법률 분석: 1, 은퇴한 병사들이 사회보험 분담금에 참가하는데, 원칙적으로 단위 분담금 부분은 기관이 부담하고, 개인 분담금 부분은 개인이 부담한다. 원래 단위는 더 이상 존재하지 않거나 지불하는 데 어려움이 있으며, 원래 단위의 상급 주관 부서가 상환을 책임진다. 상급 주관 부서가 존재하지 않거나 지불할 수 없는 경우, 안치지 퇴역 군인 사무주관부에서 재정자금 해결을 신청한다.

2, 정부 지불 기간은 내 군사 연령을 초과하지 않습니다. 상술한 단위에 대한 재정 보조금은 중앙, 성, 시, 현 4 급 재정이 부담하고, 안치지 성급 정부가 주체 책임을 지고, 중앙재정은 지방에 적절한 보조금을 준다. 개인 분담금의 경우 개인은 최저 생활보장 대상과 특난자에 속하며, 현지 정부는 개인 분담금에 대해 적절한 보조금을 지급한다.

법적 근거: "중화 인민 공화국 사회 보험법".

제 73 조 사회 보험 기관은 건전한 업무, 재무, 안전 및 위험 관리 제도를 수립해야 한다. 사회보험 경영기관은 제때에 사회보험 대우를 전액 지급해야 한다.

제 74 조 사회보험사무소는 업무처리, 통계, 조사 등을 통해 사회보험 업무에 필요한 데이터를 얻을 수 있으며, 관련 기관과 개인은 제때에 진실하게 제공해야 한다. 사회보험 경영기관은 고용인 단위의 서류를 제때에 건립하고, 인원이 사회보험과 분담금 등 사회보험 데이터에 참여하는 것을 완전하고 정확하게 기록하며, 등기신고원증서와 분담금 결산 회계 증빙을 잘 보관해야 한다. 사회보험 경영기관은 개인이 사회보험 분담금, 고용인 분담금, 사회보험 대우 등 개인권익 기록을 적시에 완전하고 정확하게 기록하고 정기적으로 개인권익 기록을 본인에게 무료로 보내야 한다. 고용주와 개인은 사회보험 기관에 무료로 납부금과 사회보험 대우 기록을 조회, 점검해 사회보험 처리 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 제공할 것을 요구할 수 있다.