1. 연락회사: 첫째, 회사와 직접 소통하고, 임금을 지급하지 않는 이유를 찾아내거나, 해결책을 찾거나, 채무 지불을 요구한다.
2. 노동감사부서에 문의: 회사와의 소통이 결실이 없다면 현지 노동감사부에 불만을 제기하고 관련 증거를 제공하거나 중재에 개입하거나 법적 지원을 제공할 수 있습니다.
3. 법률 원조를 구하라: 노동감사부의 조정이 문제를 해결하지 못하면 법률 원조를 구하고, 변호사를 상담하고, 법률소송을 제출하고, 자신의 합법적인 권익을 보호할 수 있다.