노동 계약의 수명 주기는 일정한 업무 임무를 완수하는 것을 기한으로 하고, 고정기한이 없고, 고정기한이 있는 것을 포함한다. 어떤 일을 완성하는 것을 계약 기한으로 하는 노동계약, 명확한 종료 시간이 없는 노동계약, 종료 시간이 있는 노동계약을 말한다.

법적 객관성:

중화인민공화국 노동계약법 제 12 조 노동계약은 고정기한 노동계약, 고정기한 노동계약, 일정한 업무임무를 완수하는 것을 기한으로 하는 노동계약으로 나뉜다. 중화인민공화국 노동계약법' 제 13 조는 고용인 단위와 근로자가 계약 해지 시간을 약속한 노동계약을 가리킨다. 용인 단위는 근로자와 협의하여 고정 기한 노동 계약을 체결할 수 있다.