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신입 사원이 입사하기 전에 반드시 어떤 수준의 안전교육을 갖추어야 합니까?
일반적으로,

기업의 신입 사원은 입사하기 전에 반드시 (3 급) 안전교육, 즉 신입 사원 공장급, 공장급, 반급을 받아야 한다. (레벨 3 안전 교육) 교육 시간은 24 시간 이상이어야 합니다.

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첨부: 국가안전생산감독관리총국 3 호령요구 사항 요약:

제 3 장 다른 실무자를위한 안전 교육

제 13 조 탄광, 비탄광산, 위험화학품, 불꽃놀이 폭죽 등 생산경영단위는 신입 임시직, 계약공, 노동공, 회전공, 계약직 근로자 등에 대해 강제적인 안전훈련을 실시해야 한다.

본직 안전 운영, 자구 상호 구조, 비상대응에 필요한 지식과 기술을 갖추고 있다는 것을 증명해야 일자리를 마련할 수 있다.

제 14 조 가공 제조 등 생산 단위의 다른 종사자들은 직장에 나가기 전에 공장 (광산), 작업장 (작업장, 구역, 팀), 팀 3 급 안전 교육 교육을 거쳐야 한다.

생산경영단위는 업무의 성격에 따라 다른 종업원들을 안전하게 훈련시켜 본직의 안전운영과 응급처치에 대한 지식과 기술을 확보할 수 있다.

제 15 조 생산 경영 단위의 신입 사원은 근무 전 훈련 시간이 24 시간 이상이어야 한다.

탄광, 비탄광산, 위험화학품, 불꽃폭죽 등 생산경영 단위 신입사원 안전훈련 시간은 72 시간 미만이어야 하고, 연간 재교육 시간은 20 시간 미만이어야 한다.