중국 인민 해방군의 규율을 보호하고 공고히 하기 위해, 상벌을 정확하게 실시하고, 군대의 고도로 집중된 통일을 보장하고, 혁명화 현대화 정규화 건설을 강화하고, 전투력을 공고히 하고, 관련 법률의 규정에 따라 군대의 실제 상황과 결합해' 중국 인민 해방군 규율조령' 을 제정한다.

본 조령은 중국 인민 해방군이 규율을 유지하고 상벌을 실시하는 기본 근거이며, 중국 인민 해방군 현역 군인과 부대, 그리고 참전 지원군의 예비역 인원에 적용된다. 중국 인민 해방군 규율조령은 장기간의 혁명투쟁 실천에서 점진적으로 형성되고 보완된 것이다.

1930, 10 년 6 월,' 중국 공농홍군 규율령 (초안)' 이 나왔다. 이후 1933 년 8 월, 1935 년 9 월, 1939 년 5 월, 1942 년 2 월,/kk

신중국이 성립된 후 군 혁명화 현대화 정규화 건설의 수요에 적응하기 위해 2065 년 2 월 195 1 부터 2065 년 6 월 438+00 까지 9 차례 규율조령을 다시 공포했다.

최근' 중국인민해방군규율조' 는 20 10 년 6 월 3 일 중앙군사위가 발표한 것으로 2065 년 438+05 년 6 월 15 일 시행돼 2065 438+08 년 5 월 폐지됐다. 2065438 년 5 월 1 일부터 시행됩니다.

내용 해석

"중국 인민 해방군 규율조령" 은 주로 중국 인민 해방군 규율의 성격과 기본 내용, 규율의 원칙과 요구 사항, 각급 수장의 책임과 군인이 규율을 지키는 책임과 의무를 규정하고 있다. 상벌의 목적과 원칙, 상벌의 항목, 조건, 권한, 시행 절차 및 요구 사항.

행정 구금 등 특별 조치를 실시하는 목적, 조건, 시한, 비준 권한 및 요구 사항, 항소, 항소, 규율 감독 등 기타 규율 유지 조치를 명확히 했다. 조례는 중국 * * * 생산당의 군대에 대한 절대적인 지도력을 견지하고 중앙군사위 신시기 군 건설 방침을 관철하고 인민군의 우량한 전통을 계승하고 발양하였다.

엄치군의 원칙을 반영하고, 사상교육이 규율을 지키는 데 중요한 역할을 하고, 상우벌열한 특징을 구현하고, 징계에서 규율과 위법을 엄격히 구분하고, 새로운 형세 아래 군대 건설의 객관적인 요구에 적응했다.

위의 내용 참조: Baidu 백과 사전-중국 인민 해방군 징계 명령