1, 현장 벌금은 법률 규정을 준수하지 않습니다. 법률에 따르면 벌금은 일종의 행정처벌 조치이며, 허가된 행정기관만이 벌금을 부과할 권리가 있다. 공사장은 사기업으로서 벌금이 부과되는 법적 주체가 없기 때문에 공사장 벌금은 위법이다.

2. 법적 근거:' 중화인민공화국 건축법' 제 65 조.

도급 기관은 공사를 상응하는 자격 조건을 갖추지 못한 도급 기관에 하청하거나 본법 규정을 위반하여 건설공사를 해체하고 가방을 발급하는 경우, 시정을 명령하고 벌금을 부과한다.

본 기관의 자질등급을 넘어 공사를 수주하는 사람은 위법행위를 중지하고 벌금을 부과하며 휴업을 명령하고 자질등급을 낮추도록 명령할 수 있다. 줄거리가 심하여 자격증을 해지하다. 위법소득이 있으면 몰수한다.

자격증을 취득하지 않고 공사를 맡는 사람은 단속하고 벌금을 부과한다. 위법소득이 있으면 몰수한다.

사기 수단으로 자격증을 취득한 사람은 자격증을 취소하고 벌금을 부과한다. 범죄를 구성하는 자는 법에 따라 형사책임을 추궁한다.

둘째, 벌금과 벌금의 차이점은 무엇입니까?

1, 법적 성격이 다릅니다. 벌금은 행정처벌이고, 벌금은 형사처벌이다.

법 집행 기관은 다릅니다. 벌금은 일반적으로 행정법 집행 기관에 의해 결정되며, 벌금은 인민법원에 의해 법에 따라 결정된다.

3. 구분자가 다릅니다. 벌금은 행정법규를 위반하고 범죄를 구성하지 않는 일반 범죄자에게 적용되며, 벌금은 형법을 위반하는 범죄자에게 적용된다.

법적 근거는 다릅니다. 인민법원이 벌금을 선고하는 법적 근거는' 중화인민공화국형법' 과' 중화인민공화국형사소송법' 이다. 행정기관이 벌금 결정을 내리는 법적 근거는' 중화인민공화국 행정처벌법' 이다.