에 따르면:' 중화인민공화국 노동법' 제 15 조는 고용인 기관이 만 16 세 미만의 미성년자를 채용하는 것을 금지한다.
중화인민공화국 노동법',' 중화인민공화국 노동계약법',' 중화인민공화국 취업촉진법' 및 관련 법규에 따르면 법정노동연령은 16 부터 퇴직연령까지 노동능력을 가진 중국 시민을 가리킨다. 정년퇴직 연령은 일반적으로 남성 60 세, 여성 간부 55 세, 여성 근로자 50 세를 가리킨다.
국제적으로 15~64 세는 노동연령 인구로 분류되지만 우리나라의 법정노동연령은 남성 16 ~ 60 세, 여성 16 ~ 50 세입니다.
확장 데이터:
법정노동연령의 평가 기준: 지리자연조건, 사회경제조건, 인구건강수준, 노동연령인구, 경제활동인구.
중국 노동연령 인구의 비율이 감소하고 있다. 중국 국가통계청 20 16 년 2 월 29 일 발표된 20 15 년 통계공보에 따르면 20 16-09 년 16-59 세
바이두 백과-근로 연령 인구
바이두 백과-법정 노동 연령