1. 근로자들은 만일 1 년 이상 불만족 10 년 동안 일하며 매년 5 일간 쉴 수 있다.
2. 근로자들이 만 10 년 미만 20 년 동안 일하면 10 일의 연휴가를 쉴 수 있다.
3. 근로자가 20 년 이상 일하면 15 일 연가를 쉴 수 있다.
4. 국가 법정 공휴일과 휴일은 연휴가에 포함되지 않습니다. 법적 근거:' 중화인민공화국 국가 직원 유급 연휴가 조례' 제 2 조의 관련 규정에 따라 기관 단체 기업 사업 기관 민영 비기업 단위 고용인 자영업자의 직공 연속 근무 1 년 이상 유급 연휴가를 즐긴다. 직원들은 설 연휴 기간 동안 정상 근무 기간과 동일한 임금 대우를 받는다.