법률 분석: 회사의 인격 혼란은 주주와 회사 간의 자산을 구분하지 않고, 인원이 겹치고, 업무가 동일하며, 그들과 거래하는 제 3 자와 주주와 거래할지 회사와의 거래인지 분간할 수 없다는 것을 말한다. 기업 인격 혼란에는 잡동사니, 업무 혼란, 인사 혼란이 포함된다.

법적 근거: "중화 인민 공화국 회사법"

제 20 조 회사 주주는 법률, 행정 법규 및 정관을 준수하고 법에 따라 권리를 행사해야 하며, 권리를 남용하여 회사나 기타 주주의 이익을 훼손해서는 안 된다. 회사의 독립법인 지위와 주주의 유한책임을 남용하여 회사 채권자의 이익을 훼손해서는 안 된다. 회사 주주가 권리를 남용하여 회사나 다른 주주에게 손해를 입히는 것은 법에 따라 배상 책임을 져야 한다. 회사 주주가 회사 법인 독립지위와 주주 유한책임을 남용해 채무를 회피하고 회사 채권자의 이익을 심각하게 손상시킨 것은 회사 채무에 대한 연대 책임을 진다.

제 180 조 회사는 다음과 같은 이유로 해산된다. (1) 회사 헌장에 규정된 영업기한이 만료되거나 회사 헌장에 규정된 기타 해산 사유가 나타난다. (2) 주주 총회 또는 주주 총회는 해산하기로 결정했다. (3) 회사는 합병 또는 분립으로 인해 해산해야 한다. (4) 영업허가증은 법에 따라 취소되거나, 폐쇄를 명령하거나, 철회한다. (5) 인민법원은 본법 제 182 조의 규정에 따라 해산해야 한다.