법적 근거:' 내몽골 인구와 가족계획조례' 제 41 조에 따르면 시민의 초혼은 법정결혼연령보다 3 년 이상 늦게 결혼한다. 만육은 법정 결혼 연령을 4 년 이상 초과한 기혼 여성을 만육으로 한다. 늦게 결혼하는 것은 결혼 휴가를 15 일 증가시킨다. 만육은 출산 휴가를 30 일, 남자는 간호휴가 10 일을 준다. 다른 형태의 보상도 늦게 결혼하고 늦게 출산하는 사람에게 줄 수 있다. 여직노동보호특별규정 제 7 조: 여직자는 98 일간의 출산휴가를 즐겼는데, 그 중 출산 전 15 일; 난산, 출산 휴가 증가 15 일; 다둥이, 다생 1 아기, 출산휴가 증가 15 일. 임신 후 4 개월 미만의 유산한 여성 직원은 15 일간의 출산휴가를 받을 권리가 있다. 임신 4 개월 후 유산자는 42 일간의 출산 휴가를 받을 권리가 있다.