법정 공휴일은 변경할 수 없습니다. 법정 공휴일에 근로자의 일을 배정하고, 초과근무 수당을 보휴로 대체해서는 안 된다. 법정 공휴일 휴가는 근로자가 누리는 권리이다. 근로자가 법정 공휴일에 야근하는 경우, 고용인 단위는 법률의 규정에 따라 임금보다 낮지 않은 300% 의 보상을 주어야 한다. 구체적인 규정은' 전국연절 및 기념일방학 방법',' 노동계약법' 등 법률법규를 참고하시기 바랍니다.