장애 부분의 4 인치 컬러 사진을 제출해야 합니다.

감정비를 지불하십시오.

(3) 감정 시간

1, 의료종결기준과 의료종결기한에 부합하는 보통 감정자료 제출 후 60 일 이내에 시노동감정소.

평가를 배정하다. 특수상황은 30 일 더 연장하여 감정 결론을 내릴 수 있다.

2. 골절, 관절손상, 신경손상 등 의료종결기가 채 되지 않아 회복됩니까? 시간이나 화상, 외관 등 특수한 상황이 필요한 경우 의료기간이 만료되거나 회복될 때까지 기다려야 하며, 감정시간을 별도로 통보하고 산업재해 직원에게 통지를 기다리라고 요청해야 합니다.

(4) 조직 식별

1. 대면 평가 시스템 구현. 시 노동감사소는 감정인에게 지정된 장소로 가서 감정팀 전문가의 임상검사 검진을 받는다고 통지했다. 감정인은 반드시 엑스레이, CT 영화, 각종 검사 보고서를 가지고 조사를 준비해야 한다.

2. 각 감정마다 3 명 이상의 감정팀 전문가가 참가해야 하며, 감정결과는 3 명의 전문가 * * * 가 만들어 서명한다.

3. 시 노동감사기관은 필요할 경우 전문가 감정 후 7 일 이내에 확인이나 사회조사를 조직하고 감정인이 있는 단위, 거주지 또는 병원에 가서 확인 상황을 조사할 수 있다고 판단했다.

(5) 평가 결과

1, 감정후 7 일 이내에 감정결과를 냈고, 시노동감정소는 감정인 단위와 감정인 본인이 수령했다고 통지했다.

2, 국가 표준 (GB/T 16 180? 1996) 산업재해 및 직업병 장애 정도 확인. 감정 결과는 10 등급으로 나뉜다. 여기서 1 은 장애이다. 레벨 4 는 완전히 무능력하고 레벨 5 장애입니까? 레벨 6 은 대부분 노동능력 상실, 장애 레벨 7 을 의미합니까? 10 수준은 부분적으로 업무 능력을 상실한 것이다.

(6) 재검증

1, 감정 신청한 단위와 개인은 시 노동능력 감정 결론에 이의가 있으며 감정서를 받은 후 15 일 성노동감정위원회에 재검증을 제출할 수 있습니다. 성 노동감정위원회의 감정 결과는 최종 결론이다.

(7) 감정 검토: 노동능력평가 결론이 내려진 날부터 1 년 후, 직공 본인 또는 직계 친족과 소

기관이나 경영기관은 장애 상황이 바뀌었다고 판단하면 노동능력 검토 검증을 신청할 수 있다.

(8) 고려 사항

1. 오전에 와서 상술한 일을 처리하고, 오후에 감정작업을 준비하고, 내부 업무를 처리해 주십시오. 접대를 허용하지 않다.

2. 산업재해대우에 대해서는 시 사회보험관리센터 의료산업재해과나 산업재해보험재활과에 문의해주세요.

민정국과 잔련은 잔질증을 처리할 책임이 있다. 관련 사항은 민정국과 잔련에 문의해 주세요.

4, 업무 관련 상해에는 지정병원.