법률 분석: 회사 직원들은 노동 논란 파업으로 불가항력을 형성하지 않을 것이다. 불가항력으로 계약을 이행할 수 없는 경우 불가항력의 영향에 따라 일부 또는 전부가 책임을 면제합니다. 단, 법에 별도로 규정된 경우는 예외입니다. 이행 지연 후 불가항력이 발생하는 것은 당사자의 책임을 면제할 수 없다.

법적 근거:' 중화인민공화국 민법' 제 590 조, 불가항력으로 계약을 이행할 수 없는 경우 불가항력의 영향, 일부 또는 전부에 따라 책임을 면제한다. 법에 별도로 규정된 것은 제외한다. 이행 지연 후 불가항력이 발생하는 것은 당사자의 책임을 면제할 수 없다. 본 법에서 말하는 불가항력은 예견할 수 없고 피할 수 없고 극복할 수 없는 객관적인 상황을 가리킨다. 불가항력은 전쟁, 지진, 화재 등 객관적인 요소를 말한다. 파업은 외국에서도 불가항력이라고 할 수 있다. 일반적인 노동 쟁의는 사회질서에 영향을 줄 수 없기 때문에 불가항력을 구성하지 않는다.