자기 분석은 자신에 대한 전방위적 다각적 분석이다.
둘째, 직업 분석
직업 분석은 직업 선택에 영향을 미치는 관련 외부 환경에 대한 객관적 시스템 분석이다.
셋째, 직업 오리엔테이션
제 1 부 (자기분석) 와 제 2 부 (직업분석) 의 주요 내용을 결합해 제 직업포지셔닝에 대해 SWOT 분석을 했습니다.
결론:
넷째, 시행 계획
계획 구현 일정
구체적인 실시 계획은 다음과 같다. 본인은 현재 본과 (또는 대학원생) 10 학년에 재학 중이며 본과 (대학원생) 단계 계획은.
동사 (verb 의 약어) 평가 및 조정
경력 계획은 구현 결과와 변화에 따라 적시에 평가하고 수정해야 하는 동적 프로세스입니다.
1. 평가 내용
직업 목표 평가 (직업을 다시 선택해야 합니까? ) 만약 ... ...
윌 (남자 이름) ...
경력 경로 평가 (개발 방향을 조정해야합니까? ) 단어 "..." 가 나타나면
단지 .....
전략 평가 구현 (행동 전략을 변경해야 합니까? 만약 ... 다른 요소 (건강, 가족, 재정 상태, 기회 및 사고를 적시에 평가할 것입니다.
추정)
2. 평가 시간
일반적으로, 나는 정기적으로 (반년 또는 1 년) 계획을 평가할 것이다. 특별한 상황이 발생할 때, 나는 수시로 평가하고 그에 상응하는 조정을 할 것이다. 3. 계획 조정의 원칙